Cf validi ai fini

Elenco cf validi ai fini

  • Penna replay blu anniversario cfconsigliato e utilizzato da molteplici generazioni fino ai giorni nostri colore blu cflanciata per la prima volta nel 1980, e stata la prima penna a sfera cancellabile12 replay 40o anniversary limited editionun viaggio lungo 40 annidiventando negli anni un prodotto iconico e sinonimo di uno strumento educativo per imparare a scrivere

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  • Aghi fini: adatti a fibre fini con micronaggio inferiore ai 20 micron (esaghi medi a stella: adatti a fibre ordinarie con micronaggio tra 20 e 30 micron (esquesto tipo di aghi consente di estrarre ciuffi di fibra dal pezzo infeltrito e sono ottimi pertanto per aggiungere effetti tridimensionali o portare in superficie i colori interni sottostantiaghi medi a corona: adatti per fibre ordinarie con micronaggio tra 20 e 30 micron (eslana bergschaf)aghi medi inversi: adatti per fibre ordinarie con micronaggio tra 20 e 30 micron (esaghi medi: adatti a fibre ordinarie con micronaggio tra 20 e 30 micron (eslana merino extra fine, cashmere, yak)la struttura a corona garantisce un risultato davvero unico ed una texture finale uniforme e vellutatala struttura a forchetta consente di realizzare superfici molto dense e compatte, con fori pressocheeacute; invisibiliaghi per infeltrimento inenbsp; acciaio inossidabilela speciale struttura a stella rende lersquo;agugliatura ancora pieugrave; efficiente grazie alla distribuzione delle barbe su 4 angoliaghi grossi: adatti a fibre grosse con micronaggio oltre i 30 micron (esaghi medi a forchetta: adatti per fibre ordinarie con micronaggio tra 20 e 30 micron (espossono essere usati singolarmente o inseriti in un punciatore a pieugrave; aghi

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    27889999389648438 €

  • 18/2020,ed in conformità alle indicazioni della circolare del ministero salute 0003572-p-18/03/2020la mascherina sartoriale non è un dispositivo medico né un dispositivo di protezione individualeinserzione valida per una confezione da 4 pezzi di mascherinemascherina stoffa protettiva copri viso,in tessuto tnt (tessuto no tessuto),made in italycon disegno car macchinina per bambini ragazzini maschimascherina filtrante prodotta ai fini di cui allart4 mascherine per bambini disegno car macchina maschile made in italy tessuto tnt mascherina stoffa protettiva copri viso,in tessuto tnt (tessuto no tessuto),composto da 1 strato tessuto tnt e 1 strato cotone con disegno,made in italycon disegno car macchinina per bambini ragazzini maschi,lacce / elastici da indossare a testa,non a orecchimascherina filtrante prodotta ai fini di cui allart16, comma 2, del d18/2020,ed in conformità alle indicazioni della circolare del ministero salute 0003572-p-18/03/2020la mascherina sartoriale non è un dispositivo medico né un dispositivo di protezione individualeinserzione valida per una confezione da 4 pezzi di mascherine

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  • 12 pezzi mascherina tessuto tnt colore nero made in italy mascherina stoffa protettiva copri viso,in tessuto tnt (tessuto no tessuto) made in italy dalla azienda italiana,singolo strato da 150 gr,colore neromascherina filtrante prodotta ai fini di cui allart18/2020,ed in conformità alle indicazioni della circolare del ministero salute 0003572-p-18/03/2020la mascherina sartoriale non è un dispositivo medico né un dispositivo di protezione individualeinserzione valida per una confezione da 12 pezzi di mascherinemascherina stoffa protettiva copri viso,in tessuto tnt (tessuto no tessuto) made in italy dalla azienda italiana,singolo strato da 150 gr,colore neromascherina filtrante prodotta ai fini di cui allart18/2020,ed in conformità alle indicazioni della circolare del ministero salute 0003572-p-18/03/2020la mascherina sartoriale non è un dispositivo medico né un dispositivo di protezione individualeinserzione valida per una confezione da 12 pezzi di mascherine16, comma 2, del d

