Order management terminations client account risks client account handover
Elenco order management terminations client account risks client account handover
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Key tasks will include: case management resolving client queries ensuring excellent client satisfactionongoing and proactive management of customer issues and escalations through effective case management ensuring that clients are kept updated on case status ensuring excellent client satisfactionyour role as client services advisor in our data integrety team is to review and resolve queries relating to our clients property and asset data, achieving 100% client satisfaction across all areas of client service deliveryresolution of standard invoice validation cases passed from data and invoice management teams ensuring net savings are acceptedthe successful candidate will be able to demonstrate the below: intermediate energy industry experience and knowledge an advantage strong communication skills â verbal and written to articulate to the client confident in liaising with internal and external stakeholders advanced excel user confident user of in house systems strong problem solving skills ability to keep calm under pressure and balance multiple workstreams adaptability & willingness to learn a can-do attitude numerical aptitude if this role sounds like your next career move, we want to hear from yousend your cv to and we will be in touch to discuss our opportunitiesthis gives us the expertise and insight to help successfully control costs, improve margins, achieve regulatory compliance and protect operational resiliencethis role is based at our lytham office â there will be the opportunity for hybrid working where you may work part of the week in the office and part of the week from home upon successful completionsalary: ÂŁ21k pa benefits: annual pay related appraisals 23 days holidays plus bank holidays, raising by extra day each year to max 28 days (option to buy and sell holidays) flexible working with the option to work from office / home location early finish friday free onsite parking subsidised costa coffee onsite canteen employee development programmes refer a friend scheme upto ÂŁ benefits platform - gym membership, cycle to work, retail discounts plus many more fan club awards â employee recognition programme â winners get ÂŁ250 of vouchers every quarter closing date: 26th april did you know inenco offers many varied and interesting roles: energy, trading, analysis, consultancy, finance, sales, sustainability and complianceinenco has over 50 years of consultancy experience working in energy and utilities management; responding to the changing needs of our customersfor further information please download the job description attached belowthis can be discussed further at interviewwe also support the delivery of public sector services with a particular focus on health, social housing and educationhit apply or equally if you would like more information contact our talent teaminbound call and email handling and query resolution case queue management, triaging and delegating cases to other team members where applicablehandling of customer and supplier debt and disconnection issuesour customers include leading organisations across sectors from manufacturing to hospitality and retail to logisticshandling change of tenancy(cot) requests including, completion of missing data on forms ensuring that these are complete and accurate for the cot team to process
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Al momento la societĂ si compone da uno schema organizzativo costituito da oltre 40 collaboratori per la provincia di milano siamo alla ricerca di una risorsa che ricoprirĂ il ruolo di sales account il sales account di area in facile626 si occupa dellâacquisizione e mantenimento della clientela appartenente al settore hopercorso formativo in ingresso e in itinere: in fase di on-boarding la figura di sales account viene affiancata dallâ area sales manager di riferimento assieme al responsabile innovazione e sviluppo it per la formazione relativa al crm, alle procedure ed alla modulistica relativa alla venditaper la posizione il package economico retributivo è composto da: inserimento a tempo indeterminato piano incentivante mensile a corredo della componente fissa rimborso delle spese kilometrico per eventuali trasferte mbo mensile / premialitĂ da contest settimanali pregressa esperienza in forza vendita abitudine a sostenere incontri commerciali, primi incontri, consulenze, trattative capacitĂ di gestione delle obiezioni capacitĂ di pianificare in modo organizzato ed autonomo l'attivitĂ quotidiana motivazione al guadagnoda oltre 10 anni, ottantuno srl si occupa dell'erogazione del servizio facile626 tramite la specializzazione in italia sul tema della sicurezza sul lavoro e haccp per il settore hotutto lâiter formativo avviene sia in sede che presso cliente, in modo tale da fornire lâaccount di tutte le skills e le competenze adatte per raggiungere il risultato attesoche necessita di supporto in tema di ssl ed haccpla rete commerciale di facile626 adotta lâutilizzo di processi e procedure standardizzate ed un pool di strumentazione tecnica e formativa calibrata per la corretta performance di ogni singolo lavoratore del teamcon oltre clienti attivi, la societĂ in forte crescita vanta l'avvio di un piano espansionistico finalizzato alla presenza su tutto il territorio nazionaleassieme allâasm verrĂ allineato sui temi dellâapproccio, della trattativa, della chiamata commerciale sul processo consulenzialela risorsa opera tramite una strategia commerciale definita dal giusto matching tra attivitĂ sul territorio ed attivitĂ online (liste preselezionate, rdc derivanti dalle operazioni di marketing) con lâobiettivo di effettuare appuntamenti tecnico-consulenziali sia presso cliente che via web
