Area comunicazione buccianasco
Elenco area comunicazione buccianasco
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All’interno dell’area comunicazione, inserita nell’unità fundraising & communication, cesvi sta cercando un professionista in grado di contribuire all’implementazione della strategia di comunicazione dell’organizzazione, da inserire nel team per un periodo iniziale di 6 mesi, rinnovabilicampagna sms e campagne istituzionali) coordina la produzione di materiali fotografici e video di cesvi partecipa, quando richiesto, a missioni per la raccolta di materiali sui progetti di cesvi gestisce le componenti di comunicazione e visibilità delle progettualità cesvi in italia affianca la communication manager nelle attività di ufficio stampa requisiti essenziali diploma di laurea almeno 5 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente nel settore non profit eccellenti capacità di comunicazione scritta attenzione ai dettagli dinamismo, spirito di iniziativa, creatività e problem solving abilità a lavorare sia in autonomia sia come parte integrante di un team passione per le cause umanitarie e condivisione della missione di cesvi buona capacità di comunicazione in inglese, sia scritto che parlato buona conoscenza del pacchetto office (word, excel, powerpoint, outlook) e degli strumenti di navigazione e comunicazione in internet dimestichezza nell’utilizzo delle principali piattaforme di comunicazione online (microsoft teams, skype, zoom) requisiti desiderabili la conoscenza delle logiche e delle tecniche principali di fundraising è un valore aggiunto familiarità con il panorama e gli strumenti del mondo digitale safeguarding cesvi applica una politica di tolleranza zero contro ogni forma di abuso, sfruttamento e/o danno arrecato a un bambino o a un adulto vulnerabile da parte di membri dello staff o dai partner dell’organizzazionenell’ambito delle attività di comunicazione di cesvi, il/la communication officer svolge le seguenti mansioni in coordinamento con l’unità fundraising & communication: coordina la produzione dei prodotti editoriali, occupandosi della definizione del timone, della redazione (quando necessaria) e del coordinamento dei fornitori per il layout grafico gestisce l’elaborazione e la redazione dei contenuti per la newsletter e il sito istituzionale di cesvi coordina i fornitori per lo sviluppo e la produzione di prodotti creativi per l’area comunicazione e altre aree dell’unità raccolta fondi (anche video) gestisce la regia e l’organizzazione degli eventi istituzionali di cesvi coordina la produzione dei materiali per campagne ad hoc (esjob description la collaborazione inizierà a maggioquesta procedura è finalizzata a garantire la protezione di bambini e di persone vulnerabili e la prevenzione di qualsiasi forma di abusotale valutazione sarà a carico del medico competente dell’organizzazione, che esaminerà anche le coperture vaccinali, inclusa la vaccinazione anti-covid19contratto a tempo determinatocontesto lavorativo cesvi è un’organizzazione umanitaria laica e indipendente nata a bergamo nel , e operativa in 23 paesi del mondo a supporto delle popolazioni più vulnerabili per il raggiungimento delle loro aspirazioni e uno sviluppo sostenibile nel rispetto dei diritti umania causa dell’elevato numero di candidature ricevute, non ci è possibile dare un riscontro a tutti i candidatitali verifiche costituiscono parte integrante del processo di selezione del personaletu cesvi presta particolare attenzione alla salvaguardia della salute di tutte le risorse umane dell’organizzazione e dunque a tutela del collaboratore è prevista, prima della partenza, la valutazione di idoneità alla posizione per ciascuna missionesolo i profili che rientrano in shortlist e contattati per un primo colloquio verranno aggiornati sullo stato della loro candidatural’impegno di cesvi ad essere un’organizzazione sicura inizia con il processo di selezione del personale che prevede controlli meticolosi, quali il controllo del casellario giudiziale o la verifica di condanne precedentila funzione risponde alla communication manager
