Hombre mellos pantalones de trekking y escalada en prenda elastica teñida de
Elenco hombre mellos pantalones de trekking y escalada en prenda elastica teñida de
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Analizar y comprender resultados para realizar planes de mejoras y acciones especÃficasvariedad de servicios en prepago y contratomotivar y apoyar a cada integrante del equipo para llegar a su objetivo individual y grupalatención al cliente eficaz en español, inglés y rumanoreportar informes comerciales y de desarrollo de los promotorestambién es un importante proveedor de telefonÃa móvil y fijasencillez en nuestras ofertas y contratos, sin sorpresas ni letra pequeñalibertad y flexibilidad para elegir nuestros servicios sin ataduras ni limitacionesademás, pertenecer a la multinacional rcs&rds y contar con un equipo especializado en telefonÃa móvil, nos permite ofrecer unos servicios competitivos y de calidadactualmente es lÃder en rumanÃa en servicios de televisión por cable y satélite, e internetsupervisar la actividad diaria del equipo, ayudando a mantener el orden y el buen funcionamiento del equipopuesto serás la persona encargada de: - organizar y gestionar un grupo de personas para su correcto desarrollo laborala través de la mejor red 4g, nuestros clientes disfrutan de la máxima cobertura móvil y del servicio de internet más rápidorcs & rds es uno de los grupos de telecomunicaciones más importantes de europa, dando servicio a través de la marca digi en españa, rumanÃa, italia y hungrÃanuestra marca crece cada dÃa gracias a una red de distribución con la que compartimos un objetivo: estar más cerca de los clientes, dándoles el máximo apoyo y asesoramiento en todo lo que necesitenticket restauranteconocimientos informática nivel usuariootra información - contratación inicial 3 meses + indefinidodesarrollamos un concepto de telefonÃa móvil basado en: - tarifas muy económicas para llamadas nacionales e internacionales, roaming e internetpermiso de conduciral menos 1 año de experiencia en puestos similares en el área comercial, promoción de productos/servicios, atención al cliente en standsdisponibilidad total para desplazamientos dentro de la zonadisponibilidad horariaformación a los promotores de standvehÃculo de empresaestar vigilante de la mercancÃa suministrada al standdescripción de la organización somos una empresa de telecomunicaciones con 10 años de presencia en españarequisitos - formación mÃnima nivel bachillerato, fp grado medio o equivalentetelefono movila los 6 meses, seguro médico
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Digi inició su actividad en españa en el año y desde entonces ha protagonizado una historia de éxito y crecimiento constante, hasta contar en la actualidad con más de 2,8 millones de clientes y miles de puntos de ventadigi se caracteriza por su servicio de calidad y cercanÃa con sus clientes, y ofrece servicio de telefonÃa e internet en el móvil, asà como de telefonÃa fija y de fibra óptica simétrica en todas las provincias de españa¿qué podemos ofrecerte? - incorporación a compañÃa joven, en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promocióndigi es una empresa que pertenece a la multinacional digi communications, presente en rumanÃa, españa, italia y hungrÃatus funciones serán las siguientes: - gestión de los permisos para colocación de equipos y paso del cableado de fibra ópticacon más de 20 años de experiencia en el sector de las telecomunicaciones digi communications es lÃder del mercado en rumanÃa, ofreciendo servicios de internet por fibra de hasta 1 gpbs, telefonÃa móvil y fija, televisión por cable y satélite, además de servicios de energÃa eléctricateléfono móvillocalización de propietarios, representantes de las comunidades o administradores de fincasal menos un año de experiencia en funciones similaresseguro médicoenvÃo de la documentación de campo a la oficina técnicase valorará muy positivamente aportar experiencia previa como agente de permisos en proyectos de despliegue de ftth, comerciales de telefonÃa a puerta friacontrato 3 meses + indefinidoticket restaurantepara llevar a cabo nuestro proyecto, necesitamos incorporar un/a agente de permisos para trabajar en nuestro despliegue de red ftth en las zonas asignadasvisita a los emplazamientos para determinar el recorrido de la foasistencia a juntas de propietarios para explicar los trabajos a realizartoma de datos