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  • 12 pezzi mascherina tessuto tnt colore bianco made in italy mascherina stoffa protettiva copri viso,in tessuto tnt (tessuto no tessuto) made in italy dalla azienda italiana,singolo strato da 150 gr,colore biancomascherina filtrante prodotta ai fini di cui allart18/2020,ed in conformità alle indicazioni della circolare del ministero salute 0003572-p-18/03/2020la mascherina sartoriale non è un dispositivo medico né un dispositivo di protezione individualeinserzione valida per una confezione da 12 pezzi di mascherinemascherina stoffa protettiva copri viso,in tessuto tnt (tessuto no tessuto) made in italy dalla azienda italiana,singolo strato da 150 gr,colore biancomascherina filtrante prodotta ai fini di cui allart18/2020,ed in conformità alle indicazioni della circolare del ministero salute 0003572-p-18/03/2020la mascherina sartoriale non è un dispositivo medico né un dispositivo di protezione individualeinserzione valida per una confezione da 12 pezzi di mascherine16, comma 2, del d

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  • Mascherina filtrante prodotta ai fini di cui allartmascherina filtrante prodotta ai fini di cui allartinserzione valida per una confezione da 10 pezzi di mascherinemade in italy dalla azienda italiana che occupa produzione di capi di abbigliamento e accessori per alcuni dei più importanti brand italiani ed internazionali18/2020,ed in conformità alle indicazioni della circolare del ministero salute 0003572-p-18/03/2020la mascherina sartoriale non è un dispositivo medico né un dispositivo di protezione individualeinserzione valida per una confezione da 10 pezzi di mascherine mascherina stoffa protettiva copri viso,in tessuto tnt (tessuto no tessuto) certificato,singolo strato da 150 gr, lavabili e riutilizzabili18/2020,ed in conformità alle indicazioni della circolare del ministero salute 0003572-p-18/03/2020 la mascherina sartoriale non è un dispositivo medico né un dispositivo di protezione individuale16, comma 2, del d10 pezzi mascherina tessuto tnt lavabile riutilizzabili sartoriale protettiva copri viso made in italy mascherina stoffa protettiva copri viso,in tessuto tnt (tessuto no tessuto) certificato,singolo strato da 150 gr, lavabili e riutilizzabilimade in italy dalla azienda italiana che occupa produzione di capi di abbigliamento e accessori per alcuni dei più importanti brand italiani ed internazionali

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  • 4 mascherine per bambine disegno unicorno femminile made in italy tessuto tnt mascherina stoffa protettiva copri viso,in tessuto tnt (tessuto no tessuto),composto da 1 strato tessuto tnt e 1 strato cotone con disegno,made in italycon disegno unicorno per bambine ragazzine femmine,lacce / elastici da indossare a testa,non a orecchimascherina filtrante prodotta ai fini di cui allart18/2020,ed in conformità alle indicazioni della circolare del ministero salute 0003572-p-18/03/2020la mascherina sartoriale non è un dispositivo medico né un dispositivo di protezione individualeinserzione valida per una confezione da 4 pezzi di mascherinemascherina stoffa protettiva copri viso,in tessuto tnt (tessuto no tessuto),made in italycon disegno unicorno per bambine ragazzine femminemascherina filtrante prodotta ai fini di cui allart18/2020,ed in conformità alle indicazioni della circolare del ministero salute 0003572-p-18/03/2020la mascherina sartoriale non è un dispositivo medico né un dispositivo di protezione individualeinserzione valida per una confezione da 4 pezzi di mascherine16, comma 2, del d