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Ottime doti di comunicazione interpersonale, riservatezza e capacità di negoziazioneè comunque richiesta la disponibilità a trasferte nelle diverse sedi aziendali in italiasaranno gradite spiccate doti comportamentali, quali: puntualità , affidabilità , attenzione e precisione, nonché buone capacità relazionali e di ascoltoil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi eorario di lavoro: full time 40 ore/settimana dal lunedì al venerdìgestire le eventuali scadenze, rinnovi e proroghe sempre in collaborazione con il responsabile di zona e le segreterie tecnichecompletano il profilo ottime doti organizzative, capacità comunicative orali e scrittericercare canali istituzionali sul territorio di riferimento, quali atenei, albi professionali, agenzie di somministrazione e centri per l’impiegofiltrare i reclami e le richieste dei diversi collaboratori13 gdpr (regolamento ue ), ai fini della ricerca e selezione del personalecon una struttura di risorse che opera per conto di concessionari di infrastrutture e committenti pubblici sul territorio italiano e polacco, l’azienda si è nel tempo qualificata e consolidata quale interlocutore unico e diretto in grado di offrire servizi specializzati, garantendo presenza, flessibilità , personalizzazione, utilizzo di tecnologie innovative e soprattutto la messa in campo delle proprie migliori risorse e competenzefornire ai nuovi ingressi le informazioni in merito alla realtà aziendale, regolamenti e norme di riferimentocostituisce requisito preferenziale esperienza, anche minima, nel ruolo, in contesti strutturati e master in gestione delle risorse umaneoccuparsi del recruitment attraverso la stesura della job description, pubblicazione degli annunci di ricerca del personale, relativo screening dei curriculaè richiesta una particolare attitudine a lavorare in team, con spiccate doti di organizzazione e flessibilità lavorativaverranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del dlgs 196 del 30 giugno e dell’artil gruppo avr opera in due mercati prevalenti: quello dei patrimoni territoriali, con particolare attenzione ai settori delle gestioni e manutenzioni stradali e del verde e arredo urbano e quello dei servizi ambientali, con particolare riferimento ai segmenti dei servizi di igiene urbana, degli impianti di trattamento rifiuti e di bonifica di siti contaminatisarà apprezzata una buona attitudine nella capacità di analisi e nella risoluzione delle criticità contratto: si prevede inserimento tramite contratto a tempo determinato full time con prospettiva di stabilizzazione in organicoper l’area toscana, si ricerca la figura di hr generalist che dovrà supportare l’ufficio del personale nelle seguenti attività : curare le relazioni con i collaboratori dell’area di riferimento, partecipare alle relazioni sindacali con il suo responsabile di zonasarà , altresì, apprezzata la propensione allo svolgimento del lavoro in autonomia per il conseguimento di obiettivi, nel rispetto delle scadenze prefissatecapacità di lavorare su diversi progettibuone abilità con microsoft excel e wordgestire la pianificazione di corsi di formazione e di piani di sviluppoproattività nel valutare e analizzare nuove procedure per la gestione delle risorse umanesupportare il responsabile in eventuali contenziosi disciplinariluogo di lavoro: altopascio (lu)seguire i colloqui di selezione, l’inserimento in azienda delle nuove risorse, in collaborazione con la segreteria tecnicaformazione e qualifiche: il/la candidato/a ideale ha svolto un percorso di studi in materie giuridiche/economiche e affini, con precisione, attenzione e passione per il mondo hr
