Commercial skills

Elenco commercial skills

  • Experience and qualifications required essential experience in site management of projects particularly with regard to the relocation and installations of machinery educated to an advanced technical level in a relevant discipline and/or experience strong commercial skills and project management skills, particularly: change management, negotiating, and planning strong it (ms office) and numeracy skillsenable effective internal and external communicationbeck & pollitzer is the world’s leading provider of industrial installation and machine relocation servicesour people are experts in a diverse range of industries including automotive, aerospace, infrastructure, print, packaging, fmcg, metals and many morewe are passionate about our customers and the work we do for themreceive and document vendor-supplied goodsmain responsibilities the management of jobsites associated with new installations and or relocations of equipment and or systems on behalf of key customers who operate in a high pressure, high-quality production/manufacturing environment effective planning, control, and monitoring, both internally and direct with the client, of the project effective and accurate project reporting to the program manager: maintain daily and weekly records and documentationassist in redefining, improving, and ensuring all on-site contract controls, labor management, and engineering standards are metat beck & pollitzer everything we do is based on our core values; colleagues working together, passion for our customers and the work we do for them and being consistent and persistent in all we doachievement of high-profit levels through effective contract management, cost tracking, and financial control, ensuring efficient utilization of labor resources at all skill levels and disciplines, sub-contractors, equipment, and plant supplierstherefore, we pride ourselves in consistently delivering excellence, no matter how complex the projectdesirable project management qualification or specific trainingwhen you join our team, you will become involved in supporting or delivering some of the biggest and most complex machinery installation and relocation projects in the worldreporting on contract performance regularly and to company standard requirements, ensuring all potential opportunities, variations and risks are identified and reported to the program manager as soon as possiblewe firmly believe that we achieve more when we work together, and recognise that people are the heart of the businessknowledge of current safety requirements and risk management processes must be willing to travel 90% of timedevelop a positive relationship with the client and end-user client (if applicable) ensure a project complies with safety, quality, and other company systems and procedures maintain non-conformance and punch list records, manage resolution and completionpurpose of role to provide jobsite leadership on complex automated logistics/ material handling systemsexperience managing a project team and controlling, organizing and motivating internal labor resources and sub-contractorswe deliver an unrivalled range of services to all clients, both locally and internationallyworking with the program manager to maximize margins and comply with contract requirementswe recruit people who demonstrate these values and are good at what they doensuring a safe jobsite for employees, subcontractors, and clientsproduce estimates in support of change orders on the project effective liaison between the client jobsite personnel and the b&p program manager, providing meeting minutes of site meetingsconduct on-boarding and site-specific training for workers on site

  • Com/vendeureuse-automobile/ vous souhaitez avoir une vision concrète du métier de commercial automobile ? vous souhaitez vous investir dans un groupe familial, humain, innovant ? n’hésitez plus et déposez votre candidature ! contrat en alternance - démarrage été - scolaritétitulaire d’un bac +2 dans le commerce, vous possédez une première sensibilisation au cours d'un stage/une alternance au métier de la vente automobile ? vous souhaitez vous spécialiser dans le commerce automobile, et préparer un cqp (certificat de qualification professionnelle) dans le domaine commercial pour devenir vendeur(euse) automobile ? vous intégrez notre école de vente jean lain, en partenariat avec le gnfa, dans le cadre d'un contrat en alternance d'une durée de 12 moiset si nous étions faits ‘lain’ pour l’autre ? passionné par l’automobile et le domaine commercial, vous souhaitez vous perfectionner dans la vente ? rejoignez notre groupe et engagez-vous dans notre programme de formation pour devenir conseiller(e) commercial automobile (h/f) à chambéry pour la marque mg ! au quotidien, vos missions seront les suivantes: prospecter les clients accueillir les clients dans nos espaces de vente réaliser les activités de commercialisation des produits et services automobiles gérer les activités relatives à la gestion de la commercialisation participer à des évènements (jpo, évènements promotionnels externes) quel profil recherche-t-on ? un savoir-être, une posture, un(e) futur(e) collaborateur(trice) qui saura faire vivre une expérience à nos clientstout au long de l'année, vous alternerez entre 1 semaine de formation et 3 semaines de mise en pratique dans la concessionla mobilité du futur est l’enjeu majeur de notre transformation et depuis plus de 55 ans, nous sommes collaborateurs à mettre à profit nos compétences pour satisfaire nos clients et imaginer les mobilités de demain avec innovationa l'issue de la formation, vous obtiendrez un cqp reconnu par l'ensemble des professionnels de la branche et vous serez prêt pour intégrer nos équipes de vente en cdia l’aise dans la relation client, vous aimez le challenge, vous êtes intéressé(e) les nouvelles technologies et vous savez vous adapter rapidement à un marché en constante évolutionvous souhaitez plus d’informations sur le cqp et le gnfa ? rendez-vous sur https://wwwchez jean lain mobilités, nous sommes avant tout une famille investie dans un projet collectif au service de nos clients et de nos collaborateurs: jean lain s’occupe de vous, jean lain s’occupe de toutnotre cÅ“ur de métier ? distribution (neuf et occasion), réparation et location de véhicules notre orientation ? être fournisseur de toutes les mobilités notre fil conducteur ? la qualité de la relation clients notre fibre ? bienveillance, esprit d’équipe et créativité le groupe jean lain est acteur de la diversité au travail, nos postes sont ouverts à tous