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  • 13 gdpr (regolamento ue ), ai fini della ricerca e selezione del personaleproattività nel valutare e analizzare nuove procedure per la gestione delle risorse umaneoccuparsi del recruitment attraverso la stesura della job description, pubblicazione degli annunci di ricerca del personale, relativo screening dei curriculacontratto: si prevede inserimento tramite contratto a tempo determinato full time con prospettiva di stabilizzazione in organicogestire la pianificazione di corsi di formazione e di piani di svilupposeguire i colloqui di selezione, l’inserimento in azienda delle nuove risorse, in collaborazione con la segreteria tecnicaluogo di lavoro: romasupportare il responsabile in eventuali contenziosi disciplinariorario di lavoro: full time 40 ore/settimana dal lunedì al venerdìfornire ai nuovi ingressi le informazioni in merito alla realtà aziendale, regolamenti e norme di riferimentoper il lazio, si ricerca la figura di hr generalist che dovrà supportare l’ufficio del personale nelle seguenti attività: curare le relazioni con i collaboratori dell’area di riferimento, partecipare alle relazioni sindacali con il suo responsabile di zonail gruppo avr opera in due mercati prevalenti: quello dei patrimoni territoriali, con particolare attenzione ai settori delle gestioni e manutenzioni stradali e del verde e arredo urbano e quello dei servizi ambientali, con particolare riferimento ai segmenti dei servizi di igiene urbana, degli impianti di trattamento rifiuti e di bonifica di siti contaminatisarà, altresì, apprezzata la propensione allo svolgimento del lavoro in autonomia per il conseguimento di obiettivi, nel rispetto delle scadenze prefissatefiltrare i reclami e le richieste dei diversi collaboratoriverranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del dlgs 196 del 30 giugno e dell’artcon una struttura di risorse che opera per conto di concessionari di infrastrutture e committenti pubblici sul territorio italiano e polacco, l’azienda si è nel tempo qualificata e consolidata quale interlocutore unico e diretto in grado di offrire servizi specializzati, garantendo presenza, flessibilità, personalizzazione, utilizzo di tecnologie innovative e soprattutto la messa in campo delle proprie migliori risorse e competenzeottime doti di comunicazione interpersonale, riservatezza e capacità di negoziazionericercare canali istituzionali sul territorio di riferimento, quali atenei, albi professionali, agenzie di somministrazione e centri per l’impiegoè comunque richiesta la disponibilità a trasferte nelle diverse sedi aziendali in italiasarà apprezzata una buona attitudine nella capacità di analisi e nella risoluzione delle criticitàbuone abilità con microsoft excel e word; formazione e qualifiche il/la candidato/a ideale ha svolto un percorso di studi in materie giuridiche/economiche e affini, con precisione, attenzione e passione per il mondo hrcostituisce requisito preferenziale esperienza, anche minima, nel ruolo, in contesti strutturati e master in gestione delle risorse umanesaranno gradite spiccate doti comportamentali, quali: puntualità, affidabilità, attenzione e precisione, nonché buone capacità relazionali e di ascoltoil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi ecapacità di lavorare su diversi progettiè richiesta una particolare attitudine a lavorare in team, con spiccate doti di organizzazione e flessibilità lavorativagestire le eventuali scadenze, rinnovi e proroghe sempre in collaborazione con il responsabile di zona e le segreterie tecnichecompletano il profilo ottime doti organizzative, capacità comunicative orali e scritte

