Experiencia profesional
Elenco experiencia profesional
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* experiencia profesional: mínimo 2 años en el puesto requeridoconocimientos de paquete officeamplios conocimientos sobre el producto, así como la suficiente habilidad y destreza para trabajar con el mismosomos una empresa familiar dedicada al sector de la distribución alimentaria desde hace más de 45 añoscompetencias: identidad corporativamanejo de herramientas y utillajes fundamentales de la sección* titulación complementaria recomendada: formación específica de taller de empleo o fp en productos perecederoscompetencia digital orientación al cliente externocon una red de más de 160 establecimientos en andalucía y extremadura, y con seis marcas de alimentación y hostelería, diseñadas para atender las necesidades, hábitos y estilos de vida de nuestros clientes* titulación básica: ciclo formativo de grado medio o esoorientación a resultadoslas personas son nuestro valor principal y del que más orgullosos nos sentimos* gestión comercial y atención al cliente: potenciar la decisión de compra del cliente sobre la base de una adecuada orientación y asesoramiento transmitiendo información sobre el producto, la calidad, etc* gestión de las relaciones dentro del equipo: gerente - jefe de sección - dependiente de comercioorganización, rigor y calidaden grupo mas, somos un equipo de más de profesionales que compartimos los mismos valores, aplicables a todas las áreas de la empresa y con un mismo denominador común: la vocación de serviciobuscamos personas con talento innovador, creativas y comprometidas, a las que ofrecemos la oportunidad de desarrollo y crecimiento conjunto* otros requerimientos: 1apostamos por la promoción de la diversidad y la igualdad de oportunidadestrabajo en equipo#somosgrupomas funciones del puesto: * gestión de producto: montaje de sección, manipulación, mantenimiento y conservación del producto, control de stock
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experiencia en desarrollo web con reactvalorable experiencia en desarrollo de aplicaciones móvilesmust have: amplia experiencia en desarrollo back-end en java y/o python3 a 5 años de experiencia como ingeniero de software trabajando en desarrollo, especificación, arquitectura y diseñoexperiencia como desarrollador principal y referencia técnica entre el equipo de desarrollo, propietarios de productos y partes interesadas externasnuestros recruitment engineer seleccionan los mejores perfiles it para prestigiosas empresas de consultoría, bancos, empresas de servicios, grupos de fabricación, start-ups y empresas de digital dna companyconocimiento/experiencia con aws, principalmente computación, almacenamiento y ml/aitechyon: information technology recruitment experts | head hunter techyon es el primer head hunter exclusivamente especializado en la búsqueda y selección de profesionales senior y manager en el ámbito de information technologydado ser responsable de los despliegues del código en producción y transitar el proceso a “todo continuo”nuestros recruitment engineer se encuentran en la búsqueda de un lead software engineer core responsibilities: entender las características y necesidades reales del proyecto específico y problema enfrentado para traducir sus requerimientos en las mejores y más adecuadas soluciones técnicas para cada casomaestría en ingeniería informáticanice to have: conocimiento/experiencia en el desarrollo de soluciones de ml e iarevisar y apoyar la implementación de las mejores soluciones para cada problemalocation: barcelona | modelo híbrido | 80% remotoparticipar en discusiones técnicas con socios y clientes (a nivel local y de la ue)about the company: para empresa dedicada al desarrollo de soluciones basadas en datos y enfocada en el ambito idiseñe productos de alta calidad y componentes de infraestructura para mantener, robustez y escalabilidad
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experiencia en redes ftth para operadoresexperiencia en planta externa ftth (cableado, cajas, torpedos de fibra) experiencia en manejo y mantenimiento de la fusionadora¿quiénes somos? digi es una empresa que pertenece a la multinacional digi communications, presente en rumanía, españa, italia y hungría, con más de 20 años de experiencia en el sector de las telecomunicaciones¿cuentas con experiencia en redes ftth para operadores en planta externa como fusionador/a y/o celador/a? ¿buscas una oportunidad laboral que te ofrezca estabilidad y pertenecer a un gran equipo? si es así, en digi te estamos buscando! actualmente buscamos personal para nuestros equipos de fusionadores y de celadores de planta externaticket restaurantelas personas seleccionadas serán las encargadas