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Con una red de más de 175 establecimientos en andalucÃa y extremadura, y con seis marcas de alimentación y hostelerÃa, diseñadas para atender las necesidades, hábitos y estilos de vida de nuestros clientes* presentar la correcta uniformidad y uso de episbuscamos personas con talento innovador, creativas y comprometidas, a las que ofrecemos la oportunidad de desarrollo y crecimiento conjunto* correcto mantenimiento en las cargas y cambios de baterÃasapostamos por la promoción de la diversidad y la igualdad de oportunidades*cuidado de la maquinaria y los medios a su disposición (equipos rf)* limpieza y aprovechamiento de producto en rotura apto para la ventalas personas son nuestro valor principal y del que más orgullosos nos sentimos* requisito insdispensable: experiencia en la preparación de pedidos con radiofrecuencia/picking y carnet de carretillero en vigoren grupo mas, somos un equipo de más de profesionales que compartimos los mismos valores, aplicables a todas las áreas de la empresa y con un mismo denominador común: la vocación de serviciovelocidad, respeto a señalizaciones, pasos-puentes* cumplimiento de las indicaciones de su superior en la organización del trabajo* formación:: ciclo formativo de grado medio o esoorientación a resultadosgestión emocional* formación complementaria: carnet de carretillero en vigorsomos una empresa familiar dedicada al sector de la distribución alimentaria desde hace más de 45 años* experiencia: mÃnimo 1 año preparando pedidos con radiofrecuencia (picking)identidad corporativa#somosgrupomas funciones del puesto: * conseguir la correcta preparación de los pedidos, tanto en cantidad como en montaje del contenedorcompetencias: 1* conseguir la cantidad de cajas mÃnimas exigidas por jornadatrabajo en equipocomunicación efectiva* minimizar al máximo las averÃas-roturas de productos, generadas durante la realización de las tareas diarias* limpieza de la maquinaria a disposiciónorientados al cliente interno* comunicar a su superior cualquier incidencia de roturas de producto* comunicar a su superior, cualquier incidencia observada o provocada, por golpes a estanterÃas u otra instalación en la plataforma logÃstica* cumplimiento de normas de seguridad indicadas
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Conocimento y experiencia en desarrollo de backend experiencia en maquetacion web con html y css nice to have: experiecia porfesional entechyon: information technology recruitment experts | head hunter techyon es el head hunter europeo exclusivamente especializado en la búsqueda y selección de profesionales y directivos en el segmento de information technologycore responsibities: trabajar con el equipo de comerciales y diseñadores para buscar la mejor solucion para los clientestrabajar en proyectos relacionados con marketing digital, conversión y comercio electrónico en conjunto con nuestro cliente interno de diferentes departamentosnet motivacion para trabajar en una empresa en plena expansion y con ganas de aportar conocimiento capacidad de trabajo en equiponuestros recruitment engineer seleccionan los mejores perfiles it para prestigiosas empresas de consultorÃa, bancos, empresas de servicios, grupos de fabricación, start-ups y empresas de digital dna companyfurther information: trabajo hibridoabout the company: para agencia de marketing digital lÃder en el mercado, nuestros recruitment engineer se encuentran en la búsqueda de un web developermust have: conocimientos de las bases sql más comunes (oracle, mysql)desarrollar proyectos para evolucionar tecnológicamente nuestra plataformarealizar integraciones contra servicios externos: a travez de numerosas apis de recomendaciones de productos, optimización de búsquedas, etclocation: madrid
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Organización, rigor y calidadcon una red de más de 160 establecimientos en andalucÃa y extremadura, y con seis marcas de alimentación y hostelerÃa, diseñadas para atender las necesidades, hábitos y estilos de vida de nuestros clientesmanejo de herramientas y utillajes fundamentales de la secciónbuscamos personas con talento innovador, creativas y comprometidas, a las que ofrecemos la oportunidad de desarrollo y crecimiento conjuntoapostamos por la promoción de la diversidad y la igualdad de oportunidadeslas personas son nuestro valor principal y del que más orgullosos nos sentimos* gestión comercial y atención al cliente: potenciar la decisión