  • 13 gdpr (regolamento ue ), ai fini della ricerca e selezione del personaleproattività nel valutare e analizzare nuove procedure per la gestione delle risorse umaneoccuparsi del recruitment attraverso la stesura della job description, pubblicazione degli annunci di ricerca del personale, relativo screening dei curriculacontratto: si prevede inserimento tramite contratto a tempo determinato full time con prospettiva di stabilizzazione in organicogestire la pianificazione di corsi di formazione e di piani di svilupposeguire i colloqui di selezione, l’inserimento in azienda delle nuove risorse, in collaborazione con la segreteria tecnicaformazione e qualifiche: il/la candidato/a ideale ha svolto un percorso di studi in materie giuridiche/economiche e affini, con precisione, attenzione e passione per il mondo hrbuone abilità con microsoft excel e wordsupportare il responsabile in eventuali contenziosi disciplinariorario di lavoro: full time 40 ore/settimana dal lunedì al venerdìfornire ai nuovi ingressi le informazioni in merito alla realtà aziendale, regolamenti e norme di riferimentoil gruppo avr opera in due mercati prevalenti: quello dei patrimoni territoriali, con particolare attenzione ai settori delle gestioni e manutenzioni stradali e del verde e arredo urbano e quello dei servizi ambientali, con particolare riferimento ai segmenti dei servizi di igiene urbana, degli impianti di trattamento rifiuti e di bonifica di siti contaminatisarà, altresì, apprezzata la propensione allo svolgimento del lavoro in autonomia per il conseguimento di obiettivi, nel rispetto delle scadenze prefissatefiltrare i reclami e le richieste dei diversi collaboratoriverranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del dlgs 196 del 30 giugno e dell’artcon una struttura di risorse che opera per conto di concessionari di infrastrutture e committenti pubblici sul territorio italiano e polacco, l’azienda si è nel tempo qualificata e consolidata quale interlocutore unico e diretto in grado di offrire servizi specializzati, garantendo presenza, flessibilità, personalizzazione, utilizzo di tecnologie innovative e soprattutto la messa in campo delle proprie migliori risorse e competenzeottime doti di comunicazione interpersonale, riservatezza e capacità di negoziazioneper l’area toscana, si ricerca la figura di hr generalist che dovrà supportare l’ufficio del personale nelle seguenti attività: curare le relazioni con i collaboratori dell’area di riferimento, partecipare alle relazioni sindacali con il suo responsabile di zonaricercare canali istituzionali sul territorio di riferimento, quali atenei, albi professionali, agenzie di somministrazione e centri per l’impiegoè comunque richiesta la disponibilità a trasferte nelle diverse sedi aziendali in italiasarà apprezzata una buona attitudine nella capacità di analisi e nella risoluzione delle criticitàcostituisce requisito preferenziale esperienza, anche minima, nel ruolo, in contesti strutturati e master in gestione delle risorse umanesaranno gradite spiccate doti comportamentali, quali: puntualità, affidabilità, attenzione e precisione, nonché buone capacità relazionali e di ascoltoil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi ecapacità di lavorare su diversi progettiè richiesta una particolare attitudine a lavorare in team, con spiccate doti di organizzazione e flessibilità lavorativaluogo di lavoro: altopascio (lu)gestire le eventuali scadenze, rinnovi e proroghe sempre in collaborazione con il responsabile di zona e le segreterie tecnichecompletano il profilo ottime doti organizzative, capacità comunicative orali e scritte

