Corporate regulatory
Elenco corporate regulatory
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Optima italia ricerca regulatory affairs junior ci occupiamo di energia, gas, telefono e internetcom regulatory affairs junior in staff alla divisione regulatory affairs, la risorsa affiancherà il responsabile affari regolamentari nei rapporti con le diverse autorità di settore (agcom, arera, agcm, garante privacy) e/o associazioni di categoriaoffriamo un servizio innovativo: eliminiamo gli sprechi, portiamo certezza di spesa, tranquillità e serenità alle impreseabbiamo deciso di accettare la sfida che l'italia ci pone: cambiare le regole del gioco e del mercato nel nostro settore, e dimostrare che anche nel nostro paese si può lavorare bene offrendo servizi limpidi e pro-clienterappresenterà titolo preferenziale l’aver conseguito una specializzazione post lauream in antitrust e regolazione dei mercati e/o una pregressa esperienza di praticantato presso una delle autorità di settoreskills indispensabili: buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata; ottima dimestichezza con gli strumenti informatici; capacità di lavorare in gruppo; capacità di problem solving e di gestione dello stressola sede di lavoro sarà stabilita a napoli, si richiede comunque massima flessibilità e disponibilità a trasferte sul territorio nazionaleinoltre si occuperà delle seguenti attività : monitoraggio regolamentare nazionale ed internazionale; valutazione ed analisi di impatto della normativa di settore sul business e sui processi aziendali; predisposizione di report, ppt, note e documenti di approfondimento a supporto delle funzioni impattatesiamo un'azienda generazionale, meritocratica, creata e formata da under 40, nella quale la crescita professionale è finalmente un'opportunità per tuttiil candidato ideale ha una laurea specialistica in materie giuridico/economiche, ha esperienza di almeno 1/2 anni in aziende di settore; c onoscenza dei mercati dell’energia elettrica e delle telecomunicazioni, nonché delle principali caratteristiche associate ai diversi segmenti della filiera; conoscenza dei principali soggetti istituzionali coinvolti nel processo decisionale (agcom, arera, au, agcm, garante privacy) e i rispettivi poteri ed ambiti di competenza; conoscenza dell’iter normativooffriamo: l’inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all’esperienza effettivamente maturatase vuoi saperne di più su optima: noi: http://wwwtutto in una nuova unica soluzione
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Per potenziare l’area di milano ricerchiamo un giovane brillante da inserire in stage nell’area corporate financeentrerà a far parte del team di corporate finance del nostro gruppo, incontrando i clienti e analizzando i loro bisognila risorsa individuata affiancherà il partner di riferimento e i senior professional nella realizzazione di progetti di consulenza strategica e di corporate financeogni anno, nelle attività di consulenza, supporta circa clienti elaborando più di 200 studi e scenari strategici indirizzati a istituzioni e aziende nazionali ed europee e realizza circa 120 progetti per famiglie imprenditorialisi occuperà dell'elaborazione di business plan, modelli di analisi (riclassificazione bilanci, analisi cash flow, etcottime prospettive di crescita personale e professionalelo stage è retribuitoottimi risultati accademici laurea in discipline economiche ottima conoscenza ms office, in particolar modo excel e power point inglese fluente scritto e parlato; disponibilità a trasferte capacità di gestione delle priorità e dei progetti; capacità logiche e di sintesi; curiosità e apertura mentale; attitudine al lavoro per obiettivi; capacità /disponibilità a lavorare in team e su progetti trasversali; cosa offriamo un contesto professionale in forte crescita e dinamicoun rimborso spese mensilethe european house – ambrosetti è un gruppo professionale fondato nel che ha progressivamente sviluppato numerose attività in italia, in europa e nel mondo), financial analysis e modeling, preparazione pitch, interazione e gestione dei clienti pmia questi numeri si aggiungono circa esperti nazionali ed internazionali che ogni anno vengono coinvolti nei 500 eventi realizzati per gli oltre manager accompagnati nei loro percorsi di crescita
