Le guerre mondiali dalla tragedia al mito dei caduti
Elenco le guerre mondiali dalla tragedia al mito dei caduti
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La maggior parte deidopo la fine del 2° le guerre mondiali erano 386 macchine della br 86 sul territorio della germania occidentalelocomotiva a vapore 086 400 della deutsche bundesbahn
Italia
319 €
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Attualmente la villa è in fase di completa ristrutturazione e al termine dei lavori accrescerà il valore di tutte le proprietà del vicinato, compresa questanostra esclusiva - cascina, semicentro - sei alla ricerca di un'occasione per costruire la casa dei tuoi sogni, esattamente come tu la vuoi? - ti piacerebbe realizzare due o tre unità indipendenti per la tua famiglia? - sei un investitore alla ricerca di un'occasione per realizzare 4 appartamenti indipendenti e con giardino (il must have dei giorni nostri)? se hai risposto si ad una di queste tre domande stai leggendo l'annuncio del tuo prossimo acquisto! a cascina, a pochi passi dal centro cittadino e dalla stazione, in zona residenziale e in fase di riqualificazione, vendiamo la possibilità di realizzare qualsiasi cosa tu voglia!! la proprietà si trova al confine con una delle ville storiche più belle e prestigiose della città di cascina, di cui in origine era il completamento e dalla quale oggi è separatasta a te decidere cosa realizzarciuna prestigiosa villa singola? due bifamiliari? quattro appartamenti? c'è una grande opportunità in caso di realizzazione di più unità immobiliari… attenzione, puoi comprarla a costo zero! potrai infatti realizzare il tuo progetto senza pagare alcun costo per l'acquisto della proprietà e sarà accettato dai venditori come "prezzo" un appartamento in permuta di quelli che andrai a realizzare! che aspetti? chiamaci e inizia a progettare!
tipo di proprietà : casa indipendente
indirizzo: via lungo la ferrovia
cascina, cascina, pisa
cap: 56021
latitudine: 43la proprietà si compone di un fabbricato (attualmente non agibile) accatastato come civile abitazione, con diversi annessi di cui si può recuperare la volumetria, e con grande giardino riservato che circonda tutta la proprietà rendendola indipendente e garantendone la privacy6745538
logitudine: 105445773
piano: 0-1
agenzia: il mattone srl
mq: 338
camere: 4 bagni:
condizioni: da ristrutturareCascina (Toscana)
140000 €
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I disegni di questo album appartengono alla linea per bambini da 3-5 anni sabbiarelli baby, che nella impostazione grafica dei soggetti tiene conto delle effettive competenze manuali dei più piccoli, per permettere loro di avere una esperienza di gioco stimolante ed appagantelalbum contiene 7 fogli (15x20cm) pretagliati su carta adesiva con 14 disegni raffiguranti le lettere dellalfabeto dalla m alla z, pronte per essere colorate con la sabbianon servono né forbici, né colla: rimuovendo la carta dal disegno rimane la superficie adesiva da colorare con le sabbie sabbiarelli® (sabbia non inclusa)i soggetti rappresentati sono: m-n-o-p-q-r-s-t-u-v-w-z-x-yallinterno dellalbum sono presenti le istruzioni con gli esempi colore, ma ogni bambino é libero di colorare scegliendo le tinte che preferisce, dando spazio al proprio estro creativouna volta colorati con la sabbia, i disegni possono essere usati come cartoline per accompagnare un messaggio o quadretti da appendere nella cameretta, senza ulteriori trattamentila sabbia infatti rimane perfettamente incollata ai disegni
Italia
6900000095367432 €
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I disegni di questo album appartengono alla linea per bambini da 3-5 anni sabbiarelli baby, che nella impostazione grafica dei soggetti tiene conto delle effettive competenze manuali dei più piccoli, per permettere loro di avere una esperienza di gioco stimolante ed appagantelalbum contiene 6 fogli (15x20cm) pretagliati su carta adesiva con 14 disegni raffiguranti le lettere dellalfabeto dalla m alla z, pronte per essere colorate con la sabbianon servono né forbici, né colla: rimuovendo la carta dal disegno rimane la superficie adesiva da colorare con le sabbie sabbiarelli® (sabbia non inclusa)i soggetti rappresentati sono: a-b-c-d-e-f-g-h-i-j-k-l una volta colorati con la sabbia, i disegni possono essere usati come cartoline per accompagnare un messaggio o quadretti da appendere nella cameretta, senza ulteriori trattamentiallinterno dellalbum sono presenti le istruzioni con gli esempi colore, ma ogni bambino é libero di colorare scegliendo le tinte che preferisce, dando spazio al proprio estro creativola sabbia infatti rimane perfettamente incollata ai disegni
Italia
6900000095367432 €