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Ay368 si affitta ampio locale indipendente ad uso commerciale con vetrine sulla strada e grande visibilità; su strada ad alto scorrimento e comodità alle importanti via di comunicazione della città, sono presenti 420 m2 di negozio perfetto per la vendita + laboratori e magazzini il tutto su lotto privato con ampia area cortiliva esclusiva con ampio ingresso190 m2 di magazzino/laboratorio su due livelli + tramite accessi interni ma raggiungibile anche dal grande cancello sulla strada troviamo sul retro poi ulteriori 260 m2 uso magazzini/depositi/lavorazioniimpiantistica da rivedere in base ad accordi eventuali con la proprietàil locale si presta particolarmente ad attività di esposizione/showroom arredamento, auto e moto, rivendite di materiale termoidraulico o similari, attività che abbiano necessità di ampia esposizione ed aree di assistenza e manutenzionil'area cortiliva privata e chiusa è ben sfruttabile sia come parcheggi/carico scarico merci che come esposizione materialeabbiamo quindi al piano terra e dotato di vari ingressi e vetrine circa 420 m2 di c1 negozio hmodena (quartiere crocetta) - affitto negozio rifsi richiede fideiussione bancaria a titolo di garanziax info: studio 059 2929 690 realcasamodena@gmailcom sul nostro sito https://wwwcom/ potrai trovare altre proposte sia in affitto che in venditasotto controsoffitto 3,60 mtimpianti autonomi, no spese condominialiclasse energetica: in fase di valutazione
spese: 0
anno: 0
vani:
camere: 0
riscaldamento:
stato:
tipo cucina:
mq: 950
giardino: , 1500 mq
box: 0
ubicazione: strada nonantolana, crocetta, modena, , italia
latitudine: 4465982 longitudine: 10Italia
6000 €
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Ottime doti di comunicazione interpersonale, riservatezza e capacità di negoziazioneluogo di lavoro: romaè comunque richiesta la disponibilità a trasferte nelle diverse sedi aziendali in italiasaranno gradite spiccate doti comportamentali, quali: puntualità , affidabilità , attenzione e precisione, nonché buone capacità relazionali e di ascoltoil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi eorario di lavoro: full time 40 ore/settimana dal lunedì al venerdìgestire le eventuali scadenze, rinnovi e proroghe sempre in collaborazione con il responsabile di zona e le segreterie tecnichecompletano il profilo ottime doti organizzative, capacità comunicative orali e scrittericercare canali istituzionali sul territorio di riferimento, quali atenei, albi professionali, agenzie di somministrazione e centri per l’impiegofiltrare i reclami e le richieste dei diversi collaboratori13 gdpr (regolamento ue ), ai fini della ricerca e selezione del personalecon una struttura di risorse che opera per conto di concessionari di infrastrutture e committenti pubblici sul territorio italiano e polacco, l’azienda si è nel tempo qualificata e consolidata quale interlocutore unico e diretto in grado di offrire servizi specializzati, garantendo presenza, flessibilità , personalizzazione, utilizzo di tecnologie innovative e soprattutto la messa in campo delle proprie migliori risorse e competenzefornire ai nuovi ingressi le informazioni in merito alla realtà aziendale, regolamenti e norme di riferimentoper il lazio, si ricerca la figura di hr generalist che dovrà supportare l’ufficio del personale nelle seguenti attività : curare le relazioni con i collaboratori dell’area di riferimento, partecipare alle relazioni sindacali con il suo responsabile di zonacostituisce requisito preferenziale esperienza, anche minima, nel ruolo, in contesti strutturati e master in gestione delle risorse umaneoccuparsi del recruitment attraverso la stesura della job description, pubblicazione degli annunci di ricerca del personale, relativo screening dei curriculaè richiesta una particolare attitudine a lavorare in team, con spiccate doti di organizzazione e flessibilità lavorativaverranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del dlgs 196 del 30 giugno e dell’artil gruppo avr opera in due mercati prevalenti: quello dei patrimoni territoriali, con particolare attenzione ai settori delle gestioni e manutenzioni stradali e del verde e arredo urbano e quello dei servizi ambientali, con particolare riferimento ai segmenti dei servizi di igiene urbana, degli impianti di trattamento rifiuti e di bonifica di siti