Albi dellespresso

Elenco albi dellespresso

  • ) piĂą spese postali, per albi o volumi a scelta minimo 1,30 euro piego di libri ordinario o 4,60 raccomandatospedizioni non tracciabili a totale rischio del destinatario, non mi assumo responsabilitĂ  per eventuali disguidi postali in zona riviera di levante-genova posso anche scambiare con albi di diabolik di mio interessemax bunker press)vendo a 5 euro il nalbo in ottime condizioni, senza blister originale inoltre: diabolik (astorina), n1 ("la polizia non indaga"), 3 ("la grande fuga") (), a 2 euro l'uno a 50 centesimi l'uno: diabolik r, n), a 2 euro diabolik nero su nero (corriere della sera/gazzetta dello sport), volumi nn4 - xxxiii, , al quale era allegato), a 5 euro il grande diabolik, ("diabolik e ginko: tempesta di ricordi"), ("matrimonio in nero"), a 1 euro l'uno diabolik le origini del mito (gazzetta dello sport), volume n1 (ristampa "il re del terrore", con albo diabolik originale n1 di diabolik "il re del terrore" (ristampa aprile , spin-off n) diabolik swiisss, nn

    5 €

  • Portafiltro pressurizzato per una crema perfetta - pressione perfetta per un gusto pieno dellespresso - pannarello classico per un cappuccino gustoso - cialde compatibilidesign compatto e prestazioni professionali con nuovo portafiltro crema perfetta gran gaggia offre la passione della preparazione tradizionale dellespresso in un formato compatto in acciaio inox per un espresso italiano perfettoin continua evoluzione - scalda tazza efficiente per un espresso caldo - gran gaggia - deluxe - rossoil nuovo portafiltro pressurizzato crema perfetta assicura una crema densa, sempre

    Italia

    115 €

  • Design unico e tecnologia avanzate si combinano con leccellenza e la tradizione del mondo dellespressoelegante e moderna stile iconico, design italiano e tecnologie avanzate si combinano con leccellenza e la tradizione del mondo dellespressolavazza a modo mio smeg laroma di un vero espresso italiano oltre estetica e design, preaprato con un oggetto di stile: la nuova macchina per il caffè lavazza a modo mio smega casa come al bar con il sistema lavazza a modo mio tutto è pensato nei minimi dettagli: la selezione delle miscele, tostate e macinate ad arte, la grammatura di caffè in ogni capsula, la pressione perfetta dellacqua, la temperatura, lestrazione lentala macchina per il caffè espresso e le capsule originali lavazza a modo mio nascono insieme per darti ogni giorno anche a casa un vero espresso italiano, proprio come quello del barbeautiful espresso lavazza a modo mio smeg, è la macchina per il caffè espresso dal design inconfondibile, per gustare un vero espresso italianoriscopri tutto il gusto dello stile italiano lavazza a modo mio smeg, disegnata in collaborazione con matteo bazzicalupo e raffaella mangiarotti di deepdesign®, è disponibile in 3 colorazioni differenti, scegli il tuo preferito e goditi un espresso come quello del bar direttamente a casa tua, tutte le volte che lo desideri

    Italia

    2818999938964844 €

  • Sedia ergonomica certificata, con poggiatesta, supporto lombare regolabile e un design giovane e vivace, perfetto per tutti gli ambienti

    Italia

    58547998046875 €

  • Sedia ergonomica certificata, con supporto lombare regolabile e un design giovane e vivace, perfetto per tutti gli ambienti

