Attraverso una formazione
Elenco attraverso una formazione
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Cosa ti offriamo: sede: milano con possibilità di smart working formazione continua, attraverso una vasta gamma di corsi percorso di carriera dinamico, meritocratico e rapido società e management in forte crescita e con un forte spirito imprenditoriale offerta economica commisurata alla reale expertise del candidato la ricerca è intesa per entrambi i sessi (llavorerai all’interno di un team di consulenti esperti, e avrai la possibilità di: supportare il team nell’implementazione di attività progettuali su tematiche di data management, privacy/ data protection e ict risk/ compliance; contribuire all’interpretazione e alla rappresentazione grafica dei risultati delle analisi attraverso l’utilizzo di tool di data visualization; predisporre la documentazione a supporto degli incontri con i clienti; supportare le attività di sviluppo commerciale di scai partners; contribuire in modo attivo alle attività di crescita e sviluppo della business unit attraverso la partecipazione a workshop e seminari e pubblicazioni di settore laurea magistrale in economia, scienze bancarie, ingegneria, matematica, statistica e affini interesse e curiosità verso tematiche di data management, privacy/ data protection e ict risk/ compliance costituisce titolo preferenziale la conoscenza di excel (avanzato), power bi, qlik, python, r, sqlsi ricorda di corredare il proprio cv di autorizzazione al trattamento dei dati personaliscai partners, società del gruppo scai focalizzata nella consulenza manageriale, in ottica di potenziamento della business unit in ambito data value management, ricerca junior data analyst da inserire in stage per iniziare un percorso di carriera dinamico e meritrocatico nell’ambito della consulenza managerialecon i ricavi che ad oggi superano i 100 milioni di euro, è stato caratterizzato da importanti cicli di crescita sia in termini crescita organica, oltre dipendenti, sia di nuove acquisizioni, grazie ad una forte accelerazione ed una altrettanto forte spinta verso la digital innovation e l’experience designdoti di relazione e gestione delle attività all’interno del team ottima conoscenza del pacchetto office spiccate doti di problem solving e ottima capacità di analisi buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlatanato a torino nel , il gruppo scai è un network di 15 aziende che operano nel mondo dell'ict e della system integration, con sedi in tutta italia e progetti di respiro internazionale
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Evita la formazione di cristalli nellscrwarm up® urea crystal cleaner impedisce la formazione di cristalli di acido cianidrico e le incrostazioni degli iniettori attraverso una riduzione catalitica selettiva (scr), prevenendo così i rischi di fermo autocondiziona e protegge la soluzione di urea durante lo stoccaggio prolungato vantaggi urea crystal cleaner ucc250: previene la formazione di cristalli a temperature inferiori a -10°cin determinate condizioni di funzionamento, la temperatura dei gas di scarico non è sufficiente affinchè la reazione dossidoriduzione sia completa e questo favorisce laccumulo di depositi nel catalizzatore scrassicura il funzionamento ottimale del sistema di depurazioneriduce le emissioni di ossidi di azoto (nox)pulisce il sistema di iniezione di ureadosaggio e metodo di applicazione: 25 ml per 10 litri per soluzione di urea, o 250ml per 100 litriwarm up urea crystal cleaner ucc250 addittivo per adblue 250ml 2 in 1: iniezione anti-cristallizzante e detergente per soluzione a base di ureapreviene la corrosione dellimpianto di scariconon deve essere miscelato con nessun altro prodottoun flacone da 250 ml tratta 100 litri di miscela di urea (ad blue)aumenta lefficienza del catalizzatore scr (riduzione catalitica selettiva)previene laumento del consumo di carburanteottimizza la nebulizzazione delliniettorenon deve essere introdotto nel serbatoio del carburante ma nello stoccaggio dellureai punti di forza di questa formula: prodotto 2 in 1: previene la cristallizzazione e ottimizza la nebulizzazionemaggiore durata dellscrprocedere prima con il riempimento dellurea per consentire la miscelazione meccanica in conformità con il dosaggio indicatopreviene i blocchi nel catalizzatore scraccelera la conversione dellurea in ammoniacaviene ripristinato lscr (selective catalytic reduction)formula concentrata: 250 ml tratta 100 litri di soluzione di urea (ad blue)formula concentrata per tutti i tipi di veicoli (veicoli leggeri e mezzi pesanti)consente uniniezione più fine della soluzione a base di urea riducendone la tensione sulla superficie