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Bran: diego dalla palmamakeupstudio eclipse fondotinta stick spf20 fondotinta in stick con spf 20 in un pratico formato tascabile, è il prodotto ideale per chi si affaccia per la prima volta al mondo dei fondotinta e desidera una pelle protetta e naturale 365 giorni lannosfumare con movimenti circolari, distribuendo in modo uniforme su tutto il viso, servendosi del pennello n°22 e fino a raggiungerne i contornifondotinta in stick con spf 20 in un pratico formato tascabileideale per minimizzare piccole imperfezioni è estremamente facile da applicare, per un risultato omogeneo e dal finish naturalmente opaco in virtù della sua speciale formulazione cream to powderscendere verso il collo nel caso in cui vi fossero stacchi di colore tra il viso e questultimotracciare una linea verticale su ognuna delle 2 guance, una lungo il naso ed una al centro della frontetipologia di pelle: tutti i tipi di pelle benefici: - protezione solare spf20 - pack pratico e funzionale - finish naturale - ideale anche per le meno esperte texture - formulacream to powder in stick il consiglio di vittoria profumi: il miglior modo per applicare il fondotinta in stick è quello di stenderlo direttamente sul viso
Italia
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Filtrare i reclami e le richieste dei diversi collaboratoriil gruppo avr opera in due mercati prevalenti: quello dei patrimoni territoriali, con particolare attenzione ai settori delle gestioni e manutenzioni stradali e del verde e arredo urbano e quello dei servizi ambientali, con particolare riferimento ai segmenti dei servizi di igiene urbana, degli impianti di trattamento rifiuti e di bonifica di siti contaminatioccuparsi del recruitment attraverso la stesura della job description, pubblicazione degli annunci di ricerca del personale, relativo screening dei curriculaverranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del dlgs 196 del 30 giugno e dell’artil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi eluogo di lavoro: romaè comunque richiesta la disponibilità a trasferte nelle diverse sedi aziendali in italiasaranno gradite spiccate doti comportamentali, quali: puntualità , affidabilità , attenzione e precisione, nonché buone capacità relazionali e di ascoltoorario di lavoro: full time 40 ore/settimana dal lunedì al venerdìottime doti di comunicazione interpersonale, riservatezza e capacità di negoziazionegestire le eventuali scadenze, rinnovi e proroghe sempre in collaborazione con il responsabile di zona e le segreterie tecnichecompletano il profilo ottime doti organizzative, capacità comunicative orali e scrittericercare canali istituzionali sul territorio di riferimento, quali atenei, albi professionali, agenzie di somministrazione e centri per l’impiego13 gdpr (regolamento ue ), ai fini della ricerca e selezione del personalecon una struttura di risorse che opera per conto di concessionari di infrastrutture e committenti pubblici sul territorio italiano e polacco, l’azienda si è nel tempo qualificata e consolidata quale interlocutore unico e diretto in grado di offrire servizi specializzati, garantendo presenza, flessibilità , personalizzazione, utilizzo di tecnologie innovative e soprattutto la messa in campo delle proprie migliori risorse e competenzefornire ai nuovi ingressi le informazioni in merito alla realtà aziendale, regolamenti e norme di riferimentoper il lazio, si ricerca la figura di hr generalist che dovrà supportare l’ufficio del personale nelle seguenti attività : curare le relazioni con i collaboratori dell’area di riferimento, partecipare alle relazioni sindacali con il suo responsabile di zonacostituisce requisito preferenziale esperienza, anche minima, nel ruolo, in contesti strutturati e master in gestione delle risorse umaneè richiesta una particolare attitudine a lavorare in team, con spiccate doti di organizzazione e flessibilità lavorativasarà apprezzata una buona attitudine nella capacità di analisi e nella risoluzione delle criticità contratto: si prevede inserimento tramite contratto a tempo determinato full time con prospettiva di stabilizzazione in organicosarà , altresì, apprezzata la propensione allo svolgimento del lavoro in autonomia per il conseguimento di obiettivi, nel rispetto delle scadenze prefissatecapacità di lavorare su diversi progettigestire la pianificazione di corsi di formazione e di piani di sviluppoproattività nel valutare e analizzare nuove procedure per la gestione delle risorse umanesupportare il responsabile in eventuali contenziosi disciplinariseguire i colloqui di selezione, l’inserimento in azienda delle nuove risorse, in collaborazione con la segreteria tecnicabuone abilità con microsoft excel e word; formazione e qualifiche il/la candidato/a ideale ha svolto un percorso di studi in materie giuridiche/economiche e affini, con precisione, attenzione e passione per il mondo hr
