Preferibilmente uniproprietario
Elenco preferibilmente uniproprietario
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Tagliandata, freni nuovi, gomme 70%, bollo pagato fino a fine uniproprietario con km certificatii dati relativi alla vettura e alla documentazione possono contenere errori o inesattezze, pertanto quanto descritto non ha valore contrattuale ma è puramente indicativopermutiamo senza alcun problema la vostra autovetturagli equipaggiamenti sopra descritti sono caricati automaticamente dal sistema e potrebbero verificarsi delle incongruenze con gli accessori realmente presentii in vetturaresponsabile usato: +39 alessio vettura controllata e sanificata presso la nostra autofficinasiamo disponibili a fornirvi qualsiasi ulteriore tipo di informazione sui nostri mezzipossibilità di finanziamentoauto in conto vendita, con possibilità di finanziamenti e di garanzia per guasti meccanici *mapfresmart fortwo smart fortwo turbo twinamic passion 453 smart fourtwo passion motore turbo 90cvmodello speciale 453 (sportiva con cerchi più larghi posteriori)cerchi in lega neristriscie arancione perlato kmanno cambio automatico con palette al volanteclimatizzatore automaticovolante multifunzione in pellecruise control e limitatorevivavoce bluetoothautoradio mp3/usbtasto sport/ecofari posizione ledla ballerini auto srl non risponde per la eventuale mancanza di conformità possibilità di test-drive su appuntamentoanno: km: alimentazione: benzina cilindrata: 898 optional: cruise control, start e stop, volante in pelle, volante multifunzione, autoradio, autoradio digitale, bluetooth, cerchi in lega, abs, airbag, airbag laterale, airbag passeggero, antifurto, esp (controllo stabilitã ), isofix, luci diurne led, servosterzo, sistema di controllo pressione pneumatici, veicolo non fumatori inserzionista: ballerini auto srltutti i nostri veicoli usati sono certificati
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Dotata di: climatizzatore automatico bizona, cruise control, comandi radio al volante, bluetooth, fendinebbia, portapacchi, cerchi in lega, fari automatici, airbags, abs, esp anno: km: alimentazione: diesel cilindrata: optional: bracciolo, cruise control, start e stop, volante multifunzione, bluetooth, cerchi in lega, portapacchi, trazione integrale, chiusura centralizzata, fendinebbia, luci diurne, servosterzo, veicolo non fumatori inserzionista: da car's2 td4,km reali! 1proprietario tutta tagliandata! land rover freelander 2, auto in ottime condizioni, km originali (uniproprietario, tutta tagliandata), gomme buone, revisionataland rover freelander land rover freelander 2
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12 €
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6 tdi 110 cv cup 5 porte bluemotion technology uniproprietario con soli kmzero-anticipo zero-maxirata finale in offerta speciale per possessori di rottamazionefunzione auto-hold griglia del radiatore nera con lamelle cromate inserti decorativi piano titanium silver sistema start-stop con sistema di recupero energia in frenata usb/aux bluetooth isofix sedili riscaldabili specchietti retrovisivi esterni riscaldabili volante sportivo in pelle a 3 razze specchietto retrovisivo interno schermabile controllo pneumatici kit riparazione/gonfiaggio ruote incluso il prolungamento garanzia 12 mesi estendibile a 24 mesi (optional) il programma di garanzia europa prestige 24 comprende: 100 controlli di qualitĂ tagliando pre-consegna attestazione stato d'uso delle parti meccaniche attestazione esecuzione a regola d'arte dei ripristini di carrozzeria certificazione percorrenza chilometrica trasparenza storia manutentiva - curriculum vitae vettura copertura totale delle parti meccaniche ed elettroniche costo della manodopera dell'assistenza volkswagen sempre incluso pacchetto assistenza mobilo valido in tutta europa inoltre, finanziamento agevolato in 60 rateimmatricolata dicvolkswagen golf 114 optional: navigatore satellitare con mappa europa sensori parcheggio anteriori e posteriori volante multifunzione bracciolo centrale cerchi in lega cruisecontrol incllimitatore di velocitĂ climatizzatore air care climatronic bizona sensori luci automatiche fari fendinebbia con luce statica in curva freno di stazionamento elettronico inclcomfortline bluemotion technology volkswagen golf 1pronta consegna anno: km: alimentazione: diesel cilindrata: optional: abs, airbag, airbag laterale, airbag passeggero, alzacristalli elettrici, appoggiabraccia centrale, assetto sportivo, autoradio, autoradio digitale, bluetooth, bracciolo, cambio al volante, cerchi in lega, chiave con transponder, chiusura centralizzata, climatizzatore automatico, climatizzatore bizona, comandi al volante, computer bordo, cruise control, esp (controllo stabilitĂŁÂ ), fendinebbia, filtro antiparticolato, immobilizzatore elettronico, isofix, kit vivavoce, lettore cd, lettore cd mp3, limitatore di velocitĂŁÂ , luci diurne, marmitta catalitica, navigatore, paraurti in tinta, park distance control, presa usb / aux, retrovisori ripiegabili elettricamente, sedili riscaldati, sedili sportivi, sensori di parcheggio anteriori, sensori di parcheggio posteriori, sensori luci, sensori pioggia, servosterzo, specchietti elettrici, start e stop, tagliandi certificati, veicolo non fumatori, vetri oscurati, volante in pelle, volante multifunzione inserzionista: massimo tundo automobilicup bluemotion technology volkswagen golf vii 1