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  • Et si nous étions faits ‘lain’ pour l’autre ? rattaché au responsable commercial vo, vous accompagnez vos clients tout au long du processus de vente dans une logique de fidélisationvous avez à cÅ“ur de proposer une prestation de service de qualité à vos clientsla mobilité du futur est l’enjeu majeur de notre transformation et depuis plus de 55 ans, nous sommes collaborateurs à mettre à profit nos compétences pour satisfaire nos clients et imaginer les mobilités de demain avec innovationdisponible et à l’écoute, vous les fidélisez sur du long termenotre cÅ“ur de métier ? distribution (neuf et occasion), réparation et location de véhicules notre orientation ? être fournisseur de toutes les mobilités notre fil conducteur ? la qualité de la relation clients notre fibre ? bienveillance, esprit d’équipe et créativité le groupe jean lain est acteur de la diversité au travail, nos postes sont ouverts à tousreconnu pour votre goût du challenge et vos qualités de leader, vous êtes ambitieux et avez à cÅ“ur d’évoluerfin professionnel, vous maîtrisez les techniques de ventes et avez développé au fil des années un sens aiguisé du commerceun parcours d’intégration individualisé et un suivi tout au long de votre carrière un salaire fixe complété d’une rémunération variable qui récompense vos performances, divers avantages (titres restaurant, bons cadeaux de noël, participation, accompagnement rh, prime cooptation, perspectives d’évolution, offre mobilité et café à volonté)ce que nous proposons ? une équipe autonome et performante ainsi qu’un environnement de travail structuréchez jean lain mobilités, nous sommes avant tout une famille investie dans un projet collectif au service de nos clients et de nos collaborateurs: jean lain s’occupe de vous, jean lain s’occupe de toutbienvenue dans notre filiale concessionaire / garage des marques audi, vw, seat, skoda, ds automobiles et citroënun stock non limitatif de véhicules récents et peu kilométrésau quotidien, vous êtes chargé de/d’: accueillir les clients, identifier et comprendre leurs besoins et leurs envies conseiller et présenter la meilleure offre produits et services fournir un premier niveau de conseil en matière de financement et contrats de services avant de présenter vos clients au service financement fidéliser vos clients (suivi client qualitatif et personnalisé) développer les ventes additionnelles gérer administrativement la vente conformément aux process en vigueur et assurer la livraison du véhicule à vos clients exploiter et enrichir le fichier client (prospection téléphonique/physique, relances, traitement de leads, suivi journalier…) vous possédez une expérience de 3 à 5 ans en vente automobile, et avez une bonne connaissance produits, mécanique et de l’univers automobile en général

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  • Life skills memo dondolo la fattoria - kidsloveun memo tridimensionale con tanti animali della fattoriale tessere possono essere riposte nel dolce pulcino pippy che dondola nel suo ovetto lobiettivo di questo gioco è di imparare a prendere decis

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  • Mind skills chi sei - kidslovecosa aspetti fatti furbo escopri quale personaggio cela il tuo avversario un esclusivo gioco di societã che aiutquando giochi a chi sei scegli una categoria, pesca un personaggio misterioso e anche un gettone domanda

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