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Per importante azienda operante in ambito biomedico, si ricerca: responsabile quality assurance and regulatory affairs la risorsa, inserita nel contesto di lavoro, avrà piena responsabilità del controllo del sistema assicurazione qualità e dei processi regolatori dell'azienda, svolgendo le seguenti attività in autonomia: • gestione del sistema assicurazione qualità aziendale in base all’evoluzione del processo produttivo dell’organizzazione; • aggiornare in termini di procedure, istruzioni e modelli, il manuale della qualità ; • redigere le schede tecniche sulla base delle informazioni contenute nelle istruzioni per l'uso ed in generale nella documentazione di prodotto; • redazione, revisione e monitoraggio della documentazione tecnico-regolatoria • supporto al regolatorio; • curare la registrazione dei prodotti presso i vari paesi di sbocco; • gestione processi e procedure per garantire i requisiti definiti dall'azienda; • effettuare audit interni per verificare che ogni funzione aziendale agisca in base alle norme iso applicate; • gestire le azioni correttive controllando che l’azienda si allinei alle normative iso applicate; • controllo e analisi della qualità dei prodotti; si richiede: • laurea magistrale in materie scientifiche quali ingegneria biomedica, chimica e tecnologie farmaceutiche, biotecnologie e simili; • esperienza almeno triennale in assicurazione qualità e regolatorio maturata in aziende strutturare del settore elettromedicale; • solida conoscenza della iso , della iso , modifiche introdotte da normativa “nuovo mdr” e degli standard regolatori; • autonomina nella mansione; completano il profilo orientamento agli obiettivi e rispetto delle scadenze, precisione, organizzazione e gestione del lavoro e problem solvingtor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partneryour goal, our mission! i candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima curator nasce dall’esperienza del gruppo lavoropiù che dal opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza hr per ricerca e selezione di profili altamente qualificatilingua inglese luogo di lavoro: lucca si offre un contratto diretto in azienda a tempo indeterminato e l'inquadramento e la retribuzione saranno commisurati sulla base dell'esperienza e dell'anzianità maturate nel ruolotor nasce per questo
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Per importante azienda operante nel settore food, con una forte vocazione export, stiamo ricercando una figura di senior regulatory affairs con sede in romagnait/privacy e di inserire nel cv l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del regolamento ue ndiffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differentitor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partnerla risorsa verrà inserita all’interno dell’ufficio r&d e si occuperà di: - supporto per lo sviluppo di prodotti in linea con le normative del mercato di riferimento - valutazione di conformità delle formulazioni dei prodotti finiti della documentazione redatta a supporto quali etichetta e scheda tecnicheti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessualee della legislazione italiana vigenteyour goal, our mission! i candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima curafluente conoscenza della lingua inglese e la disponibilità a trasferte di breve duratati ricordiamo che lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiuil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi etor nasce dall’esperienza del gruppo lavoropiù che dal opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza hr per ricerca e selezione di profili altamente qualificatiti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiupreparazione di documenti e dichiarazioni a fronte di richieste di clienti o enti esterni esperienza di almeno 5 anni nel ruolo, maturata all’interno di aziende del settore alimentare o farmaceutico; laurea in discipline tecnico scientifiche quali tecnologie alimentari, ingegneria o chimica industrialein caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a te più vicina per avere tutte le informazioni necessarietor nasce per questo
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Progettato per essere indossato in condizioni atmosferiche etreme, la giacca traffico corporate offre un'eccellente protezione impermeabile, comfort e calore ad un ottimo prezzoprogettato per essere indossato in condizioni atmosferiche etreme, la giacca traffico corporate offre un'eccellente protezione impermeabile, comfort e calore ad un ottimo prezzoimpermeabile per proteggere dagli agenti atmosferici totalmente foderato e imbottito per intrappolare il calore tasca interna per sicurezza polsini interni a costine per calore e comfort flap di chiusura frontale per proteggere contro gli agenti atmosferici ideale per abbigliamento aziendale e personalizzazione certificato ce en342 protezione dal freddo certificata fino a -40°c finitura in tessuto resistente all'acqua, le gocce d'acqua scivolano sulla superficie del tessuto cuciture nastrate per fornire una maggior protezione 4 tasche ampie tasca per cellulare tasche multiple accesso per la stampa del marchio aziendale cappuccio a scomparsa per maggiore funzionalità zip doppio verso per un facile accessole caratteristiche principali includono una coulisse, cappuccio a scomparsa, patta antivento per bloccare il vento e la pioggia, numerose tasche per gli oggetti personali e l'accesso di stampa per la personalizzazione