contaminatisarà apprezzata una buona attitudine nella capacità di analisi e nella risoluzione delle criticità contratto: si prevede inserimento tramite contratto a tempo determinato full time con prospettiva di stabilizzazione in organicosarà , altresì, apprezzata la propensione allo svolgimento del lavoro in autonomia per il conseguimento di obiettivi, nel rispetto delle scadenze prefissatecapacità di lavorare su diversi progettigestire la pianificazione di corsi di formazione e di piani di sviluppoproattività nel valutare e analizzare nuove procedure per la gestione delle risorse umanesupportare il responsabile in eventuali contenziosi disciplinariseguire i colloqui di selezione, l’inserimento in azienda delle nuove risorse, in collaborazione con la segreteria tecnicabuone abilità con microsoft excel e word; formazione e qualifiche il/la candidato/a ideale ha svolto un percorso di studi in materie giuridiche/economiche e affini, con precisione, attenzione e passione per il mondo hr
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Ottime doti di comunicazione interpersonale, riservatezza e capacità di negoziazioneper la lombardia, si ricerca la figura di hr generalist che dovrà supportare l’ufficio del personale nelle seguenti attività : curare le relazioni con i collaboratori dell’area di riferimento, partecipare alle relazioni sindacali con il suo responsabile di zonaè comunque richiesta la disponibilità a trasferte nelle diverse sedi aziendali in italiasaranno gradite spiccate doti comportamentali, quali: puntualità , affidabilità , attenzione e precisione, nonché buone capacità relazionali e di ascoltoil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi eorario di lavoro: full time 40 ore/settimana dal lunedì al venerdìgestire le eventuali scadenze, rinnovi e proroghe sempre in collaborazione con il responsabile di zona e le segreterie tecnichecompletano il profilo ottime doti organizzative, capacità comunicative orali e scrittericercare canali istituzionali sul territorio di riferimento, quali atenei, albi professionali, agenzie di somministrazione e centri per l’impiegofiltrare i reclami e le richieste dei diversi collaboratori13 gdpr (regolamento ue ), ai fini della ricerca e selezione del personalecon una struttura di risorse che opera per conto di concessionari di infrastrutture e committenti pubblici sul territorio italiano e polacco, l’azienda si è nel tempo qualificata e consolidata quale interlocutore unico e diretto in grado di offrire servizi specializzati, garantendo presenza, flessibilità , personalizzazione, utilizzo di tecnologie innovative e soprattutto la messa in campo delle proprie migliori risorse e competenzefornire ai nuovi ingressi le informazioni in merito alla realtà aziendale, regolamenti e norme di riferimentocostituisce requisito preferenziale esperienza, anche minima, nel ruolo, in contesti strutturati e master in gestione delle risorse umaneoccuparsi del recruitment attraverso la stesura della job description, pubblicazione degli annunci di ricerca del personale, relativo screening dei curriculaè richiesta una particolare attitudine a lavorare in team, con spiccate doti di organizzazione e flessibilità lavorativaverranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del dlgs 196 del 30 giugno e dell’artil gruppo avr opera in due mercati prevalenti: quello dei patrimoni territoriali, con particolare attenzione ai settori delle gestioni e manutenzioni stradali e del verde e arredo urbano e quello dei servizi ambientali, con particolare riferimento ai segmenti dei servizi di igiene urbana, degli impianti di trattamento rifiuti e di bonifica di siti contaminatisarà apprezzata una buona attitudine nella capacità di analisi e nella risoluzione delle criticità contratto: si prevede inserimento tramite contratto a tempo determinato full time con prospettiva di stabilizzazione in organicosarà , altresì, apprezzata la propensione allo svolgimento del lavoro in autonomia per il conseguimento di obiettivi, nel rispetto delle scadenze prefissatecapacità di lavorare