    Italia

    5366799926757812 €

  • Ricercare canali istituzionali sul territorio di riferimento, quali atenei, albi professionali, agenzie di somministrazione e centri per l’impiegocostituisce requisito preferenziale esperienza, anche minima, nel ruolo, in contesti strutturati e master in gestione delle risorse umanebuone abilitĂ  con microsoft excel e word; formazione e qualifiche il/la candidato/a ideale ha svolto un percorso di studi in materie giuridiche/economiche e affini, con precisione, attenzione e passione per il mondo hrsarĂ , altresì, apprezzata la propensione allo svolgimento del lavoro in autonomia per il conseguimento di obiettivi, nel rispetto delle scadenze prefissateluogo di lavoro: romasaranno gradite spiccate doti comportamentali, quali: puntualitĂ , affidabilitĂ , attenzione e precisione, nonchĂ© buone capacitĂ  relazionali e di ascoltofiltrare i reclami e le richieste dei diversi collaboratoricontratto: si prevede inserimento tramite contratto a tempo determinato full time con prospettiva di stabilizzazione in organicoproattivitĂ  nel valutare e analizzare nuove procedure per la gestione delle risorse umaneoccuparsi del recruitment attraverso la stesura della job description, pubblicazione degli annunci di ricerca del personale, relativo screening dei curriculacon una struttura di risorse che opera per conto di concessionari di infrastrutture e committenti pubblici sul territorio italiano e polacco, l’azienda si è nel tempo qualificata e consolidata quale interlocutore unico e diretto in grado di offrire servizi specializzati, garantendo presenza, flessibilitĂ , personalizzazione, utilizzo di tecnologie innovative e soprattutto la messa in campo delle proprie migliori risorse e competenzeè comunque richiesta la disponibilitĂ  a trasferte nelle diverse sedi aziendali in italiaseguire i colloqui di selezione, l’inserimento in azienda delle nuove risorse, in collaborazione con la segreteria tecnicaper il lazio, si ricerca la figura di hr generalist che dovrĂ  supportare l’ufficio del personale nelle seguenti attivitĂ : curare le relazioni con i collaboratori dell’area di riferimento, partecipare alle relazioni sindacali con il suo responsabile di zonail gruppo avr opera in due mercati prevalenti: quello dei patrimoni territoriali, con particolare attenzione ai settori delle gestioni e manutenzioni stradali e del verde e arredo urbano e quello dei servizi ambientali, con particolare riferimento ai segmenti dei servizi di igiene urbana, degli impianti di trattamento rifiuti e di bonifica di siti contaminatigestire la pianificazione di corsi di formazione e di piani di sviluppoverranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del dlgs 196 del 30 giugno e dell’artfornire ai nuovi ingressi le informazioni in merito alla realtĂ  aziendale, regolamenti e norme di riferimentoè richiesta una particolare attitudine a lavorare in team, con spiccate doti di organizzazione e flessibilitĂ  lavorativacapacitĂ  di lavorare su diversi progettisarĂ  apprezzata una buona attitudine nella capacitĂ  di analisi e nella risoluzione delle criticitĂ gestire le eventuali scadenze, rinnovi e proroghe sempre in collaborazione con il responsabile di zona e le segreterie tecniche13 gdpr (regolamento ue ), ai fini della ricerca e selezione del personaleottime doti di comunicazione interpersonale, riservatezza e capacitĂ  di negoziazioneil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le etĂ  e tutte le nazionalitĂ , senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi esupportare il responsabile in eventuali contenziosi disciplinaricompletano il profilo ottime doti organizzative, capacitĂ  comunicative orali e scritteorario di lavoro: full time 40 ore/settimana dal lunedì al venerdì

  • Ricercare canali istituzionali sul territorio di riferimento, quali atenei, albi professionali, agenzie di somministrazione e centri per l’impiegocostituisce requisito preferenziale esperienza, anche minima, nel ruolo, in contesti strutturati e master in gestione delle risorse umaneper l’area toscana, si ricerca la figura di hr generalist che dovrĂ  supportare l’ufficio del personale nelle seguenti attivitĂ : curare le relazioni con i collaboratori dell’area di riferimento, partecipare alle relazioni sindacali con il suo responsabile di zonasarĂ , altresì, apprezzata la propensione allo svolgimento del lavoro in autonomia per il conseguimento di obiettivi, nel rispetto delle scadenze prefissateformazione e qualifiche: il/la candidato/a ideale ha svolto un percorso di studi in materie giuridiche/economiche e affini, con precisione, attenzione e passione per il mondo hrsaranno gradite spiccate doti comportamentali, quali: puntualitĂ , affidabilitĂ , attenzione e precisione, nonchĂ© buone capacitĂ  relazionali e di ascoltofiltrare i reclami e le richieste dei diversi collaboratoricontratto: si prevede inserimento tramite contratto a tempo determinato full time con prospettiva di stabilizzazione in organicoproattivitĂ  nel valutare e analizzare nuove procedure per la gestione delle risorse umaneoccuparsi del recruitment attraverso la stesura della job description, pubblicazione degli annunci di ricerca del personale, relativo screening dei curriculacon una struttura di risorse che opera per conto di concessionari di infrastrutture e committenti pubblici sul territorio italiano e polacco, l’azienda si è nel tempo qualificata e consolidata quale interlocutore unico e diretto in grado di offrire servizi specializzati, garantendo presenza, flessibilitĂ , personalizzazione, utilizzo di tecnologie innovative e soprattutto la messa in campo delle proprie migliori risorse e competenzeè comunque richiesta la disponibilitĂ  a trasferte nelle diverse sedi aziendali in italiaseguire i colloqui di selezione, l’inserimento in azienda delle nuove risorse, in collaborazione con la segreteria tecnicabuone abilitĂ  con microsoft excel e wordil gruppo avr opera in due mercati prevalenti: quello dei patrimoni territoriali, con particolare attenzione ai settori delle gestioni e manutenzioni stradali e del verde e arredo urbano e quello dei servizi ambientali, con particolare riferimento ai segmenti dei servizi di igiene urbana, degli impianti di trattamento rifiuti e di bonifica di siti contaminatigestire la pianificazione di corsi di formazione e di piani di sviluppoluogo di lavoro: altopascio (lu)verranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del dlgs 196 del 30 giugno e dell’artfornire ai nuovi ingressi le informazioni in merito alla realtĂ  aziendale, regolamenti e norme di riferimentoè richiesta una particolare attitudine a lavorare in team, con spiccate doti di organizzazione e flessibilitĂ  lavorativacapacitĂ  di lavorare su diversi progettisarĂ  apprezzata una buona attitudine nella capacitĂ  di analisi e nella risoluzione delle criticitĂ gestire le eventuali scadenze, rinnovi e proroghe sempre in collaborazione con il responsabile di zona e le segreterie tecniche13 gdpr (regolamento ue ), ai fini della ricerca e selezione del personaleottime doti di comunicazione interpersonale, riservatezza e capacitĂ  di negoziazioneil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le etĂ  e tutte le nazionalitĂ , senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi esupportare il responsabile in eventuali contenziosi disciplinaricompletano il profilo ottime doti organizzative, capacitĂ  comunicative orali e scritteorario di lavoro: full time 40 ore/settimana dal lunedì al venerdì