Italia
3443000030517578 €
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Le calze da bici scott performance corporate crew sono realizzate in materiale resistente ed antibatterico, per limitare al minimo lusura ed i cattivi odorigrazie inoltre alla conformazione ergonomica, allimbottitura ammortizzata ed alle bande compressive queste calze scott garantiscono una calzata confortevole e sicura
Italia
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Pantalone da lavoro mach 2 corporate - grigio chiaro/grigio scuro - taglia l - grigio chiaro/grigio scuro - deltapluscategoria dpi: 2conformitĂ alle norme en iso 13688:2013 e en14404:2004+a1:2010certificazione cepantalone 9 tasche (di cui 1 portametro) e lati vita elasticizzatigamma abbigliamento da lavoro 65 poliestere 35 cotoneginocchia e fondo schiena rinforzati
Italia
49459999084472656 €
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Pantalone da lavoro mach 2 corporate - twill/poliestere/cotone - taglia l - blu/nero - deltapluspantalone 13 tasche (di cui 1 portametro) e lati vita elasticizzaticategoria dpi: 2conformitĂ alle norme en iso 13688:2013 e en14404:2004+a1:2010certificazione cegamma abbigliamento da lavoro 65 poliestere 35 cotoneginocchia e fondo schiena rinforzati
Italia
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Giacca da lavoro mach 2 corporate - tela/poliestere/cotone - taglia l - grigio chiaro/grigio scuro - deltaplustasca con asola per auricolarecategoria dpi: 2parte bassa lati chiusa a pressionecertificazione cegamma abbigliamento da lavoro 65 poliestere 35 cotoneconformitĂ alle norme en iso 13688:2013giacca 6 tasche
Italia
582400016784668 €
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Salopette da lavoro mach 2 corporate - tela/poliestere/cotone - taglia l - blu/nero - deltapluscategoria dpi: 2salopette con bretelle elasticizzate regolabiliconformitĂ alle norme en iso 13688:2013 e en14404:2004+a1:2010certificazione cegamma abbigliamento da lavoro 65 poliestere 35 cotoneginocchia e fondo schiena rinforzati10 tasche di cui 1 tasca portametro
Italia
6562000274658203 €
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Pantalone da lavoro mach 2 corporate - twill/poliestere/cotone - taglia xl - blu/nero - deltapluspantalone 13 tasche (di cui 1 portametro) e lati vita elasticizzaticategoria dpi: 2conformitĂ alle norme en iso 13688:2013 e en14404:2004+a1:2010certificazione cegamma abbigliamento da lavoro 65 poliestere 35 cotoneginocchia e fondo schiena rinforzati
Italia
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Giacca da lavoro mach 2 corporate - tela/poliestere/cotone - taglia xl - blu/nero - deltaplustasca con asola per auricolarecategoria dpi: 2parte bassa lati chiusa a pressioneconformitĂ alle norme en iso 13688:2013certificazione cegamma abbigliamento da lavoro 65 poliestere 35 cotonegiacca 6 tasche
Italia
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Giacca da lavoro mach 2 corporate - tela/poliestere/cotone - taglia xl - grigio chiaro/grigio scuro - deltaplustasca con asola per auricolarecategoria dpi: 2parte bassa lati chiusa a pressionecertificazione cegamma abbigliamento da lavoro 65 poliestere 35 cotoneconformitĂ alle norme en iso 13688:2013giacca 6 tasche
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Pantalone da lavoro mach 2 corporate - twill/poliestere/cotone - taglia xl - grigio chiaro/grigio scuro - delta pluscategoria dpi: 2conformitĂ alle norme en iso 13688:2013 e en14404:2004+a1:2010certificazione cepantalone 9 tasche (di cui 1 portametro) e lati vita elasticizzatigamma abbigliamento da lavoro 65 poliestere 35 cotoneginocchia e fondo schiena rinforzati
Italia
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Salopette da lavoro mach 2 corporate - tela/poliestere/cotone - taglia l - grigio chiaro/grigio scuro - deltapluscategoria dpi: 2salopette con bretelle elasticizzate regolabiliconformitĂ alle norme en iso 13688:2013 e en14404:2004+a1:2010certificazione cegamma abbigliamento da lavoro 65 poliestere 35 cotoneginocchia e fondo schiena rinforzati10 tasche di cui 1 tasca portametro
Italia
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Salopette da lavoro mach 2 corporate - tela/poliestere/cotone - taglia xl - blu/nero - deltapluscategoria dpi: 2salopette con bretelle elasticizzate regolabiliconformitĂ alle norme en iso 13688:2013 e en14404:2004+a1:2010certificazione cegamma abbigliamento da lavoro 65 poliestere 35 cotoneginocchia e fondo schiena rinforzati10 tasche di cui 1 tasca portametro
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