su diversi progettigestire la pianificazione di corsi di formazione e di piani di sviluppoproattività nel valutare e analizzare nuove procedure per la gestione delle risorse umanesupportare il responsabile in eventuali contenziosi disciplinariluogo di lavoro: milanoseguire i colloqui di selezione, l’inserimento in azienda delle nuove risorse, in collaborazione con la segreteria tecnicabuone abilità con microsoft excel e word; formazione e qualifiche il/la candidato/a ideale ha svolto un percorso di studi in materie giuridiche/economiche e affini, con precisione, attenzione e passione per il mondo hr
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L' immobile è dotato di grande magazzino/laboratorio, ampio ufficio, bagni e area esterna di proprietà esclusiva di mq 392evelin sozzi agente immobiliare propone in affitto capannone artigianale di mq 350 ad alzano lombardo, in posizione strategica con facile accesso alle principali strade di comunicazionela proprietà si presenta in ottime condizioni di manutenzione73732 longitudine: 9contattaci per ulteriori informazioni e per prenotare una visitaadatto a qualsiasi attività artigianalepresenta inoltre due comode entrate carrabili per facilitare le manovre di eventuali mezziclasse energetica: g
spese: 0
anno: 0
vani:
camere: 0
riscaldamento:
stato:
tipo cucina:
mq: 350
giardino: , 0 mq
box: 0
ubicazione: via cavour, , alzano lombardo, , italia
latitudine: 45Alzano Lombardo (Lombardia)
1500 €
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Informazione:nota: questo dps3005 ha la versione di comunicazione e il n versione di comunicazione, per versione di comunicazione, cè uninterfaccia di comunicazione sul retroil vecchia versione non ha la funzione di comunicazione, quindi non può essere utilizzato con la scheda di comunicazione usb e la scheda di comunicazione bluetoothrispetto al tradizionale alimentatore analogico, è più conveniente estrarre rapidamente la tensione o la corrente richiestaprima di acquistare questo prodotto, scarica il software del computer superiore e prova, se si adatta al tuo computer, puoi acquistarloquesto modulo ha una funzione memorizzata di spegnimento e può memorizzare 10 valori preimpostati di gruppiil computer superiore supporta solo win7 e versioni successiveil modulo di alimentazione di controllo programmabile a tensione costante e corrente costante riunisce in ununica soluzione lintegrazione analogica e le funzioni di controllo digitalee ha anche la funzione di estrarre rapidamente due gruppi di valori memorizzati000 a, con incrementi di 0,001 acom/folder/3iogirsx1s0vp/dps_communication_upper_computer1il suo intervallo di corrente di uscita regolabile è 0-5il suo intervallo di tensione di uscita regolabile è 0-32,00 v, con incrementi di 0,01 vil display lcd sul modulo ha la funzione voltmetro digitale e amperometroquesto è un file per linstallazione e il software del computer superiore, che puoi scaricare a questo link https://wwwè possibile vis
Italia
30989999771118164 €
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Rardescrizione: il modulo pn532 è un modulo nfc (tecnologia di comunicazione wireless a corto raggio), chip introdotto da nxp applicato in 13iso / iec18092, ecm340 punto a punto parametri prestazionali: in modalità lettore, supporta la crittografia mifare classicsupporta velocità di trasferimento dati 212 kbit / se 424 kbit / sin modalità felica, supporta baud rate di comunicazione a 106kbit / s, 212kbit / se 424kbit / sintegra linterfaccia rf di nfcip-1 la velocità di trasmissione fino a 424kbit / sinterfaccia host di supporto: interfaccia spi, interfaccia i2c, uart serialealimentazione: 2,7 v ~ 5,5 vdimensioni scheda: 50 mm x 120 mmquattro fori di posizionamento sono m3, il diametro del foro è 3,25 mm comunicazione tra modulo: questo modulo può comunicare tra loro, il sistema di comunicazione è56 mhz, comunicazione contactless e chip di lettore di schede ic altamente integrato, con 40 b rom e 1kb ram di core 80c51 micro controller, supporta tutti strati del protocollo riguardano iso14443 tipo a e tipo bcaratteristiche: 1modalità reader, supporta il meccanismo iso / iec 14443a / mifare2modalità di funzionamento della scheda, supporto del meccanismo iso 14443a / mifare5modalità reader, supporta il meccanismo felica3modalità di funzionamento della scheda, supporta il meccanismo felica6download dei file del software per pc: http://myosuploads3com/products/20181028/20181028212005sku861106modalità reader, supporta il meccanismo iso / iec 14443b / mifare4