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Tripleblack uniproprietario, veramente pari al nuovo! mai sinistrata, veramente perfetta in tutto, mai cadutabmw r gs adventure r gs adventure () bmw r gs adventure triple black comfort, touring, dynamic splendida bmw gs adventure modkeyless - cambio elettro assistito pro pacchetto dynamic - faro e luci diurne a led - mappature motore pro - indicatori di direzione bianchi a led - asc controllo di trazione - abs pro pacchetto touring - on board computer pro - fari antinebbia supplementeri a led - dynamic esa (regelettronica sospensioni) - predisposizione gps - regolazione velocità tempomat - supporto per valigie in alluminio pacchetto comfort - scarico cromato - manopole riscaldate - rdc (controllo pressione pneumatici) - paramani disponibili con sovrapprezzo: bmw black edition-paket - borse laterali e top case in alluminio anodizzato - parabrezza fumè - toolcase modtouratech - bmw navigator 6 - scarico akrapovic finanziabile in comode rate anche senza anticipono permute - no scambi anno: km: alimentazione: benzina cilindrata: optional: abs, antifurto, antifurto elettronico, antifurto satellitare, avviamento elettrico, bluetooth, cupolino, freni a disco, marmitta catalitica, parabrezza, paramotore, tagliandi certificati inserzionista: massimo tundo automobiligaranzia 12 mesi, estendibile a mesi
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Bmw serie 3 coup㨠320d eletta bmw 320d coupe' 177 cv link motors cagliari 2 propone: bmw 320 d coupe' 177 cv anno: maggio , km uniproprietario non fumatore, bollo assolto sino a maggio , cronologia tagliandi ufficiali, sensori di parcheggio posteriori, garanzia guasti attivabile su richiesta, no permute, no mail, solo contatti telefonicianno: km: alimentazione: diesel cilindrata: optional: abs, airbag, appoggiabraccia centrale, appoggiabraccia posteriore cen, cerchi in lega, climatizzatore bizona, computer bordo, controllo trazione (tsc - asr), esp (controllo stabilitã ), fari xenon, fendinebbia, filtro antiparticolato, immobilizzatore elettronico, lavatergifari, lettore cd, volante multifunzione inserzionista: link motors - quartu sant'elena
9 €
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5 dci 110cv dynamique renault - scã©nic x-mod - 15dci 110cv x-mod5 dci 110cv dynamique renault scenic 1possibilita' di finanziamento personalizzato--- anno: km: alimentazione: diesel cilindrata: optional: abs, airbag, airbag passeggero, alzacristalli elettrici, appoggiatesta posteriore, bluetooth, bracciolo, cerchi in lega, chiusura centralizzata, climatizzatore automatico, climatizzatore bizona, comandi al volante, computer bordo, esp (controllo stabilitã ), fendinebbia, limitatore di velocitã , navigatore, paraurti in tinta, ruotino di scorta, sedile guida regolabile in altezza, servosterzo, telecamera posteriore inserzionista: in auto srlrenault scã©nic x-mod 1uniproprietario, km certificaticlima automatico - bluetooth - cerchi in lega - telecamera posteriore - sensori parcheggio - navigatore
5900000095367432 €
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Mercedes classe a a 180 cdi sport mercedes - classe a - a 180 cdi sport mercedes classe a veicolo visibile su appuntamento immatricolata interni neri misto pelle cc, 80 kw, 109 cv manuale km percorsi uniproprietario manutenzioni regolari e certificatequalche lieve segno su cerchidistribuzione sostituita mila km)in consegna anche treno gomme estive 80% difetti da segnalare: fianchetto sedile guida presenta abrasionelieve segno di carrozzeria (vedi foto) veicolo visionabile su appuntamento finanziamento da mesi garanzia guasti attivabile su richiesta mesi gestione burocrazia e passaggio di proprietĂ assistenza personale link motors foto in alta risoluzione sul sito link motors ----------------------------------------------------------------------- mechanical warranty available for 12 or 36 months international deliveries bureaucracy management for export anno: km: alimentazione: diesel cilindrata: optional: abs, adaptive cruise control, airbag, airbag laterale, airbag passeggero, airbag posteriore, airbag testa, alzacristalli elettrici, appoggiabraccia centrale, appoggiatesta posteriore, autoradio, autoradio digitale, bluetooth, bracciolo, cerchi in lega, chiave con transponder, chiusura centralizzata, climatizzatore automatico, climatizzatore manuale, comandi al volante, computer bordo, controllo trazione (tsc - asr), correttore assetto fari, cruise control, esp (controllo stabilitĂŁÂ ), fendinebbia, frenata di emergenza assistita, immobilizzatore elettronico, indicatore temperatura esterna, interni in tinta, interni pelle, kit vivavoce, marmitta catalitica, paraurti in tinta, partenza assistita su pendenza, pneumatici da neve, pneumatici estivi, sedile guida regolabile in altezza, sedili posteriori sdoppiabili, sensori di parcheggio posteriori, sensori luci, sensori pioggia, servosterzo, sistema di chiamata d'emergenza, sistema di controllo pressione pneumatici, sistema di riconoscimento della stanchezza, specchietti elettrici, spoiler, sterzo regolabile in altezza, tagliandi certificati, volante in pelle, volante multifunzione inserzionista: pagano car enterprise di pagano davfreni 70% frizione 70% gomme in uso invernali 50%ultimo tagliando mila km)batteria sostituita
10 €