de compra del cliente sobre la base de una adecuada orientación y asesoramiento transmitiendo información sobre el producto, la calidad, etcamplios conocimientos sobre el producto, asà como la suficiente habilidad y destreza para trabajar con el mismo#somosgrupomas funciones del puesto: * gestión de producto: montaje de sección, manipulación, mantenimiento y conservación del producto, control de stocken grupo mas, somos un equipo de más de profesionales que compartimos los mismos valores, aplicables a todas las áreas de la empresa y con un mismo denominador común: la vocación de servicio* titulación complementaria recomendada: formación especÃfica de taller de empleo o fp en productos perecederosorientación a resultados* otros requerimientos: 1conocimientos de paquete officesomos una empresa familiar dedicada al sector de la distribución alimentaria desde hace más de 45 añoscompetencia digital orientación al cliente externo* experiencia profesional: mÃnimo 2 años en el puesto requeridotrabajo en equipocompetencias: identidad corporativa* titulación básica: ciclo formativo de grado medio o eso* gestión de las relaciones dentro del equipo: gerente - jefe de sección - dependiente de comercio
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Experiencia y conocimiento del ámbito it y sanidadgran atención al detalle, facultad de análisis y buenas capacidades comunicativasexperiencia con software crm (por ejemplo, salesforce) excelente habilidad de comunicación y negociacióntechyon: information technology recruitment experts | head hunter techyon es el head hunter europeo exclusivamente especializado en la búsqueda y selección de profesionales y directivos en el segmento de information technologycore responsibilities: presentar nuestra empresa y las soluciones de seguridad de healthcare technologies a los clientes potenciales buscar proactivamente nuevas oportunidades de negocio calificar a los clientes potenciales de las campañas y herramientas de marketing como oportunidades de ventasponerse en contacto con prospectos a través de llamadas en frÃo y correos electrónicos buscar proactivamente nuevas oportunidades de negocionuestros recruitment engineer seleccionan los mejores perfiles it para prestigiosas empresas de consultorÃa, bancos, empresas de servicios, grupos de fabricación, start-ups y empresas de digital dna companyfurther information: modalidad de trabajo hibridamust have: experiencia laboral comprobable como representante de desarrollo de negocios, ejecutivo de cuentas de ventas o papel similar en ciberseguridad, ti sanitaria o biomédica sanitariaabout the company: para empresa francesa lider, dedicada a healthcare technologies security solutions nuestros recruitment engineer se encuentran en la búsqueda de un cyber business development representativecapacidad para ofrecer presentaciones atractivaslocation: madridnice to have: nivel de inglés o frances
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Core responsabilities: establecer el diseño y cronograma del proyectomust have: organización, buena capacidad de comunicación y liderazgocapacidad de autocrÃtica y orientación a la mejora continuafurther information: equipo dinámico, multidisciplinar y altamente orientado a la adaptación al cambiotechyon: information technology recruitment experts | head hunter techyon es el primer head hunter especializado en la búsqueda y selección de profesionales senior y manager en el ámbito de information technologyabout the company: para empresa tecnológica especializada en redes y ciberseguridad en el sector hotelero, nuestros recruitment engineer se encuentran en la búsqueda de un gerente de proyectosnuestros recruitment engineers seleccionan los mejores perfiles it para prestigiosas empresas de consultorÃa, bancos, empresas de servicios, grupos de manufactura, start-up de excelencia y empresas de adn digitalconocimientos en redes gponconocimientos en monitorización de redesconocimientos redes wi-ficertificaciones huawei, mikrotik, firewalls o seguridadnivel medio de inglesconocimientos en sistemas, soluciones de virtualización cloudparticipar en laboratorios de nuevas tecnologÃasexperiencia demostrable en un puesto similarconocimiento de red nivel ccnpconocimientos en firewall fortinet, sonicwall, mikrotiknice to have: ciclo formativo grado superiorlocation: valenciacarnet de conducirresolución de incidenciasmonitorear los entregables del proyectoactualizar a las partes interesadas o miembros del equipo relevantes sobre el progreso del proyecto