del tendido e instalación de cableado de fibra óptica y/o de la fusión de fibra, siendo sus funciones y responsabilidades principales: - tendido e instalación de cableado de fibra óptica por canalización, y/o fachada para la red ftth (planta externa)instalación de equipos de red (empalmes, ctos) en arquetas, cámaras y fachadasoportunidades de estabilidad (contrato 3 meses+indefinido)seguro médico¿qué podemos ofrecerte? - incorporación a compañía joven, en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promociónteléfono móvilfusión de fibra para la red ftth (planta externa)digi inició su actividad en españa en el año y desde entonces ha protagonizado una historia de éxito y crecimiento constante, hasta contar en la actualidad con más de 2,8 millones de clientes y miles de puntos de ventaconocimiento en la red de alimentación, red de distribución y red de dispersión (interior de edificios)elaboración de entregables fin de obra (as-built) para su documentación e inventariado
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Al menos un año de experiencia en funciones similaresse valorará muy positivamente aportar experiencia previa como agente de permisos en proyectos de despliegue de ftth, comerciales de telefonía a puerta friacon más de 20 años de experiencia en el sector de las telecomunicaciones digi communications es líder del mercado en rumanía, ofreciendo servicios de internet por fibra de hasta 1 gpbs, telefonía móvil y fija, televisión por cable y satélite, además de servicios de energía eléctricaticket restaurantevisita a los emplazamientos para determinar el recorrido de la fodigi inició su actividad en españa en el año y desde entonces ha protagonizado una historia de éxito y crecimiento constante, hasta contar en la actualidad con más de 2,8 millones de clientes y miles de puntos de ventaseguro médico¿qué podemos ofrecerte? - incorporación a compañía joven, en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promociónenvío de la documentación de campo a la oficina técnicapara llevar a cabo nuestro proyecto, necesitamos incorporar un/a agente de permisos para trabajar en nuestro despliegue de red ftth en las zonas asignadasdigi es una empresa que pertenece a la multinacional digi communications, presente en rumanía, españa, italia y hungríadigi se caracteriza por su servicio de calidad y cercanía con sus clientes, y ofrece servicio de telefonía e internet en el móvil, así como de telefonía fija y de fibra óptica simétrica en todas las provincias de españateléfono móvillocalización de propietarios, representantes de las comunidades o administradores de fincasasistencia a juntas de propietarios para explicar los trabajos a realizartoma de datostus funciones serán las siguientes: - gestión de los permisos para colocación de equipos y paso del cableado de fibra ópticacontrato 3 meses + indefinido
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experiencia y conocimiento del ámbito it y sanidadexperiencia con software crm (por ejemplo, salesforce) excelente habilidad de comunicación y negociaciónmust have: experiencia laboral comprobable como representante de desarrollo de negocios, ejecutivo de cuentas de ventas o papel similar en ciberseguridad, ti sanitaria o biomédica sanitarianuestros recruitment engineer seleccionan los mejores perfiles it para prestigiosas empresas de consultoría, bancos, empresas de servicios, grupos de fabricación, start-ups y empresas de digital dna companyfurther information: modalidad de trabajo hibridaabout the company: para empresa francesa lider, dedicada a healthcare technologies security solutions nuestros recruitment engineer se encuentran en la búsqueda de un cyber business development representativelocation: madridcore responsibilities: presentar nuestra empresa y las soluciones de seguridad de healthcare technologies a los clientes potenciales buscar proactivamente nuevas oportunidades de negocio calificar a los clientes potenciales de las campañas y herramientas de marketing como oportunidades de ventasponerse en contacto con prospectos a través de llamadas en frío y correos electrónicos buscar proactivamente nuevas oportunidades de negociocapacidad para ofrecer presentaciones atractivasnice to have: nivel de inglés o francesgran atención al detalle, facultad de análisis y buenas capacidades comunicativastechyon: information technology recruitment experts | head hunter techyon es el head hunter europeo exclusivamente especializado en la búsqueda y selección de profesionales y directivos en el segmento de information technology