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Filtrare i reclami e le richieste dei diversi collaboratoriil gruppo avr opera in due mercati prevalenti: quello dei patrimoni territoriali, con particolare attenzione ai settori delle gestioni e manutenzioni stradali e del verde e arredo urbano e quello dei servizi ambientali, con particolare riferimento ai segmenti dei servizi di igiene urbana, degli impianti di trattamento rifiuti e di bonifica di siti contaminatioccuparsi del recruitment attraverso la stesura della job description, pubblicazione degli annunci di ricerca del personale, relativo screening dei curriculaverranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del dlgs 196 del 30 giugno e dell’artil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi eè comunque richiesta la disponibilità a trasferte nelle diverse sedi aziendali in italiasaranno gradite spiccate doti comportamentali, quali: puntualità , affidabilità , attenzione e precisione, nonché buone capacità relazionali e di ascoltoorario di lavoro: full time 40 ore/settimana dal lunedì al venerdìottime doti di comunicazione interpersonale, riservatezza e capacità di negoziazionegestire le eventuali scadenze, rinnovi e proroghe sempre in collaborazione con il responsabile di zona e le segreterie tecnichecompletano il profilo ottime doti organizzative, capacità comunicative orali e scrittericercare canali istituzionali sul territorio di riferimento, quali atenei, albi professionali, agenzie di somministrazione e centri per l’impiego13 gdpr (regolamento ue ), ai fini della ricerca e selezione del personalecon una struttura di risorse che opera per conto di concessionari di infrastrutture e committenti pubblici sul territorio italiano e polacco, l’azienda si è nel tempo qualificata e consolidata quale interlocutore unico e diretto in grado di offrire servizi specializzati, garantendo presenza, flessibilità , personalizzazione, utilizzo di tecnologie innovative e soprattutto la messa in campo delle proprie migliori risorse e competenzefornire ai nuovi ingressi le informazioni in merito alla realtà aziendale, regolamenti e norme di riferimentocostituisce requisito preferenziale esperienza, anche minima, nel ruolo, in contesti strutturati e master in gestione delle risorse umaneè richiesta una particolare attitudine a lavorare in team, con spiccate doti di organizzazione e flessibilità lavorativasarà apprezzata una buona attitudine nella capacità di analisi e nella risoluzione delle criticità contratto: si prevede inserimento tramite contratto a tempo determinato full time con prospettiva di stabilizzazione in organicoper l’area toscana, si ricerca la figura di hr generalist che dovrà supportare l’ufficio del personale nelle seguenti attività : curare le relazioni con i collaboratori dell’area di riferimento, partecipare alle relazioni sindacali con il suo responsabile di zonasarà , altresì, apprezzata la propensione allo svolgimento del lavoro in autonomia per il conseguimento di obiettivi, nel rispetto delle scadenze prefissatecapacità di lavorare su diversi progettibuone abilità con microsoft excel e wordgestire la pianificazione di corsi di formazione e di piani di sviluppoproattività nel valutare e analizzare nuove procedure per la gestione delle risorse umanesupportare il responsabile in eventuali contenziosi disciplinariluogo di lavoro: altopascio (lu)seguire i colloqui di selezione, l’inserimento in azienda delle nuove risorse, in collaborazione con la segreteria tecnicaformazione e qualifiche: il/la candidato/a ideale ha svolto un percorso di studi in materie giuridiche/economiche e affini, con precisione, attenzione e passione per il mondo hr
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Filtrare i reclami e le richieste dei diversi collaboratoriil gruppo avr opera in due mercati prevalenti: quello dei patrimoni territoriali, con particolare attenzione ai settori delle gestioni e manutenzioni stradali e del verde e arredo urbano e quello dei servizi ambientali, con particolare riferimento ai segmenti dei servizi di igiene urbana, degli impianti di trattamento rifiuti e di bonifica di siti contaminatioccuparsi del recruitment attraverso la stesura della job description, pubblicazione degli annunci di ricerca del personale, relativo screening dei curriculaverranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del dlgs 196 del 30 giugno e dell’artil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi eper la lombardia, si ricerca la figura di hr generalist che dovrà supportare l’ufficio del personale nelle seguenti attività : curare le relazioni con i collaboratori dell’area di riferimento, partecipare alle relazioni sindacali con il suo responsabile di zonaè comunque richiesta la disponibilità a trasferte nelle diverse sedi aziendali in italiasaranno gradite spiccate doti comportamentali, quali: puntualità , affidabilità , attenzione e precisione, nonché buone capacità relazionali e di ascoltoorario di lavoro: full time 40 ore/settimana dal