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No solo eso, sino que también ofrecemos servicios de alquiler y un abogado que puede ayudarlo a obtener su cédula de identidad, pasaporte y ciudadaníaa los hijos de antepasados ​​italianos en argentina: ¡siéntense en un aviòn y vuelen a casa! tu país de origen te ofrece la oportunidad de convertirte en ciudadano italiano¡no esperes más, toma tu destino en tus manos y vuelve a casa! classe energetica: in fase di valutazione
spese: 0
anno: 0
vani:
camere: 0
riscaldamento:
stato:
tipo cucina:
mq: 20
giardino: , 0 mq
box: 0
ubicazione: via tamburo, , favara, , italia
latitudine: 3731546 longitudine: 13Favara (Sicilia)
250 €
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•cinta elástica con logo en la parte inferior de la manga• composición: 100% algodóndetalles: •cuello redondo•código de barras engomado en la parte posterioir del cuellocamiseta versátil para uso diario, confeccionada completamente en suave algodón
Italia
27299999237060547 €
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Vous souhaitez rejoindre un groupe en pleine transformation, et tourné vers l’avenirdéfinir et suivre les objectifs de vente, coacher les équipes pour atteindre ces objectifs et développer le commerce de la marquevous avez le goût du challenge ? n'hésitez-plus ! envoyez-nous votre candidature pour être le/la futur(e) responsable de marque toyota du groupe jean lain mobilitéset si nous étions faits ‘lain’ pour l’autre ? envie d'un nouveau challenge ? rejoignez notre équipe commerciale en tant que patron(ne) de marque e t soyez le/la leader du développement de la marque toyota au sein du groupe jean lain mobilitésnotre cœur de métier ? distribution (neuf et occasion), réparation et location de véhicules notre orientation ? être fournisseur de toutes les mobilités notre fil conducteur ? la qualité de la relation clients notre fibre ? bienveillance, esprit d’équipe et créativité le groupe jean lain est acteur de la diversité au travail, nos postes sont ouverts à tousen véritable patron de la marque, vos missions consistent à : développer et assurer le suivi de l'activité commerciale à particuliers et professionnels déployer les standards de la marque toyota dans l'ensemble des concessions du groupe jean lain mobilités assurer le suivi des actions marketing liées à la marque participer au développent des nouveaux parcours clients et veiller au développement et au suivi de la satisfaction client encadrer et animer les équipes: responsables commerciaux, conseillers commerciaux, secrétaires commerciales, hôtes(ses) d'accueilchez jean lain mobilités, nous sommes avant tout une famille investie dans un projet collectif au service de nos clients et de nos collaborateurs: jean lain s’occupe de vous, jean lain s’occupe de toutdirectement rattaché(e) à gilles, directeur commercial du groupe, vous pilotez l'ensemble des équipes commerciales toyota et développez la stratégie commerciale du constructeur et du groupe pour garantir la performance de la marquecdi temps plein ref: sp1représenter le groupe jean lain auprès du conseil de la marque (suivi des objectifs, actions, process, standards, audit) et travailler sur les stratégies commerciales et marketing de la marque votre profil: a la lecture de ces missions vous n'avez qu'une hâte, c'est de relever le défi et de prendre en charge le développement de toyota au sein de jean lain mobilités ? vous avez une solide connaissance du secteur de l'automobile et une expérience réussie en tant que directeur de concession ou de responsable de marquela mobilité du futur est l’enjeu majeur de notre transformation et depuis plus de 55 ans, nous sommes collaborateurs à mettre à profit nos compétences pour satisfaire nos clients et imaginer les mobilités de demain avec innovationvous intervenez sur l'ensemble de nos 8 sites basés en savoie, isère et drôme et travaillez en étroite collaboration avec les directeurs de plaques géographiques ainsi qu’avec les services financement, vo et après-ventenous vous offrons un cadre de travail confortable au sein d’un univers en pleine mutation ! environnement de travail challengeant, groupe en pleine transformation, tourné vers l’avenir locaux agréables, équipes bienveillantes mutuelle compétitive, tickets restaurant dématérialisés, bons cadeaux de noël, participation aux bénéfices, prime cooptation, café à volonté un parcours d’intégration individualisé et un suivi tout au long de votre carrière le groupe jean lain est acteur de la diversité au travail, nos postes sont ouverts à tousvous savez vous positionner en tant que coach pour accompagner le développement de vos équipes et atteindre vos objectifs