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Al momento la societĂ si compone da uno schema organizzativo costituito da oltre 40 collaboratori per la provincia di brescia siamo alla ricerca di una risorsa che ricoprirĂ il ruolo di sales account il sales account di area in facile626 si occupa dellâacquisizione e mantenimento della clientela appartenente al settore hopercorso formativo in ingresso e in itinere: in fase di on-boarding la figura di sales account viene affiancata dallâ area sales manager di riferimento assieme al responsabile innovazione e sviluppo it per la formazione relativa al crm, alle procedure ed alla modulistica relativa alla venditaper la posizione il package economico retributivo è composto da: inserimento a tempo indeterminato piano incentivante mensile a corredo della componente fissa rimborso delle spese kilometrico per eventuali trasferte mbo mensile / premialitĂ da contest settimanali pregressa esperienza in forza vendita abitudine a sostenere incontri commerciali, primi incontri, consulenze, trattative capacitĂ di gestione delle obiezioni capacitĂ di pianificare in modo organizzato ed autonomo l'attivitĂ quotidiana motivazione al guadagnoda oltre 10 anni, ottantuno srl si occupa dell'erogazione del servizio facile626 tramite la specializzazione in italia sul tema della sicurezza sul lavoro e haccp per il settore hotutto lâiter formativo avviene sia in sede che presso cliente, in modo tale da fornire lâaccount di tutte le skills e le competenze adatte per raggiungere il risultato attesoche necessita di supporto in tema di ssl ed haccpla rete commerciale di facile626 adotta lâutilizzo di processi e procedure standardizzate ed un pool di strumentazione tecnica e formativa calibrata per la corretta performance di ogni singolo lavoratore del teamcon oltre clienti attivi, la societĂ in forte crescita vanta l'avvio di un piano espansionistico finalizzato alla presenza su tutto il territorio nazionaleassieme allâasm verrĂ allineato sui temi dellâapproccio, della trattativa, della chiamata commerciale sul processo consulenzialela risorsa opera tramite una strategia commerciale definita dal giusto matching tra attivitĂ sul territorio ed attivitĂ online (liste preselezionate, rdc derivanti dalle operazioni di marketing) con lâobiettivo di effettuare appuntamenti tecnico-consulenziali sia presso cliente che via web
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Al momento la societĂ si compone da uno schema organizzativo costituito da oltre 40 collaboratori per la provincia di bergamo siamo alla ricerca di una risorsa che ricoprirĂ il ruolo di sales account il sales account di area in facile626 si occupa dellâacquisizione e mantenimento della clientela appartenente al settore hopercorso formativo in ingresso e in itinere: in fase di on-boarding la figura di sales account viene affiancata dallâ area sales manager di riferimento assieme al responsabile innovazione e sviluppo it per la formazione relativa al crm, alle procedure ed alla modulistica relativa alla venditaper la posizione il package economico retributivo è composto da: inserimento a tempo indeterminato piano incentivante mensile a corredo della componente fissa rimborso delle spese kilometrico per eventuali trasferte mbo mensile / premialitĂ da contest settimanali pregressa esperienza in forza vendita abitudine a sostenere incontri commerciali, primi incontri, consulenze, trattative capacitĂ di gestione delle obiezioni capacitĂ di pianificare in modo organizzato ed autonomo l'attivitĂ quotidiana motivazione al guadagnoda oltre 10 anni, ottantuno srl si occupa dell'erogazione del servizio facile626 tramite la specializzazione in italia sul tema della sicurezza sul lavoro e haccp per il settore hoche necessita di supporto in tema di ssl ed haccptutto lâiter formativo avviene sia in sede che presso cliente, in modo tale da fornire lâaccount di tutte le skills e le competenze adatte per raggiungere il risultato attesola rete commerciale di facile626 adotta lâutilizzo di processi e procedure standardizzate ed un pool di strumentazione tecnica e formativa calibrata per la corretta performance di ogni singolo lavoratore del teamcon oltre clienti attivi, la societĂ in forte crescita vanta l'avvio di un piano espansionistico finalizzato alla presenza su tutto il territorio nazionaleassieme allâasm verrĂ allineato sui temi dellâapproccio, della trattativa, della chiamata commerciale sul processo consulenzialela risorsa opera tramite una strategia commerciale definita dal giusto matching tra attivitĂ sul territorio ed attivitĂ online (liste preselezionate, rdc derivanti dalle operazioni di marketing) con lâobiettivo di effettuare appuntamenti tecnico-consulenziali sia presso cliente che via web
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Desirable project management qualification or specific trainingknowledge of current safety requirements and risk management processes must be willing to travel 90% of timedevelop a positive relationship with the client and end-user client (if applicable) ensure a project complies with safety, quality, and other company systems and procedures maintain non-conformance and punch list records, manage resolution and completionexperience and qualifications required essential experience in site management of projects particularly with regard to the relocation and installations of machinery educated to an advanced technical level in a relevant discipline and/or experience strong commercial skills and project management skills, particularly: change management, negotiating, and planning strong it (ms office) and numeracy skillsproduce estimates in support of change orders on the project effective liaison between the client