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Gradita esperienza in ambito metalmeccanico, preferibilmente in ambito lamiereconoscenza ed utilizzo di software di modellazione 2d (preferibilmente autocad) e 3d (preferibilmente solidedge)l’azienda offre un contratto di assunzione a tempo indeterminato ed un trattamento retributivo definito sulla base dell’esperienza maturata nel ruolo e alla rispondenza ai requisiti elencatiit/privacy-policy/ autorizzazione ricerca & selezione ddr 330 delannuncio rivolto a candidati ambosessi (dpossesso di diploma o laurea ad indirizzo meccanicosettore: metalmeccanica carpenteria fascia dipendenti: fascia fatturato: mln € località : noventa vicentina per azienda cliente operante nel mondo della lavorazione della lamiera ricerchiamo un disegnatore meccanicolgs ) i candidati sono invitati a prendere visione dell’informativa sul trattamento dei dati personali al seguente indirizzo https://wwwla risorsa, inserita all'interno dell'ufficio tecnico, si occuperà del disegno di componenti di carpenteria, analizzando il ciclo di produzione e fattibilità e sviluppando i disegni necessari alle attività di industrializzazione
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Net core / standard) in ambiente visual studio dbms sql sviluppo di architetture web (api rest, web application, mvc) buona conoscenza della lingua inglese sono considerati un plus la conoscenza ed eventuale esperienza su: cloud computing (paas, saas), preferibilmente su ms azure database nosql (preferibilmente mongodb) architetture serverless ed a microservizi gestione del ciclo del software (ci/cd, agile, devops, …) metodologie agile (preferibilmente scrum) completano il profilo spiccate doti organizzative e relazionali, capacità di lavorare e cooperare proficuamente in gruppo, autonomia, intraprendenza e proattività presente in 16 paesi con i nostri quasi collaboratori, il gruppo actia ha raggiunto nel un fatturato di m€, dedicandone tra il 14% ed il 17% alla ricerca e svilupposede: torino + swil gruppo actia è una multinazionale specializzata nell’elettronica di bordo e servizi correlatiin costante crescita grazie ad una strategia basata sull’innovazione, la qualità ed il servizio dedicati e specifici con l’obiettivo di aumentare il valore aggiunto al cliente e la gamma delle proposte actiariporterà direttamente al direttore tecnico e opererà all’interno di un ambiente stimolante, dinamico e fortemente innovativoattivita’ analisi dei requisiti di business stesura di analisi funzionali ed analisi tecniche definire ed eseguire i casi di test (unit, integratin, regression) modellare le basi dati sql e nosql essere parte attiva sia nelle fasi progettuali che in quelle implementative dell'intero ciclo di sviluppo del software requisiti laurea in ingegneria informatica o equipollente almeno 5 anni di esperienza nel ruolo conoscenza ed esperienza nella realizzazione di back-end applicativi con le seguenti tecnologie: sviluppo in c # (il gruppo actia sviluppa centraline per il mondo automotiveper la nostra filiale italiana siamo alla ricerca di un senior back end developer da inserire nel team servizi telematici
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Diploma, preferibilmente diploma di geometra; ottime conoscenze informatiche; buona conoscenza cad, 3d e 2d preferibilmente del software microstation; esperienza pregressa di almeno un anno nella medesima mansione; ottime capacità relazionali; predisposizione al lavoro in gruppo; automunito/a e preferibilmente residenza presso rimini (rn) o zone limitrofein particolare ci occupiamo di intermediazione, di ricerca e selezione del personale, svolgendo attività di consulenza finalizzata all’individuazione di candidature idonee a ricoprire posizioni lavorative su specifico incarico del committente, e di supporto alla ricollocazione professionaleper azienda cliente operante nel settore dell’edilizia, con sede a rimini (rn), si cerca un/una “geometra” da inserire organicogesfor rappresenta un punto di riferimento nel mercato del lavoro, grazie alla conoscenza accurata del tessuto imprenditoriale nazionale, alla competenza acquisita nella gestione delle risorse umane e all’ organizzazione flessibile ed efficientecompletano il profilo precisione, dinamismo e affidabilità e attenzione ai dettagli la risorsa prescelta dovrà occuparsi di: disegnare e progettare fare stime immobiliari, in particole nel settore privato direzione dei lavori nei cantieri edili e supervisione dei processi di sicurezza sul lavoro attività di verifica e notifica in ambito catastale topografia e rilevazioni mansione: geometra orario: full time sede di lavoro: rimini (rn) tipo di contratto: tempo determinato il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi esiamo un’agenzia autorizzata dal ministero del lavoro e accreditata presso l’anpal (agenzia nazionale per le politiche attive del lavoro)