Italia
18 €
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Evita la formazione di cristalli nellscrwarm up® ureacrystal cleaner impedisce la formazione di cristalli di acido cianidrico e le incrostazioni degli iniettori attraverso una riduzione cataliticaselettiva (scr), prevenendo così i rischi di fermo autocondiziona e protegge la soluzione di urea durante lo stoccaggio prolungato vantaggi urea crystal cleaner ucc250: previene la formazione di cristalli a temperature inferiori a -10°cassicura il funzionamento ottimale del sistema di depurazioneriduce le emissioni di ossidi di azoto (nox)pulisce il sistema di iniezione di ureadosaggio e metodo di applicazione: 25 ml per 10 litri per soluzione di urea, o 250ml per 100 litriwarm up urea crystal cleaner ucc250 addittivo per adblue 250ml 2 in 1: iniezione anti-cristallizzante e detergente per soluzione a base di ureapreviene la corrosione dellimpianto di scariconon deve essere miscelato con nessun altro prodottoun flacone da 250 ml tratta 100 litri di miscela di urea (ad blue)aumenta lefficienza del catalizzatore scr (riduzione catalitica selettiva)previene laumento del consumo di carburantein determinate condizioni di funzionamento, la temperatura dei gas di scarico non è sufficiente affinchè la reazionedossidoriduzione sia completa e questo favorisce laccumulo di depositi nel catalizzatore scrottimizza la nebulizzazione delliniettorenon deve essere introdotto nel serbatoio del carburante ma nello stoccaggio dellureai punti di forza di questa formula: prodotto 2 in 1: previene la cristallizzazione e ottimizza la nebulizzazionemaggiore durata dellscrprocedere prima con il riempimento dellurea per consentire la miscelazione meccanica in conformità con il dosaggio indicatopreviene i blocchi nel catalizzatore scraccelera la conversione dellurea in ammoniacaviene ripristinato lscr (selective catalytic reduction)formula concentrata per tutti i tipi di veicoli (veicoli leggeri e mezzi pesanti)consente uniniezione più fine della soluzione a base di urea riducendone la tensione sulla superficieformula concentrata: 250 ml tratta 100 litri di soluzione di urea (ad blue)
Italia
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Per azienda sita a nervesa della battaglia, operante nel settore edile, cerchiamo: - disegnatore esperto in ponteggi; - disegnatore esperto in autocad che, attraverso l'inserimento dei dati in appositi software, proceda all'analisi di riqualificazione energetica (è previsto percorso di formazione iniziale)il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti: possiede una formazione inerente all'ambito: diploma di geometra o similari / laurea in architettura o similari / laurea in ingegneria edile o similari ha padronanza in software di disegno come autocad (o similari) per la progettazione e il disegnoper azienda in zona fiera (tv) operante nel settore dell'arredamento: - disegnatore per la progettazione di componenti d'arredo) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacytvfl, con sede a treviso cerca per aziende operanti in diversi settori, disegnatori autocadjob enjoy, agenzia di fondazione consulenti del lavoro autsi chiede di allegare alla domanda il cv aggiornato nel quale inserire l'autorizzazione al trattamento dei propri dati personali ai sensi dell'art13 del regolamento (ue) sulla protezione dei datimin del delega nha buona conoscenza del pacchetto office (soprattutto excel) requisiti preferenziali ma non necessari: aver maturato una breve esperienza in ufficio tecnico inserimento diretto in azienda finalizzato all'assunzione stipendio: da definire in sede di colloquio sede impresa: nervesa della battaglia (tv) o treviso i candidati ambosessi (l