Italia
15399999618530273 €
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Per la comunicazione è necessario un alimentatore esterno 5vcioè, tutte e quattro le porte devono essere collegate (5v, rx, tx, gnd) durante la comunicazione, altrimenti la comunicazione non può essere eseguitainterfaccia di comunicazioneinterfaccia ttlalimentazione elettricalalimentazione della rete a frequenza di potenza monofase viene fornita al circuito principale attraverso il condensatore rc e linterfaccia di comunicazione delluscita ttl è isolata dallaccoppiatore del circuito principale ed è unuscita passiva1v0,5% attuale0-10a0-100a01hz0,5% active energia (power clear, software clear)0-9999011% frequenza45hz-65hz 0notalinterfaccia ttl di questo modulo è uninterfaccia passiva1w1% fattore di potenza0deve essere fornito esternamente con alimentatore 5vtemperatura di esercizio-20 ° c + 60 ° cla confezione include:1 x001a0,5%1000 w visualizza 1 decimale, ad esempio: 999,9 w;= 1000w, visualizza solo numeri interi, ad esempio: 1000wpotenza attiva0-299kwhallarme sovraccarico di potenzaè possibile impostare la soglia di potenza attiva e lo stato di allarme viene impostato quando la potenza attiva misurata supera la soglia impostata99kwh 1wh0,5%10kwh, lunità display è wh (1kwh = 1000 wh), ad esempio:9999wh;= 10kwh, lunità di visualizzazione è kwh, come ad esempio: 9999caratteristica:funzionecampo di misuraavvio corrente / potenzarisoluzioneaccuratezza di misurazioneformato di visualizzazione10a100a10a100avoltaggio80-260v 0
Italia
14119999885559082 €
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Per la comunicazione è necessario un alimentatore 5v esternocioè, tutte e quattro le porte devono essere collegate (5v, rx, tx, gnd) durante la comunicazione, altrimenti la comunicazione non può essere eseguita3mmalimentazione elettricalalimentazione di rete a frequenza di rete monofase viene fornita al circuito principale tramite il condensatore rc e linterfaccia di comunicazione delluscita ttl è isolata dalloptoaccoppiatore del circuito principale ed è unuscita passivaspecifica:funzionecampo di misuracorrente / potenza di avviamentorisoluzioneaccuratezza di misurazioneformato di visualizzazione10a100a10a100avoltaggio80-260v 01v0,5% attuale0-10a0-100a099kwh 1wh0,5%10kwh, lunità di visualizzazione è wh (1kwh = 1000 wh), come ad esempio:9999wh;= 10kwh, lunità di visualizzazione è kwh, ad esempio: 9999,99kwhallarme di sovraccarico di potenzaè possibile impostare la soglia di potenza attiva e lo stato di allarme viene impostato quando la potenza attiva misurata supera la soglia impostata1hz0,5% active energy (power clear, software clear)0-9999011% frequenza45hz-65hz 0001a0,5%1000 w visualizza 1 cifra decimale, ad esempio: 999,9 w;= 1000w, visualizza solo numeri interi, come: 1000wpotenza attiva0-21w1% fattore di potenza0deve essere fornito esternamente con alimentatore 5vtemperatura di esercizio-20 ° cnotalinterfaccia ttl di questo modulo è uninterfaccia passivainterfaccia di comunicazioneinterfaccia ttltaglia73
Italia
12 €