jobsite personnel and the b&p program manager, providing meeting minutes of site meetingsreporting on contract performance regularly and to company standard requirements, ensuring all potential opportunities, variations and risks are identified and reported to the program manager as soon as possiblemain responsibilities the management of jobsites associated with new installations and or relocations of equipment and or systems on behalf of key customers who operate in a high pressure, high-quality production/manufacturing environment effective planning, control, and monitoring, both internally and direct with the client, of the project effective and accurate project reporting to the program manager: maintain daily and weekly records and documentationenable effective internal and external communicationbeck & pollitzer is the worldâs leading provider of industrial installation and machine relocation servicesour people are experts in a diverse range of industries including automotive, aerospace, infrastructure, print, packaging, fmcg, metals and many morewe are passionate about our customers and the work we do for themreceive and document vendor-supplied goodsassist in redefining, improving, and ensuring all on-site contract controls, labor management, and engineering standards are metat beck & pollitzer everything we do is based on our core values; colleagues working together, passion for our customers and the work we do for them and being consistent and persistent in all we doachievement of high-profit levels through effective contract management, cost tracking, and financial control, ensuring efficient utilization of labor resources at all skill levels and disciplines, sub-contractors, equipment, and plant supplierstherefore, we pride ourselves in consistently delivering excellence, no matter how complex the projectwhen you join our team, you will become involved in supporting or delivering some of the biggest and most complex machinery installation and relocation projects in the worldwe firmly believe that we achieve more when we work together, and recognise that people are the heart of the businesspurpose of role to provide jobsite leadership on complex automated logistics/ material handling systemsexperience managing a project team and controlling, organizing and motivating internal labor resources and sub-contractorswe deliver an unrivalled range of services to all clients, both locally and internationallyworking with the program manager to maximize margins and comply with contract requirementswe recruit people who demonstrate these values and are good at what they doensuring a safe jobsite for employees, subcontractors, and clientsconduct on-boarding and site-specific training for workers on site
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Digital sales account è il profilo ricercato che prevede le seguenti responsabilitĂ : gestire lâintero ciclo di vendita, dallâidentificazione delle opportunitĂ alla firma finale del contratto e poi curare l'attivitĂ post vendita; attiivare nuove opportunitĂ di business e acquisire nuovi clienti; proporre a i clienti un approccio consulenziale e formazione personalizzata per la crescita di competenze e competitivitĂ ; contribuire alla crescita ed al benessere dell'organizzazione; garantire il rispetto di tempi, quantitĂ , standard qualitativi, procedure e sicurezza; la posizione prevede lâinserimento in organico con contratto subordinato a tempo indeterminato con un pacchetto retributivo rispettoso del potenziale personale; esperienza: minimo 2 anni nella vendita in modalitĂ consulenziale di software e serviziun'organizzazione che mette in pratica i valori di professionalitĂ , puntualitĂ , innovazione digitale e aggiornamento continuola sede è situata nei pressi a pochi metri dalla stazione centrale di salernoit/ ed altre informazioni sul web; verificato che il proprio profilo corrisponde al 90% dei requisiti sopra indicati inviato in un file unico lettera di presentazione e cv aggiornato; ricevuto invito alla prima intervistaattitudini personali richieste: disponibilitĂ a spostarsi presso la sede del cliente; inappuntabili capacitĂ comunicative scritte ed orali - ottima dialettica ed assenza di inflessione dialettale; spiccate doti commerciali, organizzative; capacitĂ di gestire il tempo, rispettare le scadenze e gestire le prioritĂ ; orientamento al risultato, al problem solving ed alla resilienza; propensione alla formazione continua e crescita personale insieme a quella aziendale; formazione di provenienza: laurea o formazione equivalente in almeno una delle seguenti discipline:giurisprudenza, management, marketing; lingue: uso ottimale della lingua italianaletto con cura il presente annuncio studiato con cura info dellâazienda tramite il sito https://lnxit/) sviluppa software, servizi e dispositivi digitali a studi professionali, pubblica amministrazione e pmiuso buono della lingua inglese nello scritto e nella comprensione; altro: automunitola candidatura idonea alle 3 fasi di selezione (1 telefono - 2 videoconferenza - 3 incontro di persona) hannoda oltre quaranta anni sau studi e automazione (https://lnx
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Tasks, with the tutor support: definition of the tracking architecture create implementation requirements managing tag management platforms creation of standard and dashboard reporting data analysis support in cro and a/b testing projects soft skills analytical mindset problem solving and customer management skills proactivity towards the client and the team with whom there is a strong collaboration technical skills basic knowledge of analytics panels (in particular google analytics) basic knowledge of tag managent solutions nice to have: familiarity with data viz tools (ethe candidate will integrate with the team, with his/her tutor, in the management of projects aimed at supporting the group's clients in improving the performance of their digital assets through the collection of business requirements, the setting of the necessary tracks and the analysis of the data collecteddata studio) and with pogramming languages (e