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Relazionarti con referenti di progetti locali e globali, all’interno di un contesto realmente internazionale cosa ci aspettiamo da te: laurea specialistica in ambito stem o gestionale esperienza di almeno 7/8 anni in ruolo analogo, preferibilmente in contesti internazionali caratterizzati da lnnovazione tecnologica preferibilmente in ambito iot & smarthome"il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi egruppo scai persegue un trend di costante crescita basato principalmente sul continuo aggiornamento di competenze delle proprie risorse, attraverso percorsi di formazione e certificazione personalizzati in modo specifico sul piano di carriera e sulle aspettative individualila sede di lavoro è monza (mb), con una quota di remote working pari a circa il 40% del tempo lavorativo totalecon 15 sedi su tutto il territorio italiano ed un organico di circa dipendenti, gruppo scai supporta le più importanti organizzazioni in ambito banking, insurance, pa, telco, media e utility in progetti di digital transformation basati sui driver di innovazione più attuali tra cui big data, artificial intelligence, internet of things, smart home, robotic process automation, cloud computinggruppo scai é un network italiano di 16 aziende specializzate in information technology e management consulting, posizionato tra le prime 30 it companies italiane di medio-grandi dimensionie’ prevista assunzione diretta a tempo indeterminato, ccnl commercio, con inquadramento e retribuzioni commisurati alla reale rispondenza ai requisiti della ricercaanalizzare la fattibilità di quanto richiesto dal business, in collaborazione con il reparto innovation, contribuendo a creare le specifiche funzionali del progetto, creando e coordinando un costante e reciproco feedback tra business e r&d / innovationmonitorare quindi l’andamento del progetto e delle attività (sal), con stakeholder interni ed esterni garantendo la fluidità delle comunicazioni e coordinando il rispetto dei tempi di progettoin particolare ti occuperai di: raccogliere e razionalizzare i requisiti e le aspettative del business e del digital marketing rispetto alla creazione di nuove funzionalità dei prodotti esistenti ed alla loro integrazione all’interno delle piattaforma smart homeottimo livello di conoscenza della lingua inglese (livello c1/b2) forti doti organizzative, capacità di prioritizzazione, rispetto delle scadenze buone doti di dialogo e interazione con stakeholders a più livelli forte passione per l’ambito digital e iot e per l’impatto positivo che può generare nella vita quotidiana di milioni di utentiper un progetto a forte carattere innovativo, in collaborazione con partner internazionale, leader in ambito iot & smart home, ricerchiamo un/una: project manager cosa farai: all’interno del dipartimento di r&d / innovation, sarai letteralmente il punto di contatto tra area tecnica e area business / marketing per la realizzazione di nuove funzionalità su prodotti e dispositivi esistenti e la loro integrazione all’interno di un reale ecosistema smart home / smart device
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Il candidato ideale presenta i seguenti requisiti: diploma tecnico (preferibilmente in campo elettrico); esperienza pregressa di 3/5 anni; disponibilità a lavorare su turni (mattina/pomeriggio/sera - no notte); preferibilmente proveniente dai seguenti settori: "distribuzione tabacchi" o "fashion" o "automazione industriale" gradite le seguenti certificazioni: rischio elettrico, conduzione piattaforme elevabili, utilizzo dmatch people società di head hunting specializzata nella ricerca e selezione di profili in ambito tecnico e tecnico commerciale è attualmente alla ricerca di: 1 tecnico di manutenzione per azienda con sede a cormano, leader da oltre 50 anni nella distribuzione farmaceuticaiii categoria inserimento diretto in azienda con ral commisurata all'effettiva esperienza del candidatola risorsa, riportando direttamente al responsabile della manutenzione, dovrà svolgere le seguenti attività : eseguire le attività tecnico-ispettive di manutenzione programmata sui diversi componenti funzionali dell’impianto di allestimento ordini (convogliatori, motoriduttori, nastri trasportatori, cinghie, espulsori, freni pneumatici, fotocellule, scanner, quadri di distribuzione elettrica,…); eseguire i periodici test di funzionalità degli impianti generali (impianto elettrico, impianto di illuminazione, impianto di illuminazione di emergenza, gruppo elettrogeno, gruppi di continuità , compressori, impianto antincendio,…); supervisionare gli interventi dei fornitori esterni di manutenzione e servizi; intervenire in condizioni di emergenza (fermo impianto) garantendo il ripristino della continuità di esercizio dell’impianto di allestimento ordini e degli impianti generali; partecipare alla definizione dei piani di manutenzione ordinaria della propria piattaforma logistica; redigere la reportistica sulle attività e sugli interventi svolti presso la propria piattaforma logistica
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Si richiedono: diploma di scuola superiore, preferibilmente ad indirizzo tecnico domicilio a 20 km da montegrotto terme ottime competenze commerciali ottime capacità di comunicazione e spiccate doti commerciali oltre a ottime capacità di problem solving stiamo cercando risorse fortemente orientate alla vendita che provengano preferibilmente dal mondo della telefonia e che abbiano un'ottima conoscenza dei dispositivi smartphone, tablet e pc, una forte passione e curiosità per la tecnologia e l'informatica e una buona manualità iriparo, dall’essere una realtà presente solamente su internet ha, nel , aperto le porte ad alcuni negozi, diventando la prima catena in italia di centri di assistenza e riparazione per smartphone e tabletper il negozio prink/iriparo di montegrotto terme addetto vendita full time con un forte orientamento al cliente la persona selezionata, dopo l'istituzionale percorso di formazione a carico del datore di lavoro, previsto dalla casa madre, dovrà occuparsi della vendita di servizi di riparazione e dei prodotti e servizi aggiuntivi, del ripristino dei dispositivi, della gestione del punto vendita, dell'allineamento del magazzino, della fidelizzazione dei clienti esistenti e della conquista di quelli potenzialiiriparo nasce nel come sito internet per fornire assistenza qualificata agli utenti che si trovano a dover affrontare problemi con i loro dispositivi