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Bienvenue dans notre filiale concessionaire / garage des marques ds automobiles et citroën du pays de gex ! la mobilité du futur est l’enjeu majeur de notre transformation et depuis plus de 55 ans, nous sommes collaborateurs à mettre à profit nos compétences pour satisfaire nos clients et imaginer les mobilités de demain avec innovationcette fonction nécessite d’allier fibre commerciale et compétences administratives mais au-delà de votre savoir-faire c’est votre curiosité technique et votre sens du service client qui feront la différence ! idéalement titulaire d’un bac+2 dans le commerce/vente/assistanat, avec une première expérience professionnelle similaire, vous êtes reconnu(e) pour votre orientation client et votre esprit de servicele permis b est nécessairenotre cœur de métier ? distribution (neuf et occasion), réparation et location de véhicules notre orientation ? être fournisseur de toutes les mobilités notre fil conducteur ? la qualité de la relation clients notre fibre ? bienveillance, esprit d’équipe et créativité le groupe jean lain est acteur de la diversité au travail, nos postes sont ouverts à touschez jean lain mobilités, nous sommes avant tout une famille investie dans un projet collectif au service de nos clients et de nos collaborateurs: jean lain s’occupe de vous, jean lain s’occupe de toutce que nous proposons ? nous vous offrons un cadre de travail confortable au sein d’un univers en pleine mutation ! locaux agréables, équipes bienveillantes environnement de travail challengeant, groupe en pleine transformation, tourné vers l’avenir mutuelle compétitive, tickets restaurant dématérialisés, bons cadeaux de noël, participation aux bénéfices, prime cooptation, café à volonté un parcours d’intégration individualisé et un suivi tout au long de votre carrière le groupe jean lain est acteur de la diversité au travail, nos postes sont ouverts à toussi vous êtes diplomate dans votre approche, que vous avez de bonnes facultés d’adaptation et que vous aimez travailler en équipe, ce poste est fait pour vous ! votre sens de l’organisation et votre aisance sur les outils administratifs vous seront indispensables pour réussir à ce postece poste est basé à cessy, dans le pays de gexen respectant les délais et nos procédures après-vente, vos missions sont les suivantes: prise de rendez-vous (par téléphone, mail) et priorisation des demandes accueil du client, ouverture et gestion de l’ordre de réparation elaboration et des devis, les interpréter aux clients et les relancer à réception des pièces saisie et édition des facturations gestion des véhicules de prêt tenue des stocks, des archives et du courrier traitement des litiges clients au quotidien, vous contribuez au développement du chiffre d’affaires de votre service en proposant les produits et services de l’entrepriseet si nous étions faits ‘lain’ pour l’autre ? intégrez le service après-vente de audi à cessy, vous découvrirez pourquoi 95% de nos collaborateurs sont fiers de travail chez nous ! jean lain mobilités recrute un chargé de clientèle h/f en cdi
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Cette fonction suppose une pluralité de contacts en interne, c’est votre personnalité, votre aisance relationnelle, votre adaptabilité et votre sens du commerce qui feront la différence ! nous recherchons avant tout, un savoir être: alors si vous - aimez êtes proactif(ve), - êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel transverse et esprit d'équipe une expérience sur un poste similaire ainsi qu'une formation banque ou finance seront des atouts non négligeables à l’obtention de ce posterattaché(e) directement à david, notre responsable financement, vous assurez l’ensemble des tâches liées à l’activité de votre périmètrenotre cœur de métier ? distribution (neuf et occasion), réparation et location de véhicules notre orientation ? être fournisseur de toutes les mobilités notre fil conducteur ? la qualité de la relation clients notre fibre ? bienveillance, esprit d’équipe et créativité le groupe jean lain est acteur de la diversité au travail, nos postes sont ouverts