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Il nostro cliente, importante multinazionale presente nel mercato italiano con servizi estremamente innovativi a supporto dellÂedilizia e impiantistica industriale, ricerca un account manager da dedicare al settore del noleggio generatori e chiller per gli impianti industriali e semi industrialila mansione, commerciale con un approccio tecnico, prevede:  gestione e sviluppo commerciale dei clienti, comprendendone le esigenze e fornendo loro il servizio piĂš adeguato, attraverso una corretta conduzione della trattativa di vendita ma anche conoscenza del servizio che veramente può essere adatto  preparazione di preventivi e aggiornamento del crm aziendale  fidelizzazione clienti con upselling e cross selling  sviluppo dei piani di vendita a medio e lungo termine e preparare strategie per mantenere, far crescere e diversificare il rapporto con i clienti target preferiamo candidati che abbiano una provenienza di vendita tecnico commerciale in settori come facility management o noleggio attrezzature tecniche, preparati in ambito elettrico/condizionamento o temperature controlspesso i clienti hanno emergenze ed è qui che lÂazienda offre il suo meglio, ma per questo il nostro tecnico commerciale deve essere rapido e presente, vero punto di riferimento per il clientese ti piace il settore tecnico, ami essere sempre sul pezzo e pronto a dare servizio al cliente e allÂazienda, inviaci il tuo cv con rifla sede aziendale italiana è ad assago, non è però prevista una presenza regolare in ufficio, solo per riunioni o altre necessitĂ abituato a gestire trattative importanti con aziende in ambito industriale, il nostro candidato ideale è orientato al raggiungimento degli obiettivi stabiliti da casa madre e ha una buona capacitĂ di lavorare sotto stressarea di lavoro venetolÂofferta prevede un contratto a tempo indeterminato tarato sullÂesperienza del candidato, formazione e affiancamento, auto aziendale e rimborsi spese oltre provvigioni importanti sul vendutoil lavoro viene svolto da remoto quando non si è dal cliente
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Le principali materie trattate in formula week-end: predictive project management base, predictive project management avanzato, gestione dei rischi nei progetti, agile project management, strumenti informatici a supporto dei progetti, sviluppo di un project charter/plan, certificazioni - linee guida e simulazioni esami, preparazione per il conseguimento delle certificazioni, una sessione di simulazione degli esami pmp, capm, psm, pskle ultime tendenze dal mondo del lavoro, infatti, segnalano la necessitĂ di professionisti come: project manager, esperto in project management, project manager qualificato, project management office, project manager coordinator, junior project manageril percorso formativo di alta formazione in project management in aula (roma e milano) e online (live streaming) è la strada piĂš concreta per adeguarsi alla crescente richiesta di figure professionali del settorealma laboris: project management alma laboris business school è la scelta migliore per lâinserimento nel mondo del lavoro, per la riqualificazione professionale, per ricollocarsi presso unâaltra azienda: la formula unica â formazione-placement-carriere â è la soluzione ideale per tanti profili professionali, che intendono raggiungere nuovi obiettivi di carriera e/o acquisire le skill piĂš richieste dalle aziendeagevolazioni entro il 21 giugnocon la candidatura all'annuncio riceverĂ info sulle attivitĂ formativesei interessato/a? invia la candidatura e potrai fissare un colloquio di orientamento (gratuito e non vincolante) con la business school, in cui valutare le opportunitĂ di carriera legate al tuo profiloalma laboris è lâunica business school che si prende cura della carriera del partecipante sin dallâinizio del percorso formativo con un servizio placement completamente gratuito, dedicato allo sviluppo della carriera, con un complesso di azioni mirate alla massima spendibilitĂ occupazionale! le principali azioni del servizio placement: promozione del profilo, colloqui e matching con aziende fidelizzate del network, coaching individuale, carnet di strumenti di presentazione, target mirato di contatti aziendali, sessioni di training sul mondo del lavoro e tanto altro
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Le principali materie trattate in formula week-end: predictive project management base, predictive project management avanzato, gestione dei rischi nei progetti, agile project management, strumenti informatici a supporto dei progetti, sviluppo di un project charter/plan, certificazioni - linee guida e simulazioni esami, preparazione per il conseguimento delle certificazioni, una sessione di simulazione degli esami pmp, capm, psm, pskle ultime tendenze dal mondo del lavoro, infatti, segnalano la necessitĂ di professionisti come: project manager, esperto in project management, project manager qualificato, project management office, project manager coordinator, junior project manageril percorso formativo di alta formazione in project management in aula (roma e milano) e online (live streaming) è la strada piĂš concreta per adeguarsi alla crescente richiesta di figure professionali del settorealma laboris: project management alma laboris business school è la scelta migliore per lâinserimento nel mondo del lavoro, per la riqualificazione professionale, per ricollocarsi presso unâaltra azienda: la formula