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Mumbo jumbo desidera incontrare candidati con i seguenti requisiti: - età compresa preferibilmente tra i 18 ed i 32 anni - disponibilità di tempo preferibilmente di 3 mesi continuativi (meglio se da giugno a settembre) - simpatia, doti comunicative, capacità ad instaurare relazioni interpersonali positive - attitudine alla vita ed al lavoro di gruppo - buona pratica della danza - esperienza di insegnamento la ricerca è rivolta ad ambosessi anche alla prima esperienzaper candidarsi è necessario compilare il form sul nostro sito internet link http://animazioneit/form/ oppure scrivendo a emailè previsto un contratto a tempo determinato con vitto e alloggio gratuito e altri benefit legati alle attività del gruppo mumbo jumbomumbo jumbo ricerca e assume coreografi e ballerine da inserire nei propri villaggi turistici in italia e all'estero
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A riporto della people chief officer e coordinando un team di cinque persone molto eterogeneo e coeso, la persona che stiamo selezionando avrà la responsabilità di: presidiare e assicurare la corretta implementazione dei processi di performance management e salary review, grazie a forti capacità di partnership con il business, negoziazione, rispetto dei tempi e del budget gestire le politiche di total rewarding e i piani di sviluppo delle carriere coerenti con gli obiettivi strategici dell'azienda, garantendo competitività in ottica di retention e attraction identificare, disegnare e guidare le iniziative di formazione e sviluppo, promuovendo programmi di coaching, mentoring, formazione manageriale, team building e re-skilling/up-skilling per assicurare che le competenze interne siano allineate alle strategie aziendali promuovere e implementare progetti di analisi di clima interno ed engagement aziendale, definendo e implementando le azioni identificate in sinergia con il business consolidare lo sviluppo della cultura people-oriented e definire le iniziative relative alla d&i e alla csr guidare la digital transformation della funzione people occuparsi del disegno di people analytics con l’obiettivo di fornire insight che rendano la strategia dell’area e le relative decisioni data-driven, garantendo che la reportistica fornita sia sempre rilevante, corretta, aggiornata e fruibile per il top management, collaborando strettamente col team it e col team finance la persona che stiamo cercando possiede idealmente i seguenti requisiti: 10+ anni di esperienza professionale in ruoli affini, preferibilmente maturata in contesti strutturati e internazionali e nel settore consulenziale ottimo livello di autonomia e capacità di comunicare efficacemente con tutti i livelli dell’organizzazione, negoziazione, per essere un punto di riferimento sia per il business che per le altre funzioni interne leadership, abile nel muoversi in situazioni complesse esperienza nel disegno/revisione e gestione dei processi di performance, salary, comp & ben, formazione, sviluppo, people analytics e lancio e gestione di strumenti digitali laurea specialistica preferibilmente in economia e management, lettere, psicologia o affini con ottimi risultati accademici conoscenza fluente della lingua italiana e inglese ottima conoscenza del pacchetto ms office (excel e powerpoint)per il potenziamento della divisione hr, stiamo ricercando una persona energica e appassionata che sia responsabile di definire e gestire, nel perimetro di responsabilità , la strategia people di gruppo e la promozione della cultura aziendale interna, con l’obiettivo di contribuire al raggiungimento delle performance del business e delle sue persone, garantendone l’ engagement e il benesserepreferibile conoscenza di zucchetti e gestione di un learning management system completano il profilo: gentilezza e ironia considerare le diversità un valore aggiunto affidabilità e senso di responsabilità problem solving, approccio data driven e forte orientamento al risultato ottime capacità di ascolto e comunicazione, assertività forti capacità di organizzazione e senso delle priorità capacità di lavorare in un ambiente dinamico e in continua evoluzione cosa offriamo: elevata autonomia e responsabilità esposizione internazionale ambiente di lavoro stimolante che favorisce la crescita professionale e i percorsi di carriera formazione team di lavoro numeroso, eterogeneo e accogliente attenzione ai valori e alla cultura aziendale uffici moderni e curati in ogni dettaglio, bar interno e cortile sede di lavoro: milanola missione di jakala è creare un vantaggio competitivo per i suoi clienti, con un impatto misurabile sulla top line, grazie al miglior utilizzo combinato di dati, advanced e location analytics, tecnologie, contenut i e progettazione dell’esperienza del clientejakala è la prima società martech italiana che offre ai propri clienti supporto in ambito strategico, analytics, digital e technology