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Durante il percorso di formazione svolgerai attività differenti e grazie al sostegno dei colleghi potrai conoscere tutti gli aspetti del lavoro presso i migliori eventi di milano e hinterlandconsapevoli che questo sia un momento sfidante, non abbiamo nessuna intenzione di ridimensionare i nostri obiettivi! abbiamo un forte team di oltre 40 brand ambassador qualificati a milano, il prossimo potresti essere tu! cosa prevede l'offerta di lavoro? - inserimento con contratto di incaricato/a alle vendite - interessanti prospettive di crescita attraverso la formazione e-learning e “training on the job” - disponibilità settimanali flessibili sia full time che part-time (preferibilmente verticale di 3 giorni pieni a settimana) - un ambiente di lavoro collaborativo, dinamico e stimolante - un'azienda che crede fortemente nella meritocrazia - tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro - bouns ed incentivi premio mensili su qualità e quantità del lavoro svolto - altri benefit: viaggi e workshop formativi in italia e all’estero (appena ci sarà possibile tornare a viaggiare!)siamo fieri di contribuire alla crescita economica e al raggiungimento degli obiettivi dei nostri partner commerciali, garantendo loro nuovi clienti e raccogliendo fondi per cause umanitariei colleghi più esperti ti affiancheranno per insegnarti a gestire ogni aspetto del lavoro, conoscere tutti i progetti dei nostri partner commerciali, i ruoli e le procedure per poter crescere professionalmente e avviare la tua carriera nella settorele principali mansioni per questa offerta di lavoro sono: - rappresentare il brand: avrai l'occasione di imparare cosa significa rappresentare i più importanti brand in ambito charity ad un pubblico qualificatonel ruolo di brand promoter avrai la possibilità di conoscere il mondo del marketing diretto applicato al non profitattivazione nuovi clienti: questa offerta di lavoro richiede di sviluppare doti commerciali e una responsabilità per noi fondamentale: attivare nuovi sostenitori continuativiopportunità di crescita: abbiamo in programma l’apertura di nuove sedi in lombardia e in diverse città del centro e sud italiaci piacerebbe incontrare persone che vogliano crescere con l'azienda in ruoli di gestione e managerialiraccolta dati e tutela privacy: in affiancamento ai tuoi colleghi, avrai modo di imparare a gestire le attività di compilazione dei moduli di adesione in modo da garantire la corretta e rapida attivazione dei sostegni in accordo con le vigenti regole gdprse ti appassiona il mondo del marketing e della vendita e vuoi muovere i primi passi in questo settore, questa è l’offerta di lavoro giusta per te! lavoriamo al fianco di realtà commerciali dai forti principi etici e di fama internazionale distribuendo prodotti e servizi tramite direct marketingi requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come brand promoter sono: - ottima propensione al contatto diretto con il pubblico - diploma di scuola media superiore - predisposizione ai rapporti interpersonali - orientamento al cliente - flessibilità e attitudine al team working
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3 risorse da inserire nel proprio organico, attraverso un tirocinio formativo, per accrescere le attività di orientamento, screening cv, colloqui di selezione, progettazione attività formative, rendicontazione fondi pubbliciil candidato ideale possiede una laurea in materie umanistiche, economiche, giuridiche, e rientra nel progetto tirocinio garanzia gisco srl, azienda operante nel settore dei servizi, per l’ampliamento dei dipartimenti di lavoro e formazione, ricerca nr
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Con la società di formazione dualpiù di 500 tra aziende, studenti e tutor in tutte le regioni d’italia lavorano con la ahk italien su progetti di formazione duale e certificazioneconcept è un ambasciatore e driver della formazione duale in italia, mettendo così a disposizione delle imprese le risorse qualificate più adatte alle loro esigenzeazienda parte del gruppo ahk italien e attiva sulle tematiche di formazione e lavoro, cerca un hr specialist (m/f/d) - focus sulle attività di recruiting - da inserire da subito nel team di career & recruiting servicesconcept su alcuni progetti di formazione continua, upskilling e reskilling; nell’ottica di offrire un supporto migliorativo alle aziende parte della nostra community, collaborerai con gli altri team del gruppo ahk italien, al fine di identificare e accogliere le sfide del mercato e realizzare nuovi progetti innovativi, che possano aggiungere valore alla