unica âformazione-placement-carriereâ è la soluzione ideale per tanti profili professionali, che intendono raggiungere nuovi obiettivi di carriera e/o acquisire le skill piĂš richieste dalle aziendeagevolazioni entro il 21 giugnocon la candidatura all'annuncio riceverĂ info sulle attivitĂ formativesei interessato/a? invia la candidatura e potrai fissare un colloquio di orientamento (gratuito e non vincolante) con la business school, in cui valutare le opportunitĂ di carriera legate al tuo profiloalma laboris è lâunica business school che si prende cura della carriera del partecipante sin dallâinizio del percorso formativo con un servizio placement completamente gratuito, dedicato allo sviluppo della carriera, con un complesso di azioni mirate alla massima spendibilitĂ occupazionale! le principali azioni del servizio placement: promozione del profilo, colloqui e matching con aziende fidelizzate del network, coaching individuale, carnet di strumenti di presentazione, target mirato di contatti aziendali, sessioni di training sul mondo del lavoro e tanto altro
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Le principali materie trattate nel percorso formativo: il contesto azienda fondamenti di marketing management digital marketing management strategic communications il project management per la digital strategy lâevoluzione del marketing: tips and trends opportunitĂ di carriera: alma laboris business school rappresenta un punto di riferimento per i partecipanti del percorso formativo di alta formazionealma laboris: digital marketing management and strategic communications per favorire la crescita professionale, alma laboris business school propone il percorso formativo in digital marketing management and strategic communications (320h di formazione, 160h project work, 640 in azienda) lâobiettivo di: fornire conoscenze tecniche, attraverso lâesame di numerosi casi aziendali, esercitazioni pratiche e la presenza di esperti del settore; costruire opportunitĂ di carriera, con il supporto gratuito di consulenti qualificati; sono tanti piĂš di 40 gli sbocchi occupazionali per cui è pensato il percorso formativo di alta formazione in digital marketing management and strategic communications di alma laboris business school: junior product manager, product manager, marketing analyst, marketing coordinator, marketing consultant, marketing manager, marketing specialist, brand manager, content manager, content marketing manager, content marketing producer content specialist, content strategist, content writer, digital marketing manager, digital strategist, internet marketing specialist, paid search manager, sem manager, sem specialist, seo manager, seo specialist web marketing manager, web marketing specialist, campaign manager, demand generation manager, e-commerce content specialist, e-commerce marketing analyst, corporate communications assistant, corporate communications manager, marketing communications specialist, media relations coordinator, public relations manager, digital product marketing manager, portfolio marketing manager, product marketing manager, senior product marketing manager, community manager, engagement manager, multimedia communications specialist, social media editor, social media manager, social media marketing manager, social media strategistla carriera dei discenti è al centro delle nostre attivitĂ , grazie a un servizio placement gratuito che nel corso degli anni ha rappresentato per i profili che ne hanno beneficiato un acceleratore verso il raggiungimento di obiettivi professionali sempre piĂš ambiziosiagevolazioni entro il 21 giugnoil percorso formativo prevede 640 ore di tirocinio in aziendecon la candidatura all'annuncio riceverĂ info sulle attivitĂ formativesei interessato/a? invia la candidatura e potrai fissare un colloquio di orientamento (gratuito e non vincolante) con la business school, in cui valutare le opportunitĂ di carriera legate al tuo profilo
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Le principali materie trattate nel master: il contesto azienda fondamenti di marketing management digital marketing management strategic communications il project management per la digital strategy lâevoluzione del marketing: tips and trends opportunitĂ di carriera: alma laboris business school rappresenta un punto di riferimento per i partecipanti del percorso formativo di alta formazionealma laboris: digital marketing management and strategic communications per favorire la crescita professionale, alma laboris business school propone il percorso formativo in digital marketing management and strategic communications (320h di formazione, 160h project work, 640 in azienda) lâobiettivo di: fornire conoscenze tecniche, attraverso lâesame di numerosi casi aziendali, esercitazioni pratiche e la presenza di esperti del settore; costruire opportunitĂ di carriera, con il supporto gratuito di consulenti qualificati; sono tanti piĂš di 40 gli sbocchi occupazionali per cui è pensato il percorso formativo di alta formazione in digital marketing management and strategic communications di alma laboris business school: junior product manager, product manager, marketing analyst, marketing coordinator, marketing consultant, marketing manager, marketing specialist, brand manager, content manager, content marketing manager, content marketing producer content specialist, content strategist, content writer, digital marketing manager, digital strategist, internet marketing specialist, paid search manager, sem manager, sem specialist, seo manager, seo specialist web marketing manager, web marketing specialist, campaign manager, demand generation manager, e-commerce content specialist, e-commerce marketing analyst, corporate communications assistant, corporate communications manager, marketing communications