  • 13 gdpr (regolamento ue ), ai fini della ricerca e selezione del personaleproattività nel valutare e analizzare nuove procedure per la gestione delle risorse umaneoccuparsi del recruitment attraverso la stesura della job description, pubblicazione degli annunci di ricerca del personale, relativo screening dei curriculacontratto: si prevede inserimento tramite contratto a tempo determinato full time con prospettiva di stabilizzazione in organicogestire la pianificazione di corsi di formazione e di piani di svilupposeguire i colloqui di selezione, l’inserimento in azienda delle nuove risorse, in collaborazione con la segreteria tecnicasupportare il responsabile in eventuali contenziosi disciplinariorario di lavoro: full time 40 ore/settimana dal lunedì al venerdìfornire ai nuovi ingressi le informazioni in merito alla realtà aziendale, regolamenti e norme di riferimentoil gruppo avr opera in due mercati prevalenti: quello dei patrimoni territoriali, con particolare attenzione ai settori delle gestioni e manutenzioni stradali e del verde e arredo urbano e quello dei servizi ambientali, con particolare riferimento ai segmenti dei servizi di igiene urbana, degli impianti di trattamento rifiuti e di bonifica di siti contaminatisarà, altresì, apprezzata la propensione allo svolgimento del lavoro in autonomia per il conseguimento di obiettivi, nel rispetto delle scadenze prefissatefiltrare i reclami e le richieste dei diversi collaboratoriverranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del dlgs 196 del 30 giugno e dell’artcon una struttura di risorse che opera per conto di concessionari di infrastrutture e committenti pubblici sul territorio italiano e polacco, l’azienda si è nel tempo qualificata e consolidata quale interlocutore unico e diretto in grado di offrire servizi specializzati, garantendo presenza, flessibilità, personalizzazione, utilizzo di tecnologie innovative e soprattutto la messa in campo delle proprie migliori risorse e competenzeottime doti di comunicazione interpersonale, riservatezza e capacità di negoziazionericercare canali istituzionali sul territorio di riferimento, quali atenei, albi professionali, agenzie di somministrazione e centri per l’impiegoè comunque richiesta la disponibilità a trasferte nelle diverse sedi aziendali in italiasarà apprezzata una buona attitudine nella capacità di analisi e nella risoluzione delle criticitàbuone abilità con microsoft excel e word; formazione e qualifiche il/la candidato/a ideale ha svolto un percorso di studi in materie giuridiche/economiche e affini, con precisione, attenzione e passione per il mondo hrluogo di lavoro: milanoper la lombardia, si ricerca la figura di hr generalist che dovrà supportare l’ufficio del personale nelle seguenti attività: curare le relazioni con i collaboratori dell’area di riferimento, partecipare alle relazioni sindacali con il suo responsabile di zonacostituisce requisito preferenziale esperienza, anche minima, nel ruolo, in contesti strutturati e master in gestione delle risorse umanesaranno gradite spiccate doti comportamentali, quali: puntualità, affidabilità, attenzione e precisione, nonché buone capacità relazionali e di ascoltoil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi ecapacità di lavorare su diversi progettiè richiesta una particolare attitudine a lavorare in team, con spiccate doti di organizzazione e flessibilità lavorativagestire le eventuali scadenze, rinnovi e proroghe sempre in collaborazione con il responsabile di zona e le segreterie tecnichecompletano il profilo ottime doti organizzative, capacità comunicative orali e scritte

  • Consigliato e utilizzato da molteplici generazioni fino ai giorni nostri colore blu cflanciata per la prima volta nel 1980, e stata la prima penna a sfera cancellabileun viaggio lungo 40 annidiventando negli anni un prodotto iconico e sinonimo di uno strumento educativo per imparare a scriverereplay 40o anniversary limited edition

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  • Tutte queste caratteristiche rendono il prodotto particolarmente adatto a tutte le esigenze di chiusura e trasporto di imballi di vario peso e dimensioni 50x66 cfla colla applicata sul nastro e' realizzata in acrilico a base d'acqua che garantisce una lunga durata ed elevata resistenza ai raggi uvquesto nastro adesivo e' realizzato in polipropilene, un materiale elastico e resistente che garantisce una perfetta applicazione su tutte le superfici senza il rischio che si spezzila combinazione dei due materiali, polipropilene ed acrilico a case d'acqua, garantisce uno svolgimento silenzioso del nastro, quando utilizzato