crescita aziendale dei nostri soci; sarai parte attiva della ahk family: contribuirai allo sviluppo e realizzazione delle nostre vision e mission! che cosa ti offriamo: opportunità lavorativa full-time e a tempo indeterminato ambiente di lavoro dinamico, interdisciplinare e internazionale all’interno di un’azienda certificata great place to work dal ® periodo di affiancamento iniziale e partecipazione al piano formativo annuale di ahk italienfai al nostro caso se: hai una grande passione per il mondo hr e hai già lavorato in questo settore (minimo 2 anni), all’interno di agenzie per il lavoro o aziende strutturate; l’esperienza nell’ambito della formazione e sviluppo del personale viene considerata un plus; conosci le peculiarità del mercato del lavoro italo-tedesco e hai un’ottima conoscenza della lingua italiana e tedesca (livello minimo richiesto per entrambe le lingue: c1); hai spiccate doti comunicative e presti particolare attenzione alla cura dei contatti interpersonali; riesci a capire le esigenze della persona che hai di fronte, cercando di fornire un supporto efficace grazie alle tue spiccate doti comunicative e alla tua competenza nell’ambito della consulenza strategica; contribuisci in modo autonomo a progetti gestiti in modo agile con il tuo team, hai un forte interesse per le novità digitali e per le metodologie di lavoro innovative; per caso non corrisponde al tuo profilo? ti invitiamo a dare uno sguardo alle altre posizioni aperte sul nostro portale e a registrarti al nostro servizio di jobletter !grazie alla sua società di servizi, deinternational italia, la ahk italien affianca le imprese italiane e tedesche nel loro percorso di internazionalizzazionedal la ahk italien rappresenta la business community italo-tedescatedeschi nel dna ma con una personalità tutta italianaagisce su incarico del ministero dell’economia e dell’energia tedesco per promuovere le relazioni economiche tra aziende italiane e tedesche ed è la rappresentanza ufficiale dell’economia tedesca in italiail suo team bilingue infatti conosce le dinamiche, i rischi e le opportunità che caratterizzano i rapporti economici e commerciali tra i due paesiconcept è accreditata come agenzia di ricerca e selezione del personalecosa ti aspetta da noi: gestione dei progetti di ricerca e selezione: supporterai l’azienda cliente in tutte le fasi del processo, concentrandoti in prima battuta su un’analisi approfondita del contesto aziendale, allo scopo di definire con il cliente le migliori strategie da applicare per la ricerca del profilola ahk italien crede nel potenziale di una formazione, continua, che sia il più possibile integrata e in sintonia con il mondo del lavoroogni anno sono circa le realtà che si affidano alla expertise della ahk italien in materia di internazionalizzazione e oltre persone prendono parte in modo sempre più attivo agli eventi organizzatiti occuperai dello screening delle candidature in entrata e della ricerca attiva di nuovi talenti, pianificherai e svolgerai i colloqui di selezione, in autonomia o in collaborazione con il team, allo scopo di comporre, nei tempi e nelle modalità stabiliti con il cliente, la shortlist di candidature da presentare; costante contatto con i/le nostri/e candidati/e: supporterai i/le candidati/e lungo il processo di selezione e durante il processo di onboarding presso le aziende clienti, assicurandoti che la loro candidate experience sia sempre soddisfacente; sviluppo dell’attività commerciale: ti occuperai dell’acquisizione di nuove aziende clienti, con particolare focus su quelle attive sul mercato del lavoro italo-tedesco; oltre ai progetti di ricerca e selezione, in collaborazione con i nostri partner ti occuperai anche di supportare la community degli employer italo-tedeschi su diverse tematiche del mondo hr, come per esempio: la definizione delle strategie di talent acquisition e talent retention, strategie di employer branding, consulenza nell’ambito delle politiche retributive; darai supporto al team di education&training solutions di dualconcept è il partner di fiducia per la ricerca e la selezione di personale in italia e in germania: le aziende clienti possono contare su un supporto mirato nell’individuazione e inserimento di figure altamente qualificate e con ottima conoscenza della lingua e cultura italiana e tedescala ahk italien è il più grande ente bilaterale in italia e la sua community è rappresentativa di entrambi i paesi e di entrambe le mentalità