specialist, media relations coordinator, public relations manager, digital product marketing manager, portfolio marketing manager, product marketing manager, senior product marketing manager, community manager, engagement manager, multimedia communications specialist, social media editor, social media manager, social media marketing manager, social media strategistla carriera dei discenti è al centro delle nostre attivitĂ , grazie a un servizio placement gratuito che nel corso degli anni ha rappresentato per i profili che ne hanno beneficiato un acceleratore verso il raggiungimento di obiettivi professionali sempre piĂš ambiziosiagevolazioni entro il 21 giugnoil percorso formativo prevede 640 ore di tirocinio in aziendecon la candidatura all'annuncio riceverĂ info sulle attivitĂ formativesei interessato/a? invia la candidatura e potrai fissare un colloquio di orientamento (gratuito e non vincolante) con la business school, in cui valutare le opportunitĂ di carriera legate al tuo profilo
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L access point presenta multiple modalità operative, come universal repeater, client (stazione), wisp per adattare i vari scenari applicativi¡ consumo poe massimo: 4w¡ massima potenza di trasmissione: 20dbmled¡ sys¡ wps¡ bridge¡ wifi¡ lan1¡ lan2modalità operative¡ punto di accesso¡ ripetitore universale¡ stazione (client)¡ wisp (client + router)¡ client + access pointcondizioni ambientali¡ temperatura operativa: -10 / 45 °c¡ temperatura di stoccaggio: -30 / 70 °c¡ umidità operativa: 10 - 90% (senza condensa)¡ umidità di stoccaggio: 5 - 90% (senza condensa)dimensioni¡ larghezza: 148 mm¡ profondità : 146si tratta di un ripetitore wi-fi ideale per grandi case, ville, ristoranti, grandi magazzini, ecc¡ supporta multiple modalità operative, tra cui ap, ripetitore universale, wisp (client + router), stazione (client) che consentono di ampliare la gamma wifi in diversi scenari come grandi case, ville, ristoranti, negozi, ecc5 mmcertificazioni¡ ce¡ fcc¡ rohscontenuto della confezione¡ 1x access point 300 mbps ¡ 1x iniettore poe¡ 1x guida d installazione rapida¡ 1x cavo di rete¡ 1x alimentatore¡ 2x vite¡ 2x bullone di plasticail supporto power over ethernet e il design a parete lo rendono flessibile per la distribuzione in qualsiasi luogospecifiche tecniche¡ standard ieee 80211 n/g/b¡ gamma di frequenza: 22 mm¡ altezza: 316a; poe¡ supporta poe fino a 35m su cavo di rete cataccess point wireless n300 poe 2 antenne esterne 5dbi nero ap4 i-wl-ap4 è stato progettato per aumentare la portata della rete wifi esistente e crea un forte segnale in aree difficili da raggiungere per console di gioco, stampanti, smartphone e tabletcaratteristiche¡ dotato di pulsante range extender, in grado di ampliare la gamma wi-fi esistente solo premendolo¡ il design per montaggio a parete e il supporto poe ne permettono l utilizzo anche in luoghi senza prese di corrente, come garage, magazzini, ecc483ghz¡ interfacce: 2 porte di rete 10/100¡ antenne: 2 antenne omnidirezionali esterne da 5dbi¡ pulsanti: 1x riavvio; 1x estensione di gamma¡ alimentazione: dc 9v 0
Italia
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L access point presenta multiple modalità operative, come universal repeater, client (stazione), wisp per adattare i vari scenari applicativi¡ consumo poe massimo: 4wled¡ sys¡ wps¡ bridge¡ wifi¡ lan1¡ lan2modalità operative¡ punto di accesso¡ ripetitore universale¡ stazione (client)¡ wisp (client + router)¡ client + access pointcondizioni ambientali¡ temperatura operativa: -10 / 45 °c¡ temperatura di stoccaggio: -30 / 70 °c¡ umidità operativa: 10 - 90% (senza condensa)¡ umidità di stoccaggio: 5 - 90% (senza condensa)dimensioni¡ larghezza: 148 mm¡ profondità : 146si tratta di un ripetitore wi-fi ideale per grandi case, ville, ristoranti, grandi magazzini, ecc¡ supporta multiple modalità operative, tra cui ap, ripetitore universale, wisp (client + router), stazione (client) che consentono di ampliare la gamma wifi in diversi scenari come grandi case, ville, ristoranti, negozi, eccil supporto power over ethernet e il design a parete lo rendono flessibile per la distribuzione in qualsiasi luogospecifiche tecniche¡ standard ieee 80211 n/g/b¡ gamma di frequenza: 22 mm¡ altezza: 31access point wireless n300 poe 3 antenne esterne 5dbi nero ap5 i-wl-ap5 è stato progettato per aumentare la portata della rete wifi esistente e crea un forte segnale in aree difficili da raggiungere per console di gioco, stampanti, smartphone e tablet483ghz¡ interfacce: 2 porte di rete 10/100¡ antenne: 3 antenne omnidirezionali esterne da 5dbi¡ pulsanti: 1x riavvio; 1x estensione di gamma¡ alimentazione: dc 12v 1a; poe passivo¡ supporta poe fino a 50m su cavo di rete catcaratteristiche¡ dotato di pulsante range extender, in grado di ampliare la gamma wi-fi esistente solo premendolo¡ il design per montaggio a parete e il supporto poe (passivo) ne permettono l utilizzo anche in luoghi senza prese di corrente, come garage, magazzini, ecc5 mmcertificazioni¡ ce¡ fcc¡ rohscontenuto della confezione¡ 1x access point 300 mbps ¡ 1x iniettore poe passivo¡ 1x guida d installazione rapida¡ 1x cavo di rete¡ 1x alimentatore¡ 2x vite¡ 2x bullone di plastica
Italia