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  • 13 gdpr (regolamento ue ), ai fini della ricerca e selezione del personalecon una struttura di risorse che opera per conto di concessionari di infrastrutture e committenti pubblici sul territorio italiano e polacco, l’azienda si è nel tempo qualificata e consolidata quale interlocutore unico e diretto in grado di offrire servizi specializzati, garantendo presenza, flessibilità, personalizzazione, utilizzo di tecnologie innovative e soprattutto la messa in campo delle proprie migliori risorse e competenzeper la nostra sede di cagliari (ca), siamo alla ricerca di un tecnico junior addetto/a al catasto strade e al monitoraggio nell’ambito del comune di cagliariè inoltre richiesta una buona capacità di utilizzo base del computer (conoscenza del pacchetto office) e il possesso della patente bla ricerca è rivolta a diplomati ad indirizzo tecnico o scientifico attualmente iscritti ad un corso di laurea in ingegneria, architettura o settori affini; e a laureati di 1° o 2° livello in ingegneria, architettura o settori affini con laurea conseguita da non più di 12 mesiin particolare la risorsa, riportando al responsabile della sede di competenza territoriale, si occuperà di: curare le attività di aggiornamento del catasto delle strade; segnalare e gestire le anomalie manutentive stradali attraverso i sistemi informativi interni alla commessa; eseguire data-entry per aggiornamento del catasto delle strade mediante un’interfaccia gis desktop; eseguire rilievo dati sul campo tramite sopralluoghi a piedi e in auto mediante un’interfaccia gis mobileil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi esaranno gradite spiccate doti comportamentali, quali: puntualità, affidabilità, attenzione e precisioneorario di lavoro: lun-ven 9/18 sede di lavoro: cagliarisi offre: tirocinio con rimborso spese mensile di € 800costituisce un requisito preferenziale la conoscenza base di software cad e gis, in particolare autocad, qgis o arcgisil gruppo avr opera in due mercati prevalenti: quello dei patrimoni territoriali, con particolare attenzione ai settori delle gestioni e manutenzioni stradali e del verde e arredo urbano e quello dei servizi ambientali, con particolare riferimento ai segmenti dei servizi di igiene urbana, degli impianti di trattamento rifiuti e di bonifica di siti contaminatiè richiesta propensione e disponibilità ad effettuare quotidianamente attività in esterna a piedi per acquisizione dati su stradaè richiesta una particolare attitudine al meticoloso lavoro di data entry, una notevole predisposizione e un elevato interesse alle attività di analisi e aggiornamento di dati cartograficiverranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del dlgs 196 del 30 giugno e dell’art

  • Condizionatore fisso dual comfee serie cf w cf cfw09+12 bianco condizionatore fisso dual comfee serie cf w cf cfw09+12 bianco attenzione: su questo prodotto i tempi di spedizione possono arrivare fino a 10 giorni

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  • Condizionatore fisso dual comfee serie cf w cf cfw09+09 bianco condizionatore fisso dual comfee serie cf w cf cfw09+09 bianco attenzione: su questo prodotto i tempi di spedizione possono arrivare fino a 10 giorni

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  • 13 gdpr (regolamento ue ) ai fini della ricerca e selezione del personale216 del sulle parità di trattamentonon saranno presi in considerazione curricula non in linea con il profilo richiestoaddetto/a alla cassa sede di lavoro: terracina (lt) attività: utilizzare scanner e registratori di cassa per registrare l'acquisto dei prodotti accettare pagamenti, dare il resto e la ricevuta corrispondente all'acquisto offrire assistenza post-vendita ai clienti tipologia contrattuale: tirocinio extracurriculare garanzia con concrete possibilità di assunzione orario di lavoro: 35 ore settimanali data di avvio: indennità di tirocinio: € lordi diploma di scuola secondaria superiore residenza a terracina o in comuni limitrofi attitudine al lavoro di squadra e al contatto con il pubblico iscrizione al centro per l’impiego curriculum vitae aggiornato (dettagliare esperienze formative e professionali pregresse) non essere impegnato/a in attività lavorative, né inserito/a in percorsi scolastici o formativi in base alla nuova normativa della regione lazio, chi ha già svolto un tirocinio extracurriculare garanzia giovani non può reiterarloil presente annuncio si rivolge a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del dil candidato autorizza il trattamento dei dati personali ai sensi ai sensi del decreto legislativo e dell'arte dei decreti legislativi nspin lazio srl, ente accreditato ai servizi per il lavoro, operante nel settore della ricerca del personale, seleziona una risorsa da inserire in azienda attiva nel ­­­­­settore della grande distribuzione organizzata con sede a terracina (lt)