lunedì al venerdìottime doti di comunicazione interpersonale, riservatezza e capacità di negoziazionegestire le eventuali scadenze, rinnovi e proroghe sempre in collaborazione con il responsabile di zona e le segreterie tecnichecompletano il profilo ottime doti organizzative, capacità comunicative orali e scrittericercare canali istituzionali sul territorio di riferimento, quali atenei, albi professionali, agenzie di somministrazione e centri per l’impiego13 gdpr (regolamento ue ), ai fini della ricerca e selezione del personalecon una struttura di risorse che opera per conto di concessionari di infrastrutture e committenti pubblici sul territorio italiano e polacco, l’azienda si è nel tempo qualificata e consolidata quale interlocutore unico e diretto in grado di offrire servizi specializzati, garantendo presenza, flessibilità , personalizzazione, utilizzo di tecnologie innovative e soprattutto la messa in campo delle proprie migliori risorse e competenzefornire ai nuovi ingressi le informazioni in merito alla realtà aziendale, regolamenti e norme di riferimentocostituisce requisito preferenziale esperienza, anche minima, nel ruolo, in contesti strutturati e master in gestione delle risorse umaneè richiesta una particolare attitudine a lavorare in team, con spiccate doti di organizzazione e flessibilità lavorativasarà apprezzata una buona attitudine nella capacità di analisi e nella risoluzione delle criticità contratto: si prevede inserimento tramite contratto a tempo determinato full time con prospettiva di stabilizzazione in organicosarà , altresì, apprezzata la propensione allo svolgimento del lavoro in autonomia per il conseguimento di obiettivi, nel rispetto delle scadenze prefissatecapacità di lavorare su diversi progettigestire la pianificazione di corsi di formazione e di piani di sviluppoproattività nel valutare e analizzare nuove procedure per la gestione delle risorse umanesupportare il responsabile in eventuali contenziosi disciplinariluogo di lavoro: milanoseguire i colloqui di selezione, l’inserimento in azienda delle nuove risorse, in collaborazione con la segreteria tecnicabuone abilità con microsoft excel e word; formazione e qualifiche il/la candidato/a ideale ha svolto un percorso di studi in materie giuridiche/economiche e affini, con precisione, attenzione e passione per il mondo hr
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Il gruppo avr opera in due mercati prevalenti: quello dei patrimoni territoriali, con particolare attenzione ai settori delle gestioni e manutenzioni stradali e del verde e arredo urbano e quello dei servizi ambientali, con particolare riferimento ai segmenti dei servizi di igiene urbana, degli impianti di trattamento rifiuti e di bonifica di siti contaminativerranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del dlgs 196 del 30 giugno e dell’artil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi esaranno gradite spiccate doti comportamentali, quali: puntualità , affidabilità , attenzione e precisione13 gdpr (regolamento ue ), ai fini della ricerca e selezione del personaleè richiesta una particolare attitudine al meticoloso lavoro di data entry, una notevole predisposizione e un elevato interesse alle attività di analisi e aggiornamento di dati cartograficicon una struttura di risorse che opera per conto di concessionari di infrastrutture e committenti pubblici sul territorio italiano e polacco, l’azienda si è nel tempo qualificata e consolidata quale interlocutore unico e diretto in grado di offrire servizi specializzati, garantendo presenza, flessibilità , personalizzazione, utilizzo di tecnologie innovative e soprattutto la messa in campo delle proprie migliori risorse e competenzein particolare la risorsa, riportando al responsabile della sede di competenza territoriale, si occuperà di: curare le attività di aggiornamento del catasto delle strade; segnalare e gestire le anomalie manutentive stradali attraverso i sistemi informativi interni alla commessa; eseguire data-entry per aggiornamento del catasto delle strade mediante un’interfaccia gis desktop; eseguire rilievo dati sul campo tramite sopralluoghi a piedi e in auto mediante un’interfaccia gis mobilesi offre: tirocinio con rimborso spese mensile di € 800la ricerca è rivolta a diplomati ad indirizzo tecnico o scientifico attualmente iscritti ad un corso di laurea in ingegneria, architettura o settori affini; e a laureati di 1° o 2° livello in ingegneria, architettura o settori affini con laurea conseguita da non più di 12 mesiè richiesta propensione e disponibilità ad effettuare quotidianamente attività in esterna a piedi per acquisizione dati su stradaorario di lavoro: lun-ven 9/18 sede di lavoro: cagliariè inoltre richiesta una buona capacità di utilizzo base del computer (conoscenza del pacchetto office) e il possesso della patente bcostituisce un requisito preferenziale la conoscenza base di software cad e gis, in particolare autocad, qgis o arcgisper la nostra sede di cagliari (ca), siamo alla ricerca di un tecnico junior addetto/a al catasto strade e al monitoraggio nell’ambito del comune di cagliari