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experiencia técnicanice to have: experiencia previa en el cargo mínimo de 5 añosalto nivel de inglés escrito y habladomust have: conocimientos básicos en softwarenuestros recruitment engineers seleccionan los mejores perfiles it para prestigiosas empresas de consultoría, bancos, empresas de servicios, grupos de fabricación, start-ups y empresas de digital dna companyabout the company: para un grupo que opera en el sector farmacéutico, nuestros recruitment engineers se encuentran en la búsqueda de un it pmogarantizar que todos los proyectos se entreguen dentro del tiempo establecido, dentro del alcance y del presupuesto acordadotechyon: information technology recruitment experts | head hunter techyon es el primer head hunter exclusivamente especializado en la búsqueda y selección de profesionales senior y managers en el ámbito de information technologygestionar la relación con el cliente y los stakeholdersgestión del riesgobuenos conocimientos de microsoft officecertificación en gestión de proyectos (pmp, prince2, itil…)gestión de recursos internos y de proveedores externoscore responsibilities: administrar los posibles cambios en el alcance, el cronograma y los costes del proyectolocation: barcelonamedición del rendimiento y de los kpi establecidos
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Conocimento y experiencia en desarrollo de backend experiencia en maquetacion web con html y css nice to have: experiecia porfesional ennuestros recruitment engineer seleccionan los mejores perfiles it para prestigiosas empresas de consultoría, bancos, empresas de servicios, grupos de fabricación, start-ups y empresas de digital dna companyrealizar integraciones contra servicios externos: a travez de numerosas apis de recomendaciones de productos, optimización de búsquedas, etctrabajar en proyectos relacionados con marketing digital, conversión y comercio electrónico en conjunto con nuestro cliente interno de diferentes departamentoslocation: madridabout the company: para agencia de marketing digital líder en el mercado, nuestros recruitment engineer se encuentran en la búsqueda de un web developercore responsibities: trabajar con el equipo de comerciales y diseñadores para buscar la mejor solucion para los clientesdesarrollar proyectos para evolucionar tecnológicamente nuestra plataformafurther information: trabajo hibridotechyon: information technology recruitment experts | head hunter techyon es el head hunter europeo exclusivamente especializado en la búsqueda y selección de profesionales y directivos en el segmento de information technologymust have: conocimientos de las bases sql más comunes (oracle, mysql)net motivacion para trabajar en una empresa en plena expansion y con ganas de aportar conocimiento capacidad de trabajo en equipo
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* requisito insdispensable: experiencia en la preparación de pedidos con radiofrecuencia/picking y carnet de carretillero en vigor#somosgrupomas funciones del puesto: * conseguir la correcta preparación de los pedidos, tanto en cantidad como en montaje del contenedor* formación complementaria: carnet de carretillero en vigorgestión emocionalsomos una empresa familiar dedicada al sector de la distribución alimentaria desde hace más de 45 años* cumplimiento de normas de seguridad indicadas* limpieza y aprovechamiento de producto en rotura apto para la venta* cumplimiento de las indicaciones de su superior en la organización del trabajo* presentar la correcta uniformidad y uso de epis* experiencia: mínimo 1 año preparando pedidos con radiofrecuencia (picking)* conseguir la cantidad de cajas mínimas exigidas por jornadaidentidad corporativaorientación a resultados* comunicar a su superior, cualquier incidencia observada o provocada, por golpes a estanterías u otra instalación en la plataforma logísticalas personas son nuestro valor principal y del que más orgullosos nos sentimos* comunicar a su superior cualquier incidencia de roturas de producto* formación:: ciclo formativo de grado medio o esocon una red de más de 175 establecimientos en andalucía y extremadura, y con seis marcas de alimentación y hostelería, diseñadas para atender las necesidades, hábitos y estilos de vida de nuestros clientescompetencias: 1en grupo mas, somos un equipo de más de profesionales que compartimos los mismos valores, aplicables a todas las áreas de la empresa y con un mismo denominador común: la vocación de servicio* correcto mantenimiento en las cargas y cambios de bateríasbuscamos personas con talento innovador, creativas y comprometidas, a las que ofrecemos la oportunidad de desarrollo y crecimiento conjunto* limpieza de la maquinaria a disposición*cuidado de la maquinaria y los medios a su disposición (equipos rf)* minimizar al máximo las averías-roturas de productos, generadas durante la realización de las tareas diariasapostamos por la promoción de la diversidad y la igualdad de oportunidadescomunicación efectivatrabajo en equipoorientados al cliente internovelocidad, respeto a señalizaciones, pasos-puentes