  • Ricercare canali istituzionali sul territorio di riferimento, quali atenei, albi professionali, agenzie di somministrazione e centri per l’impiegocostituisce requisito preferenziale esperienza, anche minima, nel ruolo, in contesti strutturati e master in gestione delle risorse umanebuone abilitĂ  con microsoft excel e word; formazione e qualifiche il/la candidato/a ideale ha svolto un percorso di studi in materie giuridiche/economiche e affini, con precisione, attenzione e passione per il mondo hrsarĂ , altresì, apprezzata la propensione allo svolgimento del lavoro in autonomia per il conseguimento di obiettivi, nel rispetto delle scadenze prefissatesaranno gradite spiccate doti comportamentali, quali: puntualitĂ , affidabilitĂ , attenzione e precisione, nonchĂ© buone capacitĂ  relazionali e di ascoltofiltrare i reclami e le richieste dei diversi collaboratoricontratto: si prevede inserimento tramite contratto a tempo determinato full time con prospettiva di stabilizzazione in organicoproattivitĂ  nel valutare e analizzare nuove procedure per la gestione delle risorse umaneoccuparsi del recruitment attraverso la stesura della job description, pubblicazione degli annunci di ricerca del personale, relativo screening dei curriculacon una struttura di risorse che opera per conto di concessionari di infrastrutture e committenti pubblici sul territorio italiano e polacco, l’azienda si è nel tempo qualificata e consolidata quale interlocutore unico e diretto in grado di offrire servizi specializzati, garantendo presenza, flessibilitĂ , personalizzazione, utilizzo di tecnologie innovative e soprattutto la messa in campo delle proprie migliori risorse e competenzeè comunque richiesta la disponibilitĂ  a trasferte nelle diverse sedi aziendali in italiaseguire i colloqui di selezione, l’inserimento in azienda delle nuove risorse, in collaborazione con la segreteria tecnicail gruppo avr opera in due mercati prevalenti: quello dei patrimoni territoriali, con particolare attenzione ai settori delle gestioni e manutenzioni stradali e del verde e arredo urbano e quello dei servizi ambientali, con particolare riferimento ai segmenti dei servizi di igiene urbana, degli impianti di trattamento rifiuti e di bonifica di siti contaminatigestire la pianificazione di corsi di formazione e di piani di sviluppoluogo di lavoro: milanoper la lombardia, si ricerca la figura di hr generalist che dovrĂ  supportare l’ufficio del personale nelle seguenti attivitĂ : curare le relazioni con i collaboratori dell’area di riferimento, partecipare alle relazioni sindacali con il suo responsabile di zonaverranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del dlgs 196 del 30 giugno e dell’artfornire ai nuovi ingressi le informazioni in merito alla realtĂ  aziendale, regolamenti e norme di riferimentoè richiesta una particolare attitudine a lavorare in team, con spiccate doti di organizzazione e flessibilitĂ  lavorativacapacitĂ  di lavorare su diversi progettisarĂ  apprezzata una buona attitudine nella capacitĂ  di analisi e nella risoluzione delle criticitĂ gestire le eventuali scadenze, rinnovi e proroghe sempre in collaborazione con il responsabile di zona e le segreterie tecniche13 gdpr (regolamento ue ), ai fini della ricerca e selezione del personaleottime doti di comunicazione interpersonale, riservatezza e capacitĂ  di negoziazioneil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le etĂ  e tutte le nazionalitĂ , senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi esupportare il responsabile in eventuali contenziosi disciplinaricompletano il profilo ottime doti organizzative, capacitĂ  comunicative orali e scritteorario di lavoro: full time 40 ore/settimana dal lunedì al venerdì

  • Ken parcker prima edizione originale, serie completa 59 albi in ottime condizionispedizione da concordare

    100 €

  • Vendo i primi 4 albi cartonati di assassin's creed!
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    Rovigo (Veneto)

    50 €

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