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Per la comunicazione è necessario un alimentatore esterno 5vcioè, tutte e quattro le porte devono essere collegate (5v, rx, tx, gnd) durante la comunicazione, altrimenti la comunicazione non può essere eseguita3mmalimentazione elettricalalimentazione di rete a frequenza di rete monofase viene fornita al circuito principale tramite il condensatore rc e linterfaccia di comunicazione delluscita ttl è isolata dalloptoaccoppiatore del circuito principale ed è unuscita passivatemperatura di esercizio-21v0,5% attuale0-10a0-100a099kwh 1wh0,5%10kwh, lunità di visualizzazione è wh (1kwh = 1000 wh), come ad esempio:9999wh;= 10kwh, lunità di visualizzazione è kwh, ad esempio: 9999,99kwhallarme di sovraccarico di potenzaè possibile impostare la soglia di potenza attiva e lo stato di allarme viene impostato quando la potenza attiva misurata supera la soglia impostata1hz0,5% active energy (power clear, software clear)0-9999011% frequenza45hz-65hz 0001a0,5%1000 w visualizza 1 cifra decimale, ad esempio: 999,9 w;= 1000w, visualizza solo numeri interi, come: 1000wpotenza attiva0-21w1% fattore di potenza0caratteristica:funzionecampo di misuracorrente / potenza di avviamentorisoluzioneaccuratezza di misurazioneformato di visualizzazione10a100a10a100avoltaggio80-260v 0deve essere fornito esternamente con alimentatore 5vnotalinterfaccia ttl di questo modulo è uninterfaccia passivainterfaccia di comunicazioneinterfaccia ttltaglia73
Italia
15489999771118164 €
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Per la comunicazione è necessario un alimentatore 5v esternocioè, tutte e quattro le porte devono essere collegate (5v, rx, tx, gnd) durante la comunicazione, altrimenti la comunicazione non può essere eseguita3mmalimentazione elettricalalimentazione di rete a frequenza di rete monofase viene fornita al circuito principale tramite il condensatore rc e linterfaccia di comunicazione delluscita ttl è isolata dalloptoaccoppiatore del circuito principale ed è unuscita passivaspecifica:funzionecampo di misuracorrente / potenza di avviamentorisoluzioneaccuratezza di misurazioneformato di visualizzazione10a100a10a100avoltaggio80-260v 0deve essere fornito esternamente con lalimentatore 5v1v0,5% attuale0-10a0-100a099kwh 1wh0,5%10kwh, lunità di visualizzazione è wh (1kwh = 1000 wh), come ad esempio:9999wh;= 10kwh, lunità di visualizzazione è kwh, ad esempio: 9999,99kwhallarme di sovraccarico di potenzaè possibile impostare la soglia di potenza attiva e lo stato di allarme viene impostato quando la potenza attiva misurata supera la soglia impostata1hz0,5% active energy (power clear, software clear)0-9999011% frequenza45hz-65hz 0001a0,5%1000 w visualizza 1 cifra decimale, ad esempio: 999,9 w;= 1000w, visualizza solo numeri interi, come: 1000wpotenza attiva0-21w1% fattore di potenza0temperatura di esercizio-20 °notalinterfaccia ttl di questo modulo è uninterfaccia passivainterfaccia di comunicazioneinterfaccia ttltaglia73
Italia
13670000076293945 €
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Descrizione: unità nb-iot il modulo di comunicazione wireless nb-iot applicabile alla banda di frequenza cat-nb della gamma globalemodulo di comunicazione sim7020g integrato, che utilizza la comunicazione seriale (controllo del set di comandi at), interfaccia dellantenna esterna sma integrata, che migliora la qualità della comunicazione del dispositivo e la stabilità del segnale, il modulo sim7020g è la migliore applicazione a bassa latenza e bassa velocità di trasmissione la soluzione eccellente è molto adatto per applicazioni iot come misurazione, controllo remoto, monitoraggio delle risorse, monitoraggio remoto, telemedicina e biciclette condivisecaratteristiche del prodotto: supporto versione globale/multibandacapacità di accesso al segnale fortea comando di controllotipo di carta sim: nanoantenna esterna: antenna smacomunicazione seriale: uart 115200bpsbanda di frequenza cat-nb:b1/b2/b3/b4/b5/b8/ b12/b13/b17/b18/b19/ b20/b25/b26/b28/ b66/b70/b71/b85trasmissione dati (kbps):126(dl)/150(ul)protocollo di rete: -tcp/udp/http/https/ tls/dtls/dns/ntp/ ping/lwm2m/coap/ mqtt/mqttsspecifica: modulo: sim7020gsupporta la banda di frequenza cat-nb: b1/b2/b3/b4/b5/b8/ b12/b13/b17/b18/b19/ b20/b25/b26/b28/ b66/b70/b71/b85protocollo di rete: tcp/udp/http/https/ tls/dtls/dns/ntp/ ping/lwm2m/coap/ mqtt/mqttscomunicazione: uart 115200bpspeso netto: 12,8 gpeso lordo: 55gdimensioni del prodotto: 71,5*24*8 mmformato del pacchetto: 95*65*25mmil pacchetto include: 1 x unità nb-iot1 x sma an
Italia
29260000228881836 €