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Questa tecnologia è, implementata attraverso una serie di pilastri posizionati strategicamente allinterno dellintersuola, consentendo ai runner di sperimentare una maggiore compressione in unarea specifica senza ridurre la durata o la stabilitàcontinuando a trarre ispirazione dalle nubi cumuliformi, abbiamo ripensato la formazione della tomaia e dellintersuola di questa scarpa da corsa neutra applicando un approccio al design più, olistico che si adatta allanatomia del runner in movimentoavvolgendo il piede con una sensazione di morbidezza ancora maggiore, la tomaia in maglia elaborata aggiunge un sostegno strategico in aree mirate lasciando alcune fibre più, aperte per migliorare la traspirabilitàdotata di una suola in mescola sostenibile, asics lite rubber è, morbida e progettata per migliorare la durata in aree ad alto impattola tomaia lavora a stretto contatto con il movimento dellintersuola, creando una falcata più, fluida dallappoggio al distaccoununità, più, morbida a tecnologia gel&trade, è, posizionata sotto il tallone per migliorare lammortizzazione mentre il materiale flytefoam&trade, dellintersuola contribuisce a donare alla corsa maggiore fluidità, e sostegnoqueste formazioni a pilastro sono regolate in modo diverso nei modelli da uomo e da donna per rispondere ai dati biomeccanici di ciascun genereper migliorare lammortizzazione e la flessibilità,, abbiamo aggiunto una struttura 3d space allo strato superiore dellintersuolaaiutando i runner a comprimere adeguatamente la schiuma durante la falcata, questa scarpa favorisce una corsa più, fluida e migliora lassorbimento degli urtiammortizzazione con tecnologia gel&trade, la struttura 3d space specifica per genere risponde a diverse velocità, di compressione tomaia realizzata in rete i dettagli riflettenti aumentano la visibilità, in condizioni di scarsa luminosità, ammortizzazione con tecnologia flytefoam&trade, la suola in gomma asics lite rubber aumenta la robustezza della scarpascarpa asics,gel-cumulus&trade, 23 da uomo
Italia
140 €
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Questa tecnologia è, implementata attraverso una serie di pilastri posizionati strategicamente all'interno dell'intersuola, consentendo ai runner di sperimentare una maggiore compressione in un'area specifica senza ridurre la durata o la stabilitàcontinuando a trarre ispirazione dalle nubi cumuliformi, abbiamo ripensato la formazione della tomaia e dell'intersuola di questa scarpa da corsa neutra applicando un approccio al design più, olistico che si adatta all'anatomia del runner in movimentoavvolgendo il piede con una sensazione di morbidezza ancora maggiore, la tomaia in maglia elaborata aggiunge un sostegno strategico in aree mirate lasciando alcune fibre più, aperte per migliorare la traspirabilitàla tomaia lavora a stretto contatto con il movimento dell'intersuola, creando una falcata più, fluida dall'appoggio al distaccodotata di una suola in mescola sostenibile, asics lite rubber è, morbida e progettata per migliorare la durata in aree ad alto impattoqueste formazioni a pilastro sono regolate in modo diverso nei modelli da uomo e da donna per rispondere ai dati biomeccanici di ciascun genereammortizzazione con tecnologia gel&trade, la struttura 3d space specifica per genere risponde a diverse velocità, di compressione tomaia realizzata in rete i dettagli riflettenti aumentano la visibilità, in condizioni di scarsa luminosità, ammortizzazione con tecnologia flytefoam&trade, la suola in gomma asics lite rubber aumenta la robustezza della scarpascarpa asics,gel-cumulus&trade, 23 da uomoaiutando i runner a comprimere adeguatamente la schiuma durante la falcata, questa scarpa favorisce una corsa più, fluida e migliora l'assorbimento degli urtiun'unità, più, morbida a tecnologia gel&trade, è, posizionata sotto il tallone per migliorare l'ammortizzazione mentre il materiale flytefoam&trade, dell'intersuola contribuisce a donare alla corsa maggiore fluidità, e sostegnoper migliorare l'ammortizzazione e la flessibilità,, abbiamo aggiunto una struttura 3d space allo strato superiore dell'intersuola
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999000015258789 €