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Si richiede: diploma di geometra o laurea in ingegneria edile, edile-architettura, civile o equivalente; pregressa esperienza nel ruolo di almeno 2-4 anni, preferibilmente in contesti strutturati; conoscenza avanzata di primus e del pacchetto office; buona conoscenza della lingua inglese e, preferibilmente, del francesecooperativa muratori e braccianti di carpi, fondata nel , è leader quale general contractor e promotore di iniziative sviluppate in project finance, con cantieri in italia e all’esterosede di lavoro: ginevraa riporto del direttore di cantiere la risorsa si occuperà di: eseguire la contabilità passiva; registrare le forniture e i relativi costi ai fini dell’aggiornamento degli strumenti di preventivazione e del contratto di approvvigionamento, verificando anche la regolarità documentale dei fornitori stessi; stimare le varianti e collaborare alla gestione del contenzioso; partecipare agli adempimenti necessari in fase di chiusura di commessa, fornendo la documentazione utile al collaudo, verificando la contabilità , contribuendo alla chiusura dei bilanci e gestendo l’archiviazionecontratto di lavoro di diritto svizzero con condizioni contrattuali in linea con le esperienze maturateha manifestato la capacità di evolvere e guardare al futuro, investendo su progetti di responsabilità sociale d’impresa, sostenibilità ambientale delle opere, sicurezza sul lavoro e innovazione; sperimentando nuovi metodi di costruire e anticipando esigenze, come quella della digitalizzazione degli edificicompletano il profilo: capacità relazionali, autonomia e capacità di gestione di criticità , precisione e attenzione al dettaglio, disponibilità a trasferte e trasferimentiper propria controllata di diritto svizzero che realizza un intervento di primaria rilevanza a ginevra, ricerca una figura di contabile lavorispecializzata in edilizia civile e ospedaliera, nonché nella realizzazione di grandi infrastrutture e torri per i principali committenti pubblici e privati, opera altresì nell’ambito delle concessioni pubbliche e servizi e nell’immobiliaresi fonda solidamente su un consistente patrimonio intergenerazionale, costruito sulle persone e le loro competenze professionali, in grado di valorizzare ogni progetto sia nel settore dell’edilizia che delle infrastrutture e del facility managementcon oltre un secolo di esperienza, corario di lavoro: full time
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Requisiti richiesti: laurea in ingegneria, preferibilmente meccanicaè richiesta solida d’esperienza pluriennale maturata in ruolo analogo presso azienda con processi legati alla commessa, preferibilmente in aziende impiantistiche di medio-grandi dimensioni nel settore oil&gasreferente della selezione: dottsarà responsabile della definizione del budget e dovrà coordinare i team di lavoro impegnati nei progetti, pianificando e programmando gli obbiettivi aziendaliottima conoscenza della lingua inglesessa martina bettarigacompletano il profilo doti organizzative e di leadership, capacità di lavorare in team e spiccato problem solvingsi occuperà del coordinamento, da un lato, delle risorse interne all’azienda responsabili del processo produttivo/ progettuale e, dall’altro, dei rapporti con il clientecurerà i rapporti con i principali fornitori di macchine ausiliarie e servizi, affiancandosi alle funzioni engineering, procurement e production per le relative attività , in particolare curando lo scambio di informazioni tecniche tra i vari fornitori per garantire la piena integrazione funzionale tra ciascuna forniturasede di lavoro: provincia di bergamol’azienda offre: contratto di assunzione e retribuzione commisurata all’esperienzaspace work seleziona project manager oil&gas per multinazionale operante settore oil& gasappronterà e terrà aggiornato il planning generale di commessa attingendo, alle informazioni fornite dagli altri enti aziendali (sales, engineering, procurement e production); assicurerà il corretto flusso delle informazioni sia all’interno dell’azienda che nei confronti del cliente e viceversa, costituendo la principale interfaccia aziendale con il cliente stessodescrizione dell’attivita’: il candidato sarà responsabile della corretta esecuzione della commessa/progetto, con particolare riferimento alle attività di pianificazione e monitoraggio della stessa, allo scopo di assicurare il rispetto degli impegni contrattuali assunti con il clientedisponibilità a trasferte per il 30% del tempo
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Sono richieste una robusta dimestichezza con la progettazione elettronica e preferibilmente una conoscenza di base dellÂ’operativitĂ del ciclo e degli algoritmi di regolazione delle macchinerequisiti richiesti: laureato in ingegneria elettronica con 5-7 anni di esperienza preferibilmente maturata nel settore hvac/refrigerazione o nel settore controllo elettronico per hvac/refrigerazione e con competenze tecniche in ambito elettrico/elettronicola figura seguirĂ la gestione del rapporto con i fornitori (anche esteri ed in particolare cinesi) coinvolti nel progetto elettronico per la definizione dei tempi e costi in unÂ’ottica di efficienza, qualitĂ e saving e la relazione con gli enti di certificazione per le prove di sicurezza e la compatibilitĂ elettromagneticadotato di autonomia operativa, abituato a lavorare per obiettivi in team di progetto multifunzionali e a gestire fornitori, anche