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0%diodo: sìtriodo: sìalimentazione: batteria da 9 v (non inclusa)lcd a 3 cifre, valore massimo di visualizzazione 1999dimensioni del prodotto: circa 190 * 90 * 35 mm / 7,48 * 3,54 * 1,38 pollicipeso: circa 310 g limballaggio include: 1 x dt9205a digitale multimetri 1 x puntali dettagli fotodescrizioni: tester multiplo lcd displaytensione cc: 200 m-2-20-200-1000 v ± 0,5%tensione ca: 200 m-2-20-200-700 v ± 1,0%corrente dc: 2m-20m-200m-20a ± 1,0%corrente ac: 2m-20m-200m-20a ± 1,5%resistenza: 200-2k-20k-200k-2m-20m-200m ± 1,0%capacità: 20n-200n-2u-20u-200uf ± 4
Italia
12 €
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6" 1920x1080 pixel intel core i7 512gb ram 16gb windows 10 profesional nero
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44mhz 16gb ram kingston 2 sistemi operativi con dischi estraibili disco 1 hhd ssd con windows 7 64bit profesional 520gb disco 2 hhd wd win xp 32bit 1tb 2 schede matrox triple head 2 go digital edition gpu nvidia geforce gtx uscite video vri cdu iii computer bordo (fmc) fs - fsuipc registrato - ifly 737ng e tantissimi altri aereicon scheda leo bodnar buo386x landing gear cocpitsimparts u(funzionante con il suo software) throttle 737 flightsimpm (andi) pvendo simulatore volo cockpit completo 737 compreso pc con tutti i programmi gli scenari e tutti gli aeroporti italiani - europei - u): componenti gia tutti interfacciati: mcp go-flight pro + 2 efis (funzionanti con il suo software) over head vri 737 (funzionante con il suo software) pedestal completo con nav-com-xpdr prosimparts belgio pcon scheda leo bodnar buo386a vri cdu iii (fmc) funzionante con suo schermo gauge dei flaps con servo arduino brake pressure gauge con servo arduino doppia postazione comandi 2 volantini saitek pro flight yoke + 2 pedaliere cessna saitek rimasti da interfacciare: 2 pannelli lower du 2 afds 1autobrake panel con i rotary switch vendo solo per presa visione del prodotto sul posto per altre info contattatemihome cockpit: dalla prima uscita video della gtx 590 è collegata una matrox th2go con 3 monitor ibm lenovo 24" widescreen per la visuale esterna espansa a x alla seconda uscita video un’altra matrox th2go con 3 monitor ibm lenovo 19" indipendenti per tutta l’avionica xx3 alla terza uscita video collegato vri cdu iii fmc pfd-nd-eicas undocked windows (dietro il pannello del mip cockpitsimparts uil simulatore è composto da pc intel i5 4core 3
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experiencia mínima de 2 años en el ámbito cloudnice to have: conocimientos de dockernuestros recruitment engineers seleccionan los mejores perfiles it para prestigiosas empresas de consultoría, bancos, empresas de servicios, grupos de fabricación, start-ups y empresas de digital dna companymonitorización y supervisión de la infraestructura de redes en las diferentes sedes corporativashabilidad para el trabajo en equipohabilidad con la gestión de clienteslocation: madridmust have: grado en ingeniería informática o similartechyon: information technology recruitment experts | head hunter techyon es el primer head hunter exclusivamente especializado en la búsqueda y selección de profesionales senior y managers en el ámbito de information technologyabout the company: para empresa del sector finanzas, nuestros recruitment engineer se encuentran en la búsqueda de un cloud specialistinstalación y configuración de los sistemas informáticos corporativos (hardware y software) según las necesidades empresarialescore responsibilities: gestión de la infraestructura en la nubeconocimientos de los sistemas operativos más utilizados (centos, windows server)conocimientos de kubernetesnivel de inglés alto
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Must have: al menos 4 años de experiencia en este rolcore responsibilities: desarrollar procesos, protocolos y políticas de seguridad informáticanuestros recruitment engineers seleccionan los mejores perfiles it para prestigiosas empresas de consultoría, bancos, empresas de servicios, grupos de fabricación, start-ups y empresas de digital dna companycompetencias en los sistemas de seguridad perimetral como firewall, antispam, anti malware, ips, ids, nacconocimientos profundos de las normas y principales estándares en el ámbito de seguridad (iso/iec) como isonice to have: poseer uno o más certificaciones en el ámbito ict security (cissp, cisa, cism, giac, gsec, gcia, gcih, grem, gpen…)techyon: information technology recruitment experts | head hunter techyon es el primer head hunter