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Il percorso formativo di alta formazione in energy management (energy manager, ealma laboris: energy management alma laboris business school è la scelta migliore per lâinserimento nel mondo del lavoro, per la riqualificazione professionale, per ricollocarsi presso unâaltra azienda: la formula unica â formazione-placement-carriere â è la soluzione ideale per tanti profili professionali, che intendono raggiungere nuovi obiettivi di carriera e/o acquisire le skill piĂš richieste dalle aziendele principali materie trattate in formula week-end: gli elementi cardine dellâenergy management, strategie politiche a tutela dellâambiente, la diagnosi energetica (uni cei en ), le fonti di energia, efficientamento energetico per gli impianti elettrici, efficientamento energetico degli impianti di climatizzazione estiva dd invernale (hvac), la norma iso /sistema di gestione per lâenergia, il project management nel settore energia: strumenti di finanziamento e business plan, realizzazione di un progetto integrato di efficientamento energeticole ultime tendenze dal mondo del lavoro, infatti, segnalano la necessitĂ di professionisti come: ingegnere, engineer, ingegnere energetico, responsabile energia, specialista energetico, consulente energie rinnovabili, project manager settore energia, energy consultant, energy engineer, neolaurato, esperto ingegneria elettrica, direttore energia, analista energia, trader energia ed altrie, auditor energetico, auditor sistema di gestione energia, consulente energetico) in aula (roma e milano) e online (live streaming) è la strada piĂš concreta per adeguarsi alla crescente richiesta di figure professionali del settoreagevolazioni entro il 21 giugnocon la candidatura all'annuncio riceverĂ info sulle attivitĂ formativesei interessato/a? invia la candidatura e potrai fissare un colloquio di orientamento (gratuito e non vincolante) con la business school, in cui valutare le opportunitĂ di carriera legate al tuo profiloalma laboris è lâunica business school che si prende cura della carriera del partecipante sin dallâinizio del percorso formativo con un servizio placement completamente gratuito, dedicato allo sviluppo della carriera, con un complesso di azioni mirate alla massima spendibilitĂ occupazionale! le principali azioni del servizio placement: promozione del profilo, colloqui e matching con aziende fidelizzate del network, coaching individuale, carnet di strumenti di presentazione, target mirato di contatti aziendali, sessioni di training sul mondo del lavoro e tanto altro
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Il master di alta formazione in energy management (energy manager, ealma laboris: energy management alma laboris business school è la scelta migliore per lâinserimento nel mondo del lavoro, per la riqualificazione professionale, per ricollocarsi presso unâaltra azienda: la formula unica â formazione-placement-carriere â è la soluzione ideale per tanti profili professionali, che intendono raggiungere nuovi obiettivi di carriera e/o acquisire le skill piĂš richieste dalle aziendele principali materie trattate in formula week-end: gli elementi cardine dellâenergy management, strategie politiche a tutela dellâambiente, la diagnosi energetica (uni cei en ), le fonti di energia, efficientamento energetico per gli impianti elettrici, efficientamento energetico degli impianti di climatizzazione estiva dd invernale (hvac), la norma iso /sistema di gestione per lâenergia, il project management nel settore energia: strumenti di finanziamento e business plan, realizzazione di un progetto integrato di efficientamento energeticole ultime tendenze dal mondo del lavoro, infatti, segnalano la necessitĂ di professionisti come: ingegnere, engineer, ingegnere energetico, responsabile energia, specialista energetico, consulente energie rinnovabili, project manager settore energia, energy consultant, energy engineer, neolaurato, esperto ingegneria elettrica, direttore energia, analista energia, trader energia ed altrie, auditor energetico, auditor sistema di gestione energia, consulente energetico) in aula (roma e milano) e online (live streaming) è la strada piĂš concreta per adeguarsi alla crescente richiesta di figure professionali del settorealma laboris è lâunica business school che si prende cura della carriera del partecipante sin dallâinizio del master con un servizio placement completamente gratuito, dedicato allo sviluppo della carriera, con un complesso di azioni mirate alla massima spendibilitĂ occupazionale! le principali azioni del servizio placement: promozione del profilo, colloqui e matching con aziende fidelizzate del network, coaching individuale, carnet di strumenti di presentazione, target mirato di contatti aziendali, sessioni di training sul mondo del lavoro e tanto altroagevolazioni entro il 21 giugnocon la candidatura all'annuncio riceverĂ info sulle attivitĂ formativesei interessato/a? invia la candidatura e potrai fissare un colloquio di orientamento (gratuito e non vincolante) con la business school, in cui valutare le opportunitĂ di carriera legate al tuo profilo
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Closing date: be driven and motivated to deliver on the bcha business plan enjoy working in a diverse and sometimes complex organisation be an inspirational leader with strong people management skills) be able to work collaboratively with stakeholders across the organisation resilient, have a positive attitude and be solutions focused organised, with good time management skills to prioritise and achieve objectives be a strategic thinker & financially astute to achieve the business plans able to develop and support individuals using a coaching style of management excellent communication skills, written and verbal able to problem solve, analyse options and make confident decisionsthis is great opportunity to: establish clear strategies, improving systems and processes and leading teams to deliver high quality services lead the on the delivery of our goals from the bcha business plan in line with best practice (also ensuring compliance with statutory, legal, regulatory and professional requirements) provide modern, relevant and accessible services for customers inspire, lead and develop teams using supportive coaching styles and reflective practice to create a culture of continuous