internazionaliseguirĂ la gestione della progettazione elettrica e gestione dei fornitori esterni per il relativo cablaggio oltre alla gestione delle relazioni con le altre funzioni aziendalisede di lavoro: provincia di brescia referente della selezione: dottla persona dovrĂ definire, supportato dalla direzione ricerca & sviluppo e dal project leader, in collaborazione con il marketing, performance, obiettivi di costo, qualitĂ e time to market del nuovo prodottola posizione riporta direttamente al direttore ricerca & sviluppo e le attivitĂ di sviluppo prodotto verranno coordinate insieme ai project leadercostituirĂ titolo preferenziale lÂ’aver giĂ svolto il ruolo in aziende di produzione di prodotti di massa, organizzativamente strutturatelÂ’azienda offre: contratto di assunzionedisponibile a trasferte anche fuori italiabuona padronanza della lingua inglese sia scritta che parlata, in modo da poter agilmente interagire, sia via mail che via teleconferenza, con fornitori internazionali, oltre che con le sedi estere del gruppo, localizzate in diversi paesi esteriit/jobs/electronic_engineer_rif__/it/ l' offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (din grado di svolgere immediatamente il ruolo con la responsabilitĂ della gestione della componentistica elettrica/elettronica/connettivitĂ , dalla specifica alla messa in produzionedescrizione dellÂ’attivitĂ : la figura si occuperĂ della gestione completa di tutta lÂ’attivitĂ di progettazione elettrico/elettronica, compresa la specifica hw/sw/connettivitĂ , la definizione degli algoritmi di controllo, che vengono condivisi con i fornitori esterni impegnati nella progettazione elettronicassa francesca bonari per partecipare alla selezione candidarsi allÂ’annuncio https://spaceworkinquadramento e retribuzione commisurati allÂ’esperienzaavrĂ il compito di definire lo sviluppo tecnico di tutti gli aspetti elettrico/elettronici dei prodotti e della loro validazione, in stretta collaborazione con i progettisti meccanici ed i tecnici di laboratorio
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Requisiti richiesti: • laurea in ingegneria, preferibilmente meccanica• solida d’esperienza pluriennale maturata in ruolo analogo presso azienda con processi legati alla commessa, preferibilmente in aziende impiantistiche di medio-grandi dimensionireferente della selezione: dottdescrizione dell’attività : il candidato sarà responsabile della corretta esecuzione della commessa/progetto, con particolare riferimento alle attività di pianificazione e monitoraggio della stessa, allo scopo di assicurare il rispetto degli impegni contrattuali assunti con il clientesarà responsabile della definizione del budget e dovrà coordinare i team di lavoro impegnati nei progetti, pianificando e programmando gli obbiettivi aziendali• completano il profilo doti organizzative e di leadership, capacità di lavorare in team e spiccato problem solvingsi occuperà del coordinamento, da un lato, delle risorse interne all’azienda responsabili del processo produttivo/ progettuale e, dall’altro, dei rapporti con il clientecurerà i rapporti con i principali fornitori di macchine ausiliarie e servizi, affiancandosi alle funzioni engineering, procurement e production per le relative attività , in particolare curando lo scambio di informazioni tecniche tra i vari fornitori per garantire la piena integrazione funzionale tra ciascuna fornitural’azienda offre: contratto di assunzione e retribuzione commisurata all’esperienzassa martina bettariga l'offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (dappronterà e terrà aggiornato il planning generale di commessa attingendo, alle informazioni fornite dagli altri enti aziendali (sales, engineering, procurement e production); assicurerà il corretto flusso delle informazioni sia all’interno dell’azienda che nei confronti del cliente e viceversa, costituendo la principale interfaccia aziendale con il cliente stesso• disponibilità a trasferte per il 30% del temposede di lavoro: provincia di bergamo• ottima conoscenza della lingua inglesespace work seleziona project manager per multinazionale metalmeccanica
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In particolare dovrà : -assicurare l'analisi, lo sviluppo, l'aggiornamento e la manutenzione di soluzioni sofware all'interno dei vari gestionali aziendali -garantire l'assistenza informatica in termini di help desk telefonico e ticket il/la candidato/a ideale è laureato/a in informatica o ingegneria informatica con una formazione tecnica ed un'esperienza pregressa nel ruolonei suoi 35 anni di attività , infatti, mondo convenienza è arrivata nelle case di milioni di famiglie, grazie al lavoro e alla passione dei suoi collaboratori e ad una solida visione della famiglia carosidal il brand si affaccia al mercato home furniture spagnolo, con l’apertura di 3 punti vendita e 3 hub logistici tra madrid e barcellonasono richieste le seguenti conoscenze: • linguaggi di programmazione desktop (preferibilmente microsoft visual fox pro) • linguaggio sql • principi base tecnologia web service • strumenti di reportistica (preferibilmente crystal report) • principi base in ambito sistemistico e rete saranno altresì preferiti profili con conoscenze di processo in ambito retail, logistica, distribuzionecompletano il profilo doti organizzative, problem solving, proattività e adattamento, predisposizione al lavoro in team, flessibilità , gestione dello