exclusivamente especializado en la búsqueda y selección de profesionales senior y managers en el ámbito de information technologyidentificar la vulnerabilidad del sistema y las áreas de mejoraabout the company: para empresa de consultoría de alcance internacional, nuestros recruitment engineers se encuentran en la búsqueda de un cyber security engineerevaluar los riesgos relacionados con las soluciones de seguridad itconocimientos de herramientas y técnicas de vulnerability management y de incident managementcompetencia en la implementación y gestión de sistemas de identity y access managementconocimientos excelentes de inglés escrito y habladolocation: málagacontribuir a la difusión de la cultura de ciberseguridad informática en la empresa
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Al menos 1 año de experiencia en puestos similares en el área comercial, promoción de productos/servicios, atención al cliente en standsconocimientos informática nivel usuarioatención al cliente eficaz en español, inglés y rumanosencillez en nuestras ofertas y contratos, sin sorpresas ni letra pequeñapermiso de conducirlibertad y flexibilidad para elegir nuestros servicios sin ataduras ni limitacionesmotivar y apoyar a cada integrante del equipo para llegar a su objetivo individual y grupaldisponibilidad total para desplazamientos dentro de la zonasupervisar la actividad diaria del equipo, ayudando a mantener el orden y el buen funcionamiento del equipovehículo de empresaticket restaurantedescripción de la organización somos una empresa de telecomunicaciones con 10 años de presencia en españatambién es un importante proveedor de telefonía móvil y fijadesarrollamos un concepto de telefonía móvil basado en: - tarifas muy económicas para llamadas nacionales e internacionales, roaming e internetreportar informes comerciales y de desarrollo de los promotoresademás, pertenecer a la multinacional rcs&rds y contar con un equipo especializado en telefonía móvil, nos permite ofrecer unos servicios competitivos y de calidadrcs & rds es uno de los grupos de telecomunicaciones más importantes de europa, dando servicio a través de la marca digi en españa, rumanía, italia y hungríanuestra marca crece cada día gracias a una red de distribución con la que compartimos un objetivo: estar más cerca de los clientes, dándoles el máximo apoyo y asesoramiento en todo lo que necesitenvariedad de servicios en prepago y contratootra información - contratación inicial 3 meses + indefinidodisponibilidad horariarequisitos - formación mínima nivel bachillerato, fp grado medio o equivalenteactualmente es líder en rumanía en servicios de televisión por cable y satélite, e interneta través de la mejor red 4g, nuestros clientes disfrutan de la máxima cobertura móvil y del servicio de internet más rápidoa los 6 meses, seguro médicotelefono movilformación a los promotores de standestar vigilante de la mercancía suministrada al standanalizar y comprender resultados para realizar planes de mejoras y acciones específicaspuesto serás la persona encargada de: - organizar y gestionar un grupo de personas para su correcto desarrollo laboral
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experiencia demostrable en un puesto similarresolución de incidenciasconocimientos en redes gponconocimiento de red nivel ccnplocation: valenciaactualizar a las partes interesadas o miembros del equipo relevantes sobre el progreso del proyectocertificaciones huawei, mikrotik, firewalls o seguridadcore responsabilities: establecer el diseño y cronograma del proyectoconocimientos en monitorización de redesconocimientos redes wi-ficarnet de conducirnuestros recruitment engineers seleccionan los mejores perfiles it para prestigiosas empresas de consultoría, bancos, empresas de servicios, grupos de manufactura, start-up de excelencia y empresas de adn digitalfurther information: equipo dinámico, multidisciplinar y altamente orientado a la adaptación al cambiocapacidad de autocrítica y orientación a la mejora continuaconocimientos en firewall fortinet, sonicwall, mikrotiknivel medio de inglesabout the company: para empresa tecnológica especializada en redes y ciberseguridad en el sector hotelero, nuestros recruitment engineer se encuentran en la búsqueda de un gerente de proyectosmonitorear los entregables del proyectonice to have: ciclo formativo grado superiorparticipar en laboratorios de nuevas tecnologíasmust have: organización, buena capacidad de comunicación y liderazgoconocimientos en sistemas, soluciones de virtualización cloudtechyon: information technology recruitment experts | head hunter techyon es el primer head hunter especializado en la búsqueda y selección de profesionales senior y manager en el ámbito de information technology