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Fondotinta in stick con spf 20 in un pratico formato tascabile, è il prodotto ideale per chi si affaccia per la prima volta al mondo dei fondotinta e desidera una pelle protetta e naturale 365 giorni l'annotipologia di pelletutti i tipi di pelle benefici- protezione solare spf20 - pack pratico e funzionale - finish naturale - ideale anche per le meno esperte texture - formulacream to powder in stick il consiglio di vittoria profumi: il miglior modo per applicare il fondotinta in stick è quello di stenderlo direttamente sul visosfumare con movimenti circolari, distribuendo in modo uniforme su tutto il viso, servendosi del pennello n°22 e fino a raggiungerne i contornifondotinta in stick con spf 20 in un pratico formato tascabileideale per minimizzare piccole imperfezioni è estremamente facile da applicare, per un risultato omogeneo e dal finish naturalmente opaco in virtù della sua speciale formulazione cream to powderscendere verso il collo nel caso in cui vi fossero stacchi di colore tra il viso e quest'ultimotracciare una linea verticale su ognuna delle 2 guance, una lungo il naso ed una al centro della fronte
Italia
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Tutte le candidature devono essere accompagnate dalla autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite ai sensi del regolamento europeo (cil/la tirocinante verrà inserito/a presso il reparto generi vari del punto vendita e verrà formato/a sulle attività di gestione delle merci all'interno del punto vendita: ordini, rimanenze; scarti; organizzazione display espositivi; organizzazione espositiva merce in offerta; variazione prezzidisponibilità a lavorare su turni e nei weekend la selezione è rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi del dpassione per la vendita diretta; predisposizione al rapporto con i clienti e voglia di apprendereconad centro nord è una delle cooperative territoriali associate nel consorzio nazionale tra dettaglianti (conad) che opera in italia nel mercato della grande distribuzione organizzatanata nel , svolge la sua attività nelle province emiliane di reggio emilia, parma e piacenza e in lombardiaper punto vendita di desenzano del garda, siamo alla ricerca di risorse da inserire in tirocinio come addetti venditee' previsto il riconoscimento di un rimborso spese mensile
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Tutte le candidature devono essere accompagnate dalla autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite ai sensi del regolamento europeo (cnell'ambito della parafarmacia, la risorsa inserita si occuperà di: accoglienza, consulenza e servizio al cliente; gestione della vendita; sistemazione delle merci e gestione magazzinolaurea in farmacia/ctf; abilitazione all'esercizio della professione; iscrizione all'albo professionale; minima esperienza nella mansione; disponibilità a lavorare su turni e nei weekendconad centro nord è una delle cooperative territoriali associate nel consorzio nazionale tra dettaglianti (conad) che opera in italia nel mercato della grande distribuzione organizzatanata nel , svolge la sua attività nelle province emiliane di reggio emilia, parma e piacenza e in lombardiaper la parafarmacia conad di bergamo (bg), siamo alla ricerca di un/una farmacista abilitato/a e iscrittio/a all'albola selezione è rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi del d
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Fondotinta in stick con spf 20 in un pratico formato tascabile, è il prodotto ideale per chi si affaccia per la prima volta al mondo dei fondotinta e desidera una pelle protetta e naturale 365 giorni lannotipologia di pelletutti i tipi di pelle benefici- protezione solare spf20 - pack pratico e funzionale - finish naturale - ideale anche per le meno esperte texture - formulacream to powder in stick il consiglio di vittoria profumi: il miglior modo per applicare il fondotinta in stick è quello di stenderlo direttamente sul visosfumare con movimenti circolari, distribuendo in modo uniforme su tutto il viso, servendosi del pennello n°22 e fino a raggiungerne i contornifondotinta in stick con spf 20 in un pratico formato tascabileideale per minimizzare piccole imperfezioni è estremamente facile da applicare, per un risultato omogeneo e dal finish naturalmente opaco in virtù della sua speciale formulazione cream to powderscendere verso il collo nel caso in cui vi fossero stacchi di colore tra il viso e questultimotracciare una linea verticale su ognuna delle 2 guance, una lungo il naso ed una al centro della fronte
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