improvement, innovation and best practice take a key strategic role in business growth relating to housing management prioritise financial inclusion for customers, ensuring they can access financial aid available to them be the champion for inclusion activities for customers across the organisation bcha safer recruitment: safeguarding children and adults is our first priority and we will ensure we follow safer recruitment procedureswe have properties across the south west providing affordable homes and temporary accommodation to a wide range of individuals, supporting them to lead independent, fulfilled lives and experience in a âtechnical property servicesâ environmentbcha is a south west based charitable housing association with a continuing mission to meet housing need and end homelessnessyou will collaborate closely with colleagues and partners to enable and embed a solutions-focused, diligent approach to existing and new challengesbcha is committed to safeguarding and promoting the welfare of people, and expects all employees and volunteers to share this commitmentas an employer, we will do everything possible to prevent unsuitable people obtaining employment with bchawe need someone who shares our goals to be the professional lead for all aspects of housing service development and engagement with customersbcha are committed to developing affordable and sustainable homes and being a landlord of choiceour overall aim is to âdeter unsuitable applicants from applying for roles with children and adults, and we will ensure that all candidates are treated fairly, consistently and in compliance with current legislationin this role you will be managing the tenancy services teams across dorset and devon
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Access point wireless da soffitto 300mbps 25 client i9 l i-wl-wi9 è un punto di accesso wireless appositamente progettato per uffici, bar, caffetterie ed altri ambienti interniclient+ap ¡ supporta ssid nascosti ¡ controllo accessi: mac address filtering¡ potenza di trasmissione regolabile¡ isolamento ap¡ limite di accesso utente: supporta i vincoli del numero di client wireless¡ restrizioni all accesso client: supporto impostazioni soglie rssi client wireless¡ supporta: wmm, vlan e ssid bindings¡ supporta led switch, riavvio sincronizzato, riavvio ciclo¡ gestione via web¡ supporta configurazione di backup e ripristina configurazione¡ vista registro di sistema¡ diagnosi della rete: supporta ping¡ aggiornamento del firmware, restart, ripristino impostazioni di fabbrica: da interfaccia utente web o controller ap¡ potenza trasmissione: 20Âą1incorpora 2 antenne mimo omnidirezionali ad alto guadagno per fornire una potente penetrazione e una notevole copertura del segnale wi-fi4ghz 300 mbps ¡ alimentatore 12v/1a¡ staffa di fissaggio a muro¡ guida rapida all installazione3af & 12v1a dc¡ numeri ssid: 4¡ sicurezza wireless: wep 64/128, wpa-psk aes/tkip, wpa2-psk aes/tkip, wpa2, wpa¡ modalitĂ operativa: ap4ghz ¡ standard wireless: 802il design semplice consente l installazione a parete o a soffitto senza alterare la struttura dell edificio originaleusa la banda di frequenza di 2,4 ghz e la velocitĂ wireless può raggiungere i 300mbps5dbm¡ gestione: tramite controller m3 informazioni ambientali¡ temperatura d esercizio: -10â ~ 40â¡ temperatura di stoccaggio: -30Âşc~70Âşc¡ umiditĂ operativa: 10% ~ 90%rh senza condensa¡ umiditĂ di stoccaggio: 10% ~ 90%rh senza condensacontenuto della confezione¡ access point da soffitto 2grazie alla modalitĂ integrata di regolazione della potenza del dispositivo, l utente può gestire la potenza trasmessa in base alle necessitĂ caratteristiche¡ supporta tecnologia 300mbps, 2 x 2mimo, con amplificatore interno di segnale¡ supporta due modalitĂ di alimentazione: sia alimentazione 12v 1a dc che alimentazione poe (8023af, che può trasportare l alimentazione a lunghe distanze senza cambiare la rete originaleil dispositivo utilizza un alimentatore standard poe 80211b/g/n¡ phy data rates: 1-300mbps¡ porta ethernet: 1x10/100base tx¡ 1 porta dc ¡ pulsante reset¡ con led di sistema¡ consumo: < 8w¡ alimentazione: poe 8023af) su cavo standard da 100 m ¡ supporta multi-ssid e binding vlan per proteggere la sicurezza dei dati¡ supporta controller wireless, per gestione centralizzata ¡ 2 antenne interne omnidirezionali da 4dbispecifiche¡ montaggio: a parete o a soffitto¡ dimensioni: 184 x 184 x 38 mm¡ frequenza: 2
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Esperienza di 2/3 anni come account manager/pm esperienza nel settore gift cards, e-commerce e/o digital marketing fluente conoscenza della lingua inglese (livello c1) fluente conoscenza della lingua spagnola (livello c1) e' previsto inserimento in diretto in azienda con la possibilitĂ di lavoro in modalitĂ ibrida tra presenza e smart working annuncio rivolto a candidati ambosessi (dsettore azienda: commercio incentive fascia dipendenti: 70 dipendenti fascia fatturato: 200 mln ⏠localitĂ : milano per azienda cliente, operante nella progettazione e fornitura di programmi incentive promozioni, operazioni di fidelizzazione e employee benefit in ambito nazionale e internazionale, siamo alla ricerca della figura di: account manager la figura ricercata, a diretto riporto del responsabile di funzione e del coo, si occuperĂ di gestire il rapporto con le controparti, di identificare nuovi business, di supportare l'ufficio vendite nella preparazione di offerte e nella creazione dei contratti; infine collaborerĂ con altre funzioni aziendali, quali procurement, it e finance, per la corretta erogazione dei servizi sulla piattaformait/privacy-policy/ autorizzazione ricerca & selezione ddr 330 dellgs ) i candidati sono invitati a prendere visione dellâinformativa sul trattamento dei dati personali al seguente indirizzo https://www