stressl’avventura mondo convenienza inizia nel a civitavecchia, per poi estendersi in tutto il lazio e, progressivamente, nel resto d’italia, in cui ora conta 45 punti vendita e 41 hub logisticiluogo di lavoro: civitavecchia orario di lavoro full time, da lunedì al venerdì possibilità di 2 giorni di lavoro da remotoun successo consolidato nel tempo, costruito sull’expertise di fornitori storici (l’85% dei quali ubicati in italia), e su modelli d’innovazione sempre più all’avanguardia e customer-basedinfatti, dal mondo convenienza ha intrapreso un percorso di digitalizzazione che sta abbracciando progressivamente ogni settore aziendale, con l’obiettivo di offrire ai clienti un’esperienza d’acquisto omnicanale e personalizzatastiamo cercando per la nostra direzione centrale di civitavecchia un analista sviluppatore il profilo dovrà garantire lo sviluppo dell'erp aziendale, nell'ambito delle direttive e linee guida fornite dal responsabile sviluppo applicativi desktop, sulla base delle esigenze di business dettate dalle varie funzioni aziendalisi offre contratto commisurato all'esperienza maturata e in linea con le condizioni del mercatomondo convenienza è una azienda italiana specializzata nella grande distribuzione organizzata di mobili e complementi d'arredo al miglior rapporto qualità - prezzo sul mercato, per rendere la casa un progetto alla portata di tutti
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Formazione preferibilmente richiesta: diploma di istituto alberghiero, turistico o linguistico laurea triennale o magistrale disponibilità richiesta: disponibilità per un breve periodo iniziale di training on the job (ciò permette di imparare ad usare i sistemi gestionali interni, conoscere l’azienda per apprenderne le specifiche “procedure aziendali” come ad esempio smistare le chiamate e la posta, organizzare gli appuntamenti, gestire le prenotazioni eccit addetto al ricevimento competenze tecniche richieste: conoscenze informatiche sufficienti per utilizzare la posta elettronica conoscenza dei principi di customer care buona conoscenza delle lingue (inglese, francese, tedesco) conoscenza software gestionale ideal - aliante competenze caratteriali richieste: capacità di imparare dall’esperienza attitudine alle relazioni con il pubblico, gentilezza e disponibilità capacità di ascoltare, interpretare i bisogni ed orientare le scelte degli ospiti interagire positivamente, collaborare e lavorare di gruppo precisione/attenzione ai dettagli capacità di gestire contemporaneamente molte attività diverse (multitasking) capacità di adattarsi all’organizzazione e al contesto lavorativo esperienza professionale: esperienza di front office, preferibilmente nel settore del turismoth resorts, catena alberghiera con 30 strutture appartenenti alle destinazioni mare, montagna invernale/estiva e città d’arte ed alle categorie hotels, villaggi e resorts; per il th ti blu village ricerca addetto al ricevimento, per la stagione estiva www) principali mansioni da svolgere: front desk (procedure check-in; accoglienza cliente; assegnazione camere; procedure check-out) gestione delle prenotazioni booking tramite sistemi gestionali gestione del centralino; gestione e-mail gestione delle informazioni e delle richieste del cliente amministrazione della cassa archiviazione di documenti
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In caso di rottura della lampada, seguire queste istruzioni: ventilare la stanza per 30 minuti e rimuovere i pezzi, preferibilmente indossando guantiquale potenza scegliere? la potenza necessaria dipende dalle dimensioni dell'area che si desidera disinfettareevitare l'esposizione diretta di occhi e pelle alla luce uv-cadatta per la disinfezione di acqua e aria in unità residenziali questa lampada è stata appositamente progettata per fornire una disinfezione efficace attraverso l'emissione di raggi uvi prodotti generano luce uv-c ad alta potenza, che può causare gravi lesioni agli occhi e/o alla pelleavvertenze: pericolo: gruppo di rischio 3 - prodotto ultravioletto questi prodotti uv-c sono destinati esclusivamente alla disinfezione e non possono essere utilizzati per l'illuminazione generaleimballare e chiudere tutte le parti della lampada (sacchetto di plastica) e smaltirle come rifiuti chimicinon utilizzare un aspirapolvereradiazione uv a onde corte è importante sapere che un'eccessiva esposizione alle radiazioni uv può essere dannosa per la salutesi raccomanda di non esporsi direttamente alla luce della lampada una volta accesagaranzia di 1 anno il marchio philips è una garanzia di qualità per 1000 litri di acqua, sarà sufficiente una lampada tuv da 4 wattin caso di malfunzionamento accidentale potrai richiedere la sostituzione gratuita del prodottoper 5000 litri di acqua invece avrai bisogno di una lampada tuv da 15 o 20 watt2 cm, presenta un attacco 2g11 (a 4 pin) ed emette luce a 360 °utilizzare solo in un ambiente chiuso, in modo che gli utenti siano protetti dalla luce uv-cdurata della vita di 9000 ore questa lampada philips tuv presenta una durata di 9000 orevantaggi qualità philips adatta per la disinfezione di acqua e aria in unità residenziali radiazione uv a onde corte durata di 9000 ore garanzia di 1 anno qualità philips questa lampada tuv pl-l 24w philips, lunga 32per un corretto funzionamento della lampada è necessario utilizzare un reattore compatibile
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