à touschez jean lain mobilités, nous sommes avant tout une famille investie dans un projet collectif au service de nos clients et de nos collaborateurs: jean lain s’occupe de vous, jean lain s’occupe de toutquelles seront vos missions ? - sensibiliser les vendeurs au niveau des fins de financement (locations options d’achat et crédit)et si nous étions faits ‘lain’ pour l’autre ? dans le cadre d’une création de poste, jean lain mobilités recrute un(e) assistant(e) fin de financement h/f en cdi basé au siège à chambéryvous assurez les renégociations auprès des sociétés de financement, - vous tenez un suivi et reporting réguliers que vous présentez à votre responsable - vous vous assurez du respect des process interne pour les resitutionsen tant qu'interface entre les conseillers commerciaux et les sociétés de financement, vous serez en charge de gérer les renégociations et les transferts des contrat ainsi que de réaliser les relances et restitutions des véhicules de nos clientsvous suivez les fins de contrats de location - vous suivez les reventes de loa en fin de contratla mobilité du futur est l’enjeu majeur de notre transformation et depuis plus de 55 ans, nous sommes collaborateurs à mettre à profit nos compétences pour satisfaire nos clients et imaginer les mobilités de demain avec innovationet surtout vous incarnez la jean lain attitude (la bienveillance, la créativité, la reconnaissance, la fierté, l’autonomie et la performance), accompagné(e) d’un sourire et d’une bonne humeur ! pour finir, c’est grâce à la diversité et pluralité de nos équipes, que nous serons plus performants ! donc n’attendez plus, ce poste est fait pour vous ! vos avantages en alternance: en rejoignant le groupe jean lain mobilités vous pourrez bénéficier de nombreux avantages tels que: - des tickets restaurant dématérialisés - une prise en charge financière sur vos vacances, activités culturelles et sportives et autres (permis de conduire) - irp auto - une aide au logement (garants / aide au loyer) - action logement - une équipe accueillante prête à partager son expérience ! - un parcours d'intégration dédié et un suivi tout au long de votre contrat rejoignez un groupe qui se développe, et qui accompagne ses collaborateurs dans leur évolution ! ref: sp1
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Et si nous étions faits ‘lain’ pour l’autre ? rattaché(e) à philippe, responsable après-vente à thonon, vous réalisez des diagnostics automobiles afin d’identifier des potentiels dysfonctionnementsnotre cœur de métier ? distribution (neuf et occasion), réparation et location de véhicules notre orientation ? être fournisseur de toutes les mobilités notre fil conducteur ? la qualité de la relation clients notre fibre ? bienveillance, esprit d’équipe et créativité le groupe jean lain est acteur de la diversité au travail, nos postes sont ouverts à touschez jean lain mobilités, nous sommes avant tout une famille investie dans un projet collectif au service de nos clients et de nos collaborateurs: jean lain s’occupe de vous, jean lain s’occupe de toutce que nous proposons ? une équipe et des managers impliqués, un outillage et des équipements récents, un parcours d’intégration individualisé et un suivi tout au long de votre carrière, un salaire fixe complété d’une rémunération variable qui récompense vos performances, divers avantages (titres restaurant, bons cadeaux de noël, participation, accompagnement rh, prime cooptation, perspectives d’évolution, offre mobilité et café à volonté)au quotidien, vous êtes en charge de / d’: réaliser les diagnostics techniques experts compléter les ordres de réparation exécuter le diagnostic et le traitement de l’ordre de façon adéquate, afin d’éviter les réparations et pannes à répétition effectuer les réparations et interventions nécessaires contribuer à la bonne tenue de l’atelier mécanique selon les règles et consignes en vigueur dans l’entreprise conseiller, orienter et aider les équipes de l’atelier grâce à votre expertise technique votre profil: fort d’une expérience de 3 ans en tant que conseiller technique / technicien en diagnostics automobile en concession, vous avez pu consolider vos compétences mécaniques au fil des ansla mobilité du futur est l’enjeu majeur de notre transformation et depuis plus de 55 ans, nous sommes collaborateurs à mettre à profit nos compétences pour satisfaire nos clients et imaginer les mobilités de demain avec innovationpro actif, vous savez vous adapter à un environnement en perpétuelle évolution, et au sein d’un groupe en pleine transformation (écomobilité, digitalisation, connectivité, automatisation…) vous êtes reconnu pour votre rigueur dans le suivi des règles et process