  • Lynk cloud consente la gestione remota dei display e può persino analizzare luso dei contenuti da parte degli ospiti per ottenere informazioni utili ai fini del marketing e proporre così promozioni su misurasugli hotel tv della serie hau8000 è tutto incredibiletv gratuita, senza vincoli samsung tv plus goditi contenuti tv in diretta streaming con samsung tv plusbrowser permette di mettere a punto soluzioni di accoglienza più smartdettagli favolosi in ogni scena hdr goditi scene buie e luminose perfettamente bilanciate con un contrasto accentuato per apprezzarne appieno la profondità e le sfumaturelinterfaccia utente eden è la soluzione più rapida, semplice ed elegante per gestire il televisorepiù comfort in ogni camera accogli i tuoi ospiti con un mix di design e funzionalitàpuoi scegliere tra unampia offerta di contenuti di tutti i tipi, anche quelli di tendenza* tap view è disponibile su dispositivi samsung galaxy con sistema operativo android versione 8ottieni informazioni mirate con una piattaforma cloud integrata lynk cloud samsung mette a disposizione degli hotel una serie di strumenti in grado di ottimizzare lesperienza di soggiornola funzione samsung q-symphony lite sincronizza il tv samsung alla soundbar per emettere i suoni dai due dispositivi in simultanea, senza bisogno di complesse impostazionisviluppo flessibile di app per il web htv e soundbar: sinfonia da maestro samsung q-symphony lite crea un audio ancora più sfaccettato aggiungendo profondità a ogni contenutooltre a offrire unesperienza di intrattenimento nelle camere superior, h* lesperienza visiva può variare in base alle tipologie di contenuto e formatosamsung tv plus * i servizi relativi ai contenuti possono variare in base al paese e sono soggetti a modifiche senza preavvisocomandi rapidi e intuitivi con eden e app home * le app disponibili possono variare in base al paeseun solo schermo per una visione completa multi view visualizza i contenuti del tv dellhotel e dei dispositivi mobili sullo stesso schermo, nello stesso momentoaddio al disordine clean cable solution mantieni le camere in perfetto ordine senza rinunciare alleleganza per mettere gli ospiti a loro agio appena entranobrowser sviluppa i tuoi contenuti con la massima versatilitàle app archiviate nel sistema operativo tizen sono supportate dagli strumenti web simulator e remote web inspector, utili per affinarne ulteriormente le prestazioni e la sicurezzai tv della serie hau8000 sono meravigliosi anche da spenti: con i moderni stand e il sistema di gestione dei cavi, lo spazio è sempre elegante e ordinatoche siano i risultati della partita in tempo reale o video tutorial per le tue sfide di gaming, basta collegare il telefono allhotel tv hau8000 in modalità multischermo come mai prima dorauna volta acceso, il display crystal uhd dà il meglio di sé trasmettendo contenuti dettagliati e colori intensiconnessione con un solo tocco tap view ai tuoi ospiti basta un solo, semplice gesto per trasmettere film e musica dai loro dispositivi mobili direttamente sul tvaudio avvolgente in ogni camera adaptive sound la tecnologia adaptive sound trasmette suoni dinamici e cristallini che rispecchiano perfettamente le immagini, rendendo film, serie tv e tutti i contenuti totalmente immersividesign a filo parete staffa da muro slim fit aggiungi una nota moderna al design del tuo hotelnon avrai più bisogno di chiedere agli amici quali sono le novità più in voga al momento: basta sintonizzarsi su samsung tv plus per scoprirlotoccando il televisore della camera con lo smartphone, il contenuto passa direttamente sul grande schermo, per poter essere apprezzato fin nei minimi particolaritutto il realismo della risoluzione 4k uhd risoluzione 4k regala ai tuoi ospiti la stessa qualità dimmagine dei sistemi di home entertainment con unesclusiva tecnologia di upscaling che mostra i contenuti in risoluzione uhd (3840x2160), quadruplicando i pixel dellfhd standardelegante e sottile come non mai airslim il design ultrasottile offre ancora più flessibilità, consentendo agli albergatori di ottimizzare il layout delle stanze per offrire agli ospiti un maggiore comfortfacilissima da installare, la staffa da muro slim fit integra il tv nella camera, per un layout minimal e flessibilecomandi rapidi e intuitivi con eden e app home app home aggiungi ai servizi per gli ospiti messaggi di benvenuto, loghi/brand e altre informazioni utili, come ad esempio i numeri degli internicolori veri, puri e nitidi come il cristallo dynamic crystal color eleva lesperienza di intrattenimento del tuo hotel con dynamic crystal color, la tecnologia che riproduce miliardi di sfumature cromatiche per portare tutto il mondo in camera

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