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Un soin particulier est apporté au choix des matières et à la minutie des finitionsstage de 6 mois (pas d'alternance) au sein de notre direction de l’offre produits-achats, tu seras rattaché (e) à virginie, notre chef de produit/acheteuse maisona ce titre, tu interviendras principalement sur les tâches suivantes: analyses et études: analyses des ventes hebdomadaires en collaboration avec la chef de produit et la gestionnaire du secteur analyses quantitatives et qualitatives produits diverses veille concurrentielle mapping de collection storecheck concurrence gestion opérationnelle de la collection: création et référencement des produits dans les outils mise à jour des outils de cotation: (reconduits, création de nouvelle référence etc) gestion des types photos suivi de la mise en ligne des produits participation au développement de la collection participation à la création des produits avec la cdp force de propositions sur certains rayons gestion du circuit des échantillons de développement et de mise au point suivi de livraisons de certains rayons suivi des livraisons: relances fournisseurs pour dates de livraison, retard etc echanges réguliers avec l’import sur les conditions de livraison, pb de container etc suivi des livraisons et cadencements des dates gestion des pénalités en lien avec la cdp gestion des litiges qualité en coopération avec les équipes qualité gestion flux produits coordination des échantillons pour les shootings catalogues suivi des prêts échantillons (service presse, comm, merch…) gestion du showroom assurer la réception des échantillons assurer la bonne tenue du showroom préparation des envois pour les shoots en formation supérieure bac+4/5, type ecole de commerce ou équivalent, tu es reconnu(e) pour ta grande sensibilité produit et notamment dans l’univers de la maison/décoration, tu es à l’aise avec les chiffres et excelen s'appuyant sur la qualité et un savoir-faire, les collections cyrillus reflètent le parfait équilibre entre tendances de mode et chic intemporel qui dépasse les frontières des tendances et du tempstoutes les créations cyrillus sont des modèles exclusifs imaginés et dessinés, en france, par nos stylistes et modélistessi tu organisé(e), autonome, proactif (ve), réactif (ve), maîtrises l'anglais et les outils bureautiques tu aimes le travail en équipe et dispose d’un esprit commercial, alors tu es la personne qu’il nous faut ! type de contrat: stage conventionné temps plein de 6 mois (pas d’alternance) date de démarrage: mai/juin lieu: villeneuve d’ascq (59), métro les prèsdepuis plus de 40 ans, cyrillus cultive l'élégance à la française en créant des collections toujours plus chics et authentiques, « dans l'air du temps »rejoindre cyrillus, c'est vivre une expérience personnelle et professionnelle où les valeurs: famille, culture, ouverture et authenticité sont nos moteurs au quotidien
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Et surtout vous incarnez la jean lain attitude (la bienveillance, la créativité, la reconnaissance, la fierté, l’autonomie et la performance)c’est votre personnalité qui fera la différence ! alors si vous: êtes reconnu(e) pour votre bon relationnel transverse, votre esprit d'équipe et votre prise d'initiative êtes réactif(ve), autonome et disponible pour vos interlocuteurs une expérience sur un poste similaire sera un atout non négligeables à l’obtention de ce postenotre cœur de métier ? distribution (neuf et occasion), réparation et location de véhicules notre orientation ? être fournisseur de toutes les mobilités notre fil conducteur ? la qualité de la relation clients notre fibre ? bienveillance, esprit d’équipe et créativité le groupe jean lain est acteur de la diversité au travail, nos postes sont ouverts à touschez jean lain mobilités, nous sommes avant tout une famille investie dans un projet collectif au service de nos clients et de nos collaborateurs: jean lain s’occupe de vous, jean lain s’occupe de toutrattaché(e) directement à adrien, notre directeur adjoint du contrôle de gestion, vos missions seront les suivantes: préparer le reporting mensuel: élaboration et fiabilisation du reporting mensuel (suivi des priorités: chiffre d’affaires, rentabilité, suivi des frais fixes), participer aux clôtures comptables: calcul de provisions (budgets commerciaux, achats de marchandises, stocks), participer au processus budgétaire: valorisation des prévisions de ventes, feuille de route frais fixes dont la masse salariale, suivre et optimiser les systèmes d'information: devenir un utilisateur clé de notre erp sur la partie financière, elaborer les procédures et modes opératoires de gestion: documentation et process de vos missions, suivi des indicateurs pertinents et tableau de bord dans les procédures de la société en plus de votre expertise, nous recherchons avant tout un savoir-êtrevotre sourire et votre bonne humeur seront appréciés tout au long de votre parcours chez jean lain ! ce qu e l'on peut vous offrir chez jean lain mobilités nous vous offrons un cadre de travail confortable au sein d’un univers en pleine mutation ! vous bénéficierez d’un cadre de travail confortable, des locaux agréables, des équipes bienveillantes, de conditions de travail optimales (possibilité de télétravail et d’aménagement des horaires à définir avec son manager) et de divers avantages (une mutuelle compétitive, des tickets restaurant dématérialisés, bons cadeaux de noël, participation aux bénéfices, accompagnement rh, prime cooptation, offre mobilité et café à volonté !)nous vous assurons un parcours d’intégration individualisé, et un suivi tout au long de votre carrière (entretiens annuels, plan de progression, formation, opportunités en interne) rejoignez un groupe qui se développe, et qui accompagne ses collaborateurs dans leur évolution ! ref:sp1la mobilité du futur est l’enjeu majeur de notre transformation et depuis plus de 55 ans, nous sommes collaborateurs à mettre à profit nos compétences pour satisfaire nos clients et imaginer les mobilités de demain avec innovationet si nous étions faits ‘lain’ pour l’autre ? jean lain mobilités recrute un(e) contrôleur(se) de gestion junior en cdi basé(e) à chambéry
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Le rosette per bastoncini da trekking sono un utile sostituto in caso di smarrimento o danneggiamento di una piastra per bastoncini da trekkingsono adatti per i bastoncini da trekking mckinley "migra" e ti proteggono dall'affondamento su terreno soffice, fango e nevedettagli: materiale plastico
Italia
11399999856948853 €
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Le rosette per bastoncini da trekking sono un utile sostituto in caso di smarrimento o danneggiamento di una piastra per bastoncini da trekkingsono adatti per i bastoncini da trekking mckinley "migra" e ti proteggono dallaffondamento su terreno soffice, fango e nevedettagli: materiale plastico
Italia
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La protezione della punta »migra« per bastoncini da trekking è l'accessorio ideale per proteggere le punte dei bastoncini dall'usuraquesta pratica protezione è adatta a tutti i bastoncini da trekking mckinley "migra", nonché ai modelli "hiker iii gl" e "carbon light"dettagli: composizione: plastica
Italia
17400000095367432 €
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La protezione della punta »migra« per bastoncini da trekking è laccessorio ideale per proteggere le punte dei bastoncini dallusuraquesta pratica protezione è adatta a tutti i bastoncini da trekking mckinley "migra", nonché ai modelli "hiker iii gl" e "carbon light"dettagli: composizione: plastica
Italia
17400000095367432 €
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Le smartphone realme gt neo2 est équipé dune batterie de 5000mah avec une charge de 65w, capable de compléter la charge de 0 à 100 en un peu plus de trente minuteslécran amoled e4 de 6,62 pouces a une résolution full hd et un taux de rafraîchissement de 120 hz, tandis que le processeur permet des performances haut de gamme grâce au processeur snapdragon 870 5g de qualcomm à 7 nm et une mémoire ram considérable
Italia
297 €
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Lécran amoled e4 de 6,62 pouces a une résolution fullhd et un taux de rafraîchissement de 120 hz, tandis que le processeur permet des performances haut de gamme grâce au processeur snapdragon 870 5g de qualcomm à 7 nm et une mémoire ram considérablerealme gt neo2 est équipé dune batterie de 5000 mah avec une charge de 65 w, capable de terminer la charge de 0 à